Industriarbetarnas tidning

Fler väljer bort Pappers

7 juli, 2016

Skrivet av

96,2 procent

Så stor andel av pappersarbetarna är med i facket. En minskning med 1,1 procentenheter på fyra år.

Så ser det ut på ditt bruk

Bruken där alla arbetare är organiserade i Pappers:

Alstermo
Dals Långed
Domsjö Fabriker
SCA Munksund
Timsfors

Bruk som Billerud Korsnäs Karlsborg, ABB Figeholm, Nordic Paper Åmotfors och Södra Cell Värö, var tidigare 100-procentiga, men inte längre.

Bruken där alla arbetare är organiserade i Pappers eller i annat förbund:

Lessebo bruk

Oppboga bruk
Smurfit Kappa Piteå
SCA Östrand
Nordic Paper Åmotfors

(Här har Ahlstrom Ställdalen, Billerud­ Korsnäs Rockhammar, Stora Enso Skutskär och Metsä Tissue Mariestad tappat mot tidigare).

Bruken med flest antal oorganiserade arbetare: Antal respektive (procent)

Billerud Korsnäs, Skärblacka 39 (8,4%)
Fiskeby Board 31 (14,4)
Holmen Iggesund31 (5,7)
Holmen Braviken/Fitesa 21 (5,3)
SCA Lilla Edet 16 (4,9)
Arctic Paper Munkedal 14 (5,1)
SCA Obbola 14 (6,2)
Stora Enso Fors 14 (3,5)
Mariestad 13 (5,6)
Metsä-Board Husum 12 (2,0)
Stora Enso Hyltebruk11 (4,0)

Sedan förra redovisningen har SCA Östrand minskat de oorganiserade till noll, SCA Ortviken har halverat antalet.

Bruken med många organiserade i andra förbund. Antal respektive (procent)

ABB Figeholm 21 (22,1)
Billerud Korsnäs, Skärblacka 17 (3,6)
Nordic Paper, Bäckhammar 12 (6,5)
Pauliström 12 (15)
Billerud Korsnäs Frövi 8 (2,1)
Mondi Väja 7 (3,4)
Bruken med lägst andel
medlemmar i Pappers, procent
ABB Figeholm 70,5
Metsä Tissue Pauliström82,5
SCA Mölnlycke 83,8
Fiskeby Board 85,6
ATA Timber Waggeryd Cell86,2
Billerud Korsnäs Skärblacka 88,0
Nordic Paper Bäckhammar 91,8
Svenska Pappersbruket (Klippan) 92,6
Rockhammar 92,7
Metsä-Tissue Mariestad 93,2
SCA Obbola 93,3
Metsä Tissue Nyboholm 93,5
Nordic Paper Säffle93,6
Mondi Örebro 93,8
Oppboga 93,9

Facket tappar medlemmar. Av 13 090 anställda inom mass­a- och pappersindustrin, är det närmare 500 som väljer att vara med i något annat förbund än Pappers eller helt ratar facket.

Av de 13 090 yrkesaktiva som finns på Pappers område är 12 592 organiserade i Pappers. Det är en anslutningsgrad på 96,2 procent – en siffra som många andra fackförbund bara kan drömma om.

Men den långsiktiga trenden oroar. På fyra år har medlemsantalet sjunkit från 97,3 till 96,2 procent

– Ja det ser inte alls bra ut, konstaterar förbundssekreterare Mikael Lilja.

Dagens Arbetes sammanställning visar att sedan 2012, har allt fler valt att förbli oorganiserade. Då handlade det om 273 personer (1,9 procent), i dag om 340 (2,6 procent).

Ytterligare 158 personer är organiserade i andra förbund i dag mot 125 för fyra år sedan. Mikael Lilja ser dock flera förklaringar.

– Vi har fått fler otrygga och kortare anställningar. Många tycker inte det är lönt att byta fack för tre månader eller räknar inte med att alls komma tillbaka.

Sedan finns det som alltid ett antal personer som befinner sig i en övergång, från ett annat fack till Pappers. En slags restpost i statistiken.

Det finns även en och annan ute på bruken som ”kan leva utan facket”, enligt Mikael Lilja. Men att det skulle växt fram någon avoghet mot facket på senare år, det tror han inte på.

– Det är i alla fall ingenting jag märkt av.

Lägger man till de 1,2 procent av de anställda som är med i and­ra fack, innebär det trots allt att nio av tio på Pappers område är med i facket.

Mikael Lilja konstaterar att närheten till medlemmarna är förbundets stora styrka. Eftersom varje arbetsplats är en egen avdelning finns närheten mellan medlem och fack dagligen på det lokala planet.
Traditionens makt är också stor och ska inte underskattas. De flesta arbetsplatser ligger på bruksorter, där den fackliga medvetenheten av tradition är hög.

Rent geografiskt är den fackliga tillhörigheten störst i norra Norrland och inom Gävle-Dala-området. Sämst är den i trakterna runt Norrköping där exempelvis Fiskeby Board och Billerud Korsnäs Skärblacka är ett par sorgebarn.

Men även Mölnlycke i Västra distriktet och Waggeryd Cell, Pauliström och ABB Figeholm i söder sticker ut. Särskilt den sistnämnda arbetsplatsen med bara en dryg 70-procentig organisationsgrad.

Någon förklaring till att det ser ut som det gör i Norrköpings-trakten har inte Mikael Lilja.

– Men vi har märkt att medlemmarna är mer ”lättrörliga” här än på andra håll.

Vad gäller Figeholm tror han att den stora delen inhyrda avspeglar sig i statistiken och i Pauliström kan affären med kassören som förskingrade  fått sina efterdyningar.

– Det sistnämnda är mer en gissning.

Pappers har inget åtgärdsprogram för dagen att sätta in. Mikael Lilja menar att organiserandet av medlemmar är något som ska ske på lokalt initiativ.

– Samtidigt ser vi ett ökat behov av punktinsatser om nedgången fortsätter.

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Du kanske också vill läsa…

Vi lär av pandemin – och blir bättre

Vi lär av pandemin – och blir bättre

Ett stort tack till alla medlemmar och förtroendevalda för de fackliga insatserna under den här besvärliga tiden. Nu fortsätter vi att hjälpas åt, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Mångfaldens motsats är enfald

Mångfaldens motsats är enfald

Övertygad om detta ska jag fortsätta arbetet för hela kollektivets styrka, skriver Pontus Georgsson

Förhandling eller kamp?

Förhandling eller kamp?

Två profilerade klubbordförande inom IF Metall möttes i en mejlväxling för att försöka förstå hur de kan se så olika på lasuppgörelsen.

Fackklubb lägger ner i protest

Fackklubb lägger ner i protest

Facket på Hitachi ABB Power Grids i Landskrona ger upp. De lägger ner klubben. Anledningen är att de känner sig trakasserade och motarbetade av företaget.

”Facklig självmordsstategi att förhandla las under fredsplikt”

”Facklig självmordsstategi att förhandla las under fredsplikt”

Om vi inte åtminstone försöker använda fackets enda motmakt när grundläggande intressen hotas så kommer allt fler att ställa sig frågan varför de alls ska vara organiserade, skriver Volvoarbetaren och skribenten Lars Henriksson.

”Vi arbetare vill inte få det som vi konstnärer har det”

”Vi arbetare vill inte få det som vi konstnärer har det”

Kan du uppge ett enda rimligt skäl att som anställd arbetare lämna din enda möjlighet att påverka ditt arbete, skriver ventilationsmontören och konstnären Jörgen Karlsson.

Kan krisen bli ett lyft för facket?

Kan krisen bli ett lyft för facket?

I flera år har fackförbunden brottats med sjunkande organisationsgrad. Så kom en annan kris. Nu rapporterar flera förbund om medlemmar som strömmar till.

Rusning till att gå med i IF Metall

Rusning till att gå med i IF Metall

De två första dagarna i april fick IF Metall fler ansökningar om medlemskap än under hela januari.

Kan facket kasta ut mig?

Jag är medlem i Pappers men har nu ett annat jobb som inte ingår i det förbundet. Kan facket tvinga mig gå ur eller bara avsluta mitt medlemskap?

Färre industri­arbetare med i facket

För tredje året i rad minskar andelen industriarbetare som vill vara med i facket. Det visar en ny rapport gjord av tankesmedjan Arena Idé.

Sjuka Samhall

Arbetsmiljöverket ändrar sig – går vidare med anmälan

Arbetsmiljöverket ändrar sig – går vidare med anmälan

Först la Arbetsmiljöverket ner skyddsombudets anmälan. En vecka in i DA:s granskning ändrar sig myndigheten. Samhall i Eskilstuna tvingas nu svara.

Larmade om brister – ärendet lades ner

Larmade om brister – ärendet lades ner

Richard Fredriksson slog slår larm om arbetsmiljön på Samhall redan i april 2020. Åtta månader senare lades ärendet ner.

Nettan: Vi väntar fortfarande på riktiga masker

Nettan: Vi väntar fortfarande på riktiga masker

Nettan städar i polishuset, men får bara ett visir som skydd. ”Vi städar ju med vatten. Det stänker”, säger hon. Som skyddsombud känner hon sig motarbetad av företaget när hon påpekar brister.

Samhall i Sörmland: Vi har gjort så mycket vi kan

Samhall i Sörmland: Vi har gjort så mycket vi kan

Anställda på Samhall i Sörmland kritiserar att de skickats ut under coronapandemin utan rätt skyddsutrustning. Fredrik Nilsson, distriktschef Sörmland/Gotland, svarar.

Otryggt att jobba helg med hjärtfel

Otryggt att jobba helg med hjärtfel

Per har ett medfött hjärtfel. I åtta år har han försökt få Samhall att satsa på att utbilda de anställda i hjärt- och lungräddning.

Samhall i Umeå:  Vi följer Folkhälso­myndighetens riktlinjer

Samhall i Umeå: Vi följer Folkhälso­myndighetens riktlinjer

Andreas Zittra, områdeschef och affärschef på Samhall i Umeå, svarar på kritiken om bristande skyddsutrustning och utbildning för de anställda.

Dagens Arbete granskar Samhall

Dagens Arbete granskar Samhall

Statsägda Samhall får miljarder varje år för att utveckla människor med funktionshinder. Men idag styr affärerna.
Kunden är i fokus och medarbetarnas hälsa sätts på spel, särskilt under pandemin. Många är rädda. Men flera väljer nu att vittna.

Hon städar äldreboenden utan skydd

Hon städar äldreboenden utan skydd

Lulu städar flera olika äldreboenden. Utan skydd. Hon är orolig både för den egna hälsan och för att smitta de gamla.

Får inte desinficera bilarna – ”ratten torkar ut”

Får inte desinficera bilarna – ”ratten torkar ut”

Samhalls bilar får under pandemin inte rengöras med något annat än en fuktad trasa. Medel förstör interiören.

Samhall har städat bort sin själ

Samhall har städat bort sin själ

Människovärdet offras på vinstmaximeringens altare, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.