”Dags att bredda principen en arbetsplats – ett fack!”Ledarkrönika, Jeanette Herulf.

”Alliansen mellan S och L i kamp för demokratin har all anledning att återuppstå"Helle Klein, chefredaktör.

”Jag vill få större genomslag i samhällsdebatten”

Det retar henne om någon säger att industrin spelat ut sin roll och att det bara är tjänsteföretag som gäller. Dagens Arbetes blivande chefredaktör Helle Klein vill ”hotta upp” opinionsjournalistiken när det gäller arbetslivet.

Grattis, hur känns det? 

– Det känns oerhört roligt och spännande. Känner mig också hedrad över att få ta mig an detta viktiga uppdrag.

Varför återvänder du nu till pressen? 

– Jag har väl aldrig riktigt lämnat – skriver ledare för Dagens Arena och har startat en ny nättidning i kyrkans närhet, Dagens Seglora – utan har alltid funnits i båda världarna samtidigt. Men visst jag lämnade Aftonbladet hösten 2010 och just nu arbetar jag halvtid som präst men att få erbjudande om att leda Dagens Arbete var oemotståndligt. Det är en tidning vars redaktion består av Sveriges i särklass bästa arbetsmarknadsjournalister. Dessutom älskar jag tidningar, opinionsbildning och debatt. Jag vill slåss för människovärdet och nu blir det på den fackliga arenan.

Varför just Dagens Arbete? 

– För att den är angelägen och proffsig. I dessa tider av massarbetslöshet och social oro vill jag gärna medverka till att frågor som fackliga rättigheter, ordning o reda på arbetsmarknaden, bra arbetsmiljö osv får större genomslag i samhällsdebatten. På denna tidning görs de bästa grävjobben och reportagen från industrivärlden och med ett angeläget underifrånperspektiv. Det är en tidning med integritet och journalistisk professionalitet.

Hur vill du utveckla tidningen? 

– Jag har länge retat mig på dels att det i samhällsdebatten ofta framförs åsikter om att industrin spelat ut sin roll och att nu ska bara tjänsteföretagen finnas, dels att fackförbundspressen syns och hörs så dåligt i samhällsdebatten. Jag vill försöka hotta upp opinionsjournalistiken i dessa frågor och helt enkelt ”opinionisera” det fantastiska nyhetsmaterial som Dagens Arbete drar fram.

– Jag tror också att nätjournalistiken kan utvecklas. Och sen måste alltid tidningar – även redan bra tidningar som Dagens Arbete – utvecklas till form och innehåll. Tidningsmakeri är att handskas med färskvara. Och jag uppfattar att redaktionen inte räds att tänka nytt vilket känns stimulerande.

Hur ser du på planerna med LO:s mediehus? 

– Jag vet ännu inte så mycket om dessa planer men av det jag hört och förstått verkar det som en spännande och bra idé att kraftsamla för att stärka fackföreningsrörelsens röst. Tillsammans blir vi starka som det brukar heta. Sen hur det praktiskt ska lösas det återstår att se och jag engagerar mig gärna i idéutvecklingen runt ett mediehus. Jag har en del erfarenheter från Aftonbladet-tiden då denna tidning blev en del av Schibsted-koncernen. Viktigt att samordningsvinster inte suddar ut en tidnings själ/identitet.

Vad är det första du kommer att göra när du börjar på DA? 

– Prata med redaktionen, lyssna, lära och tänka ut nya spännande idéer. Tänker också börja skriva ledare på nätet så att DA är med i debatten varje vecka, inte bara en gång i månaden. Sen vill jag hänga med nån av er reportrar ut på arbetsplatser så fort som möjligt och känna in den miljö som läsarna befinner sig i och höra snacket. Det är för dem vi gör tidning.

När tillträder du? 

– När vintern övergått till vår… den första maj.


hg@da.se

Läs mer från Dagens Arbete:

Konflikt om föräldraledigt på Orica

Sprängämnestillverkaren Orica i Gyttorp har hamnat på kollisionskurs med IF Metall om reglerna för föräldraledighet. Facket hävdar att arbetsgivarens tolkning missgynnar skiftarbetare och nu har frågan lyfts till en central förhandling.

Banbrott

ÖGONBLICKETKlockan är 15.58 på Billerud Korsnäs, Gruvön.

Avtal 2017

Avtal klart för tvätterier

Förra året varslades om strejk - i år blev parterna klara två veckor före deadline. Tvätteriavtalet ger 6,9 procent på tre år inklusive delpension och en låglönesatsning som gynnar 70 procent av medlemmarna. IF Metall har fått betala med flexiblare arbetstider.

"Vi är beredda att gå i konflikt"

LO:s låglönesatsning innebär särskilt mycket för tvätteriarbetarna, vars snittlön är 23 000 kronor. IF Metall och arbetsgivarna tror att de kan hitta en lösning innan avtalet löper ut vid månadsskiftet.

Tvätteriägare fick 391 miljoner

Sveriges största företag i tvätteribranschen, Berendsen, delade ut 391 miljoner kronor i aktieutdelning till sina ägare 2015. Utdelningarna bestäms i London, det är dit pengarna skickas, säger personalchefen till DA.

Fabriken som badar i ljus

ARBETSMILJÖFabriksarbetarna på Husqvarna i Åsbro kan njuta av dagsljuset och naturen på jobbet varje dag. Här går fönstren från golv till tak.

Hallå där, Peter Persson...!

49-årige Peter Persson på LK i Helsingborg får 5000 kronor i stipendium för sitt arbete mot rasism. Utdelare är IF Metall Nordvästra Skåne.

”Budskapet är tydligt: Minska arbetsbelastningen!”

DEBATT”Våra medlemmar vill ha ett hållbart arbetsliv i stället för företagens kortsiktiga vinster,” skriver två företrädare gör GS.

Stress växande orsak till arbetsskador

ArbetsmiljöAllt fler GS-medlemmar skadas på grund av stress och bristande ledarskap. Många går till jobbet fast de är sjuka och bara hälften av medlemmarna tror att de klarar att jobba till pension. Det visar förbundets ny arbetsmiljörapport.

”Ju fler barn, desto mer kärlek”

Familjen annorlundaTycker du att det är svårt att få ihop semesterplaneringen? Skänk en tanke åt tiobarnsfamiljen Nikula, som Dagens Arbete följt. Hur får pappa Sami ihop vardagen med heltidsarbete, hur hinner mamma Matilda med sin lite speciella hobby?

För högern går sänkt skatt alltid först

KrönikaDen stora skiljelinjen i svensk politik handlar om vad som är en rimlig trygghet för medborgarna. Och här har Sverigedemokraterna tydligt visat var de står.

Matts Jutterström är förbundsordförande för Pappers.

Orättvisorna måste minskas – nu!

KRÖNIKA20 år av växande klyftor har urholkat förtroendet för samhället. Nu måste arbetarrörelsen ta ett samlat grepp om jämlikhetsfrågan.

Gör orättvisorna omoderna!

KRÖNIKAVi behöver arbeta lika systematiskt med jämställdhet som när vi jobbar med medlemsvärvning och med att teckna kollektivavtal.

”Det här är ingen one woman show”

"Jag är här nu", sa Marie Nilsson efter att ha valts till ny ordförande på IF Metalls kongress. DA möter en industri­arbetare som betonar lagarbetet men inser att hon inte kommer att bli älskad av alla.

1

Billigare att sparka än säga upp

”Han har gjort det som kollektivavtalet kräver”

Under slutanföranden i Ove Pettersson-rättegången i Arbetsdomstolen argumenterade IF Metall för att Ove hade rätt att säga nej till övertid. Arbetsgivarsidan stod fast vid att det var rätt att sparka honom eftersom hans skäll för att vägra inte var tillräckligt starka.

"Inga bärande skäl för att vägra"

Benteler i Skultuna hade lanserat en ny produkt. Därför var det viktigt att Ove Pettersson ställde upp på övertid förra hösten. I dag vittnade tre chefer mot honom i Arbetsdomstolen, AD.

Oves avsked prövas av AD

I dag inleds rättegången om Ove Pettersson som fick sparken efter att han sagt nej till övertid. Dagens Arbete följer huvudförhandlingen.

1

Vårdade familjen – fick sparken

En släkting dog, en annan behövde skjuts till sjukhuset. Ove Pettersson sa nej till övertid två ­söndagar i rad. Då blev han avskedad.

4

GS-facket tror på avtal för global rättvisa

GS-facket ansluter sig till regeringens vision Global Deal för att bryta snedfördelningen i världen. Arbetsgivarsidan är dock tveksam till om satsningen leder framåt.

Här är det farligast att jobba fackligt

Hot, våld, dödsfall, polisräder. Det internationella facket ITUC har rankat 139 länder utifrån hur farligt det är att vara fackligt engagerad. Värst är det i Nordafrika och Mellanöstern, men även några europeiska länder får bottenbetyg.

”Trähus öppnar vägen för industriellt byggande”

DEBATTVi välkomnar regeringens sex miljoner för att öka kunskapen om industriellt husbyggande i trä. Men arbetet får inte stanna vid runda bord-samtal. Det krävs också konkreta åtgärder, skriver två talespersoner för SSU.

"Öppna ögonen, chefer!"

DilemmatGräl, gliringar, spydigheter. Vad ska man göra när det inte går att dra jämnt med kollegan? Det är viktigt att snabbt plocka upp småtjafs innan det blir svåra konflikter, säger skyddsombuden Joacim Carlsson och Roger Johansson.

En arbetsplats för alla

”Ingen ska behöva dölja vem den är”

VärdegrundÄr det verkligen fackets uppgift att driva hbtq-frågan? Ja, svarar Emmeli Persson utan att tveka. Nu ska GS certifieras. Kommer fler fack att följa efter? Dagens Arbete gör en stor genomgång av hbtq-frågan i samarbete med RFSU:s tidskrift Ottar.

2

”Ingen medlem i GS ska bli exkluderad”

GS ordförande Per-Olof Sjöö hoppas att även han får brottas lite med sig själv under hbtq-certifieringen. På sikt vill han påverka hela samhället.

De sjukskrev sig för att bli friskförklarade

Fram till 1979 klassades homosexualitet som en sjukdom av Socialstyrelsen. En sjukskrivningskampanj och ockupation ändrade på det.

”Vi har ­lagat lunch över öppen eld”

DET HÄR GÖR JAGTomas Brunholtz är språkmentor på Skogsstyrelsen.

Fortplantning pågår

ÖGONBLICKETKlockan är 16.28 på Bergvik Skog Plantor i Borlänge.

Ett knivskarpt intresse

ProfilenPappersarbetaren Kimmo Liljas knivar är ett hett byte både bland jägare och samlare. Se hans arbete och hör honom berätta om sin vassa hobby.

Så gör Sverige pengar på Colombias fred

DA REDER UTColombia ser äntligen freden inom räckhåll efter femtio år av gerillakrig. Saab, Scania, Atlas Copco och Ericsson ser mer än så. För dem hägrar stora affärsmöjligheter.

Det blev inga smugglarhistorier

ÖGONBLICKETKlockan är 13.40 på Nittsjö keramik i Rättvik.

Hämta mer