”Ge sjutton i att politisera lönebildningen”Chefredaktör Helle Klein i en ledarkommentar till Alliansens nya förslag om inträdesjobb för nyanlända.

Från blomstrande radhus till brinnande höghusDagens Arbetes Jeanette Herulf om hur Josef Franks visionära byggande står i kontrast till dagens kostnadsjakt.

”Tanken med 5S-systemet var att man inte skulle behöva gå runt och leta efter alla grejer, och det tycker jag att vi har lyckats med nu”, säger Henric Alftberg som arbetar sexskift med torkmaskinerna. Foto: Ylva Bergman

”Nu gäller det att nöta in ­systemet”

Rätt verktyg på rätt plats. Så här prydligt och ordentligt var det inte förr. Foto: Ylva Bergman

Renare, trivsammare och mer koll på grejerna. Så blev utfallet av ordning-och-reda-projektet på Stora Enso i Skutskär.
– Det är mycket mer lättjobbat nu, säger operatören Henric Alftberg.

Framgångskonceptet:

Att systemet hittills blivit så lyckat i pappsalen, tror operatören Henric Alftberg beror på följande orsaker:

Resurserna
Att företaget faktiskt öppnade plånboken och lät gruppen köpa in de saker som behövdes. Det stärkte engagemanget. En budgetvariant hade lätt kunnat medföra att hela projektet runnit ut i sanden.

Tiden
Att gruppen fick jobba dagtid och fick ersättare i produktionen. Det visade att företaget menade allvar.

Uppföljningen
Att man varje fredag går rond och checkar av att de jobb som ska ha blivit gjorda under veckan också har blivit det.

Så funkar 5S

5S-systemet syftar till att uppnå högre kvalitet och ­färre olyckor. Detta görs ­genom att:

Sortera. Ta bort allt onödigt, då blir det lättare att ­hitta saker.
Städa. Rent på arbets­platsen gör det lättare att hitta fel och trevligare att jobba.
Systematisera. Sätta ­arbetsplatsen i ordning.
Standardisera. Införa ­rutiner för hur och när de tre punkterna ovan ska genomföras.
Självdisciplin. Att ständigt söka efter det bästa sättet att utföra arbetet.

Henric Alftberg ingick tills nyligen i en grupp om tre som under två års tid hade till uppgift att bättra på säkerheten genom att skapalite mer ordning och reda på fabriksgolvet. Ja, att helt enkelt städa och röja bort allt onödigt, köpa nytt och fixa till så att rätt sak hamnade på rätt plats. Allt i enlighet med det så kallade 5S-systemet (se faktaruta).

– ”Köp och kör!” sa chefsledningen och då gjorde vi det, säger han.

Nu är han tillbaka på sexskiftet med torkmaskinerna igen, och under tiden som han visar oss runt i pappsalen pekar han på alla inköp och förbättringar som gjorts. Hur man har rengjort, kasserat, målat om. Liksom hur man satt upp sådant som gps-utrustade råttfällor på utsidan, och pedagogiska att-göra-tavlor på insidan.

– Det har blivit mycket renare och finare nu, konstaterar han. Trevligare att jobba. Förr kunde verktygen ligga lite varstans och då hade man ingen egentlig koll alls.

Samtidigt som den yttre arbetsmiljön alltså har fått sig en rejäl ansiktslyftning så tycks även produktiviteten ha ökat. Det är i alla fall Henric Alftberg och hans kollegor helt övertygade om.

– Visst, sådant här är naturligtvis väldigt svårt att mäta i kronor och ören. Men ett och annat ton papper har vi nog tjänat in.

Henric Alftberg visar T-korts­tavlan. Här syns vad som har gjorts och vad som behöver göras. Foto: Ylva Bergman

På vilket sätt?

– Jo, man jobbar ju mer effektivt om man enkelt och snabbt kan hitta alla grejer man behöver. Jag menar, om jag står hemma och lagar mat vill ju jag inte behöva gå till tv:n för att hämta kryddorna, de ska stå vid ­spisen. Samma sak på en arbetsplats.

Produktionssam­ordnaren Morgan Gelin är så nöjd med projektet att han infört 5S-systemet hemma i garaget. Foto: Ylva Bergman

Produktionssamordnaren Morgan Gelin är så nöjd med utfallet att han till och med infört 5S-systemet hemma i garaget. Men, tillägger han, som en slags uppmaning till både sig själv och till företaget:

– Nu gäller det bara att nöta in systemet ordentligt, se till att det ingår i ens dagliga rutiner.

Innötningseffekten är nämligen a och o, menar han.

– Det vet man ju hur det är hemma. Om man har rensat ut och fixat till i garaget en gång, så brukar det inte dröja länge förrän det ser ut som om man har sprängt det igen.

Ordningen och redan, det ser Morgan Gelin som den stora vinsten. Inte minst T-tavlorna med alla att-göra-korten, vilka underlättar det dagliga arbetet för både veteraner och nyanställda. Och så de nya verktygen förstås.

– Förr hade vi massa skrammellådor med blandad kompott i; saker som kunde vara bra att ha och …

Han avbryter sig själv en sekund:

– Nackdelen är bara att några av de där sakerna som vi slängde faktiskt var bra att ha.

 


po@da.se

Vad tycker du?

Håll god ton, håll dig till ämnet och skriv gärna kort.

Läs mer från Dagens Arbete:

Då och nu – sida vid sida

KULTURARVI Frövi investerar man för att rusa in i framtiden men behåller också sin historia. DA har besökt museet som rymmer Sveriges äldsta pappersmaskin – fast också ölburkar och konst.

Olyckan är en ständig väckarklocka

TRUCKSÄKERHETVarje svensk dödsolycka väcker jobbiga minnen på Södra Cell i Mönsterås. DA besöker en arbetsplats med mängder av truckar och lastbilar i ständig rörelse – där man numera bötfäller säkerhetssyndarna.

Här finns världens industriarbetare

DA REDER UTSedan början av 90-talet har andelen européer som jobbar i industrin minskat med nära en tredjedel. I östra Asien har andelen ökat. Men ”Made in Hong Kong” står det inte på många produkter längre.

Utsikt genom norrländsk fura

ÖGONBLICKETKlockan är 11.05 på Sävsjö Snickeri­fabrik.

”Jag trivs bra”

DET HÄR GÖR JAGJohan Häggblom, 31 år, är operatör på Stora Enso i Skutskär.

Räknas min hemgång med lön som arbete?

När ska man gå till arbetsförmedlingen när man har blivit uppsagd? Och hur påverkas a-kassan om man får ett års lön efter uppsägningen? Vår expert reder ut.

Flera bud på konkursdrabbade Componenta

Hoppet är inte ute för de 200 anställda på konkursdrabbade Componenta. Enligt konkursförvaltaren finns flera aktörer som är intresserade av att köpa och driva vidare fabrikerna i Virsbo och Arvika.

Framtiden fanns i Sverige

UPPBROTTEn satsning i Sverige blev ett chockbesked i Finland. Samtidigt gick en dröm i uppfyllelse. Fyra finländare valde att följa med ­maskinen från Valkeakoski till Skärblacka.

Slukhål stänger bruket i Domsjö

Ett trasigt avloppsrör orsakade ett enormt slukhål på ett fabriksområde i Örnsköldsvik sent i söndags kväll.

"Vi roterar hela tiden"

DET HÄR GÖR JAGEfter jobb på Scania och som resemontör hamnade Peter Bergman på 3M i Gagnef för sex år sedan. Här gör han svetshjälmar till företag i hela världen, här har hans gamla axelvärk försvunnit.

IT-SKANDALEN

Stefan Löfven stuvar om i regeringen

NYA STATSRÅDStefan Löfven ombildar regeringen som ett svar på Allianspartiernas misstroendeförklaring efter it-skandalen på Transportstyrelsen. Två ministrar får sparken, men Peter Hultqvist stannar som försvarsminister vilket är en attack mot Alliansen.

Volvos elbilssatsning

"En bomb i bilvärlden"

ANALYS”Ökat konsumenttryck, tuffare miljöregler och bättre batterier. Tre faktorer som får bilindustrin att satsa på elmotorer. Men inget bilföretag har ännu valt att gå på knockout såsom Volvo”, skriver Dagens Arbetes reporter Harald Gatu.

3

"En fruktansvärt snabb omställning"

Om två år kommer varje ny Volvobil som lanseras att ha en elmotor. En snabb omställning som kännetecknar Volvo just nu, enligt IF Metalls Marko Peltonen på Volvo Cars motorfabrik i Skövde.

GS arbetsmiljörapport

”Vi för en ständig dialog”

DEBATTArbetsmiljöfrågan är viktig och det förs en ständig dialog med motparterna. Ökad avsättningen till deltidspension är ett sätt få anställda att orka jobba fram till pensionen. Det skriver två företrädare för Trä- och Möbelföretagen.

”Budskapet är tydligt: Minska arbetsbelastningen!”

DEBATT”Våra medlemmar vill ha ett hållbart arbetsliv i stället för företagens kortsiktiga vinster,” skriver två företrädare gör GS.

Stress växande orsak till arbetsskador

ArbetsmiljöAllt fler GS-medlemmar skadas på grund av stress och bristande ledarskap och bara hälften tror att de klarar att jobba till pension, enligt GS nya arbetsmiljörapport.

Ny lärlingsutbildning i höst

Allt är klart för en helt ny lärlingsutbildning på gymnasiet till hösten. Utbildningen är treårig och ger lön från första praktikdagen.

Det nya arbetslivet

Bemanningens baksida

Gillar du att arbeta i högt tempo under extrema förhållanden? Bemannings­företag söker dig som är stark och snabb. Dagens Arbete och Handelsnytt granskar en bransch med rädda unga som blir av med jobbet när de slits ut.

1

Arbetsförmedlingens kontroller

Allt hårdare kontroll av arbetslösa 

Dagens Arbetes granskning visar hur M- och S-ledda regeringar systematiskt stramat åt reglerna för arbetslösa. Samtidigt som fuskande företag kommer undan.

13

Konflikt om föräldraledigt på Orica

Sprängämnestillverkaren Orica i Gyttorp har hamnat på kollisionskurs med IF Metall om reglerna för föräldraledighet. Facket hävdar att arbetsgivarens tolkning missgynnar skiftarbetare och nu har frågan lyfts till en central förhandling.

8

Vandrarna

De ska ge Kebnekaise en match

Från pub-träffar till toppbestigning. Lagledaren på Lindbäcks Bygg i Piteå fick en ingivelse som har fått hela arbetslaget på fötter.

Hallå där, Peter Persson...!

49-årige Peter Persson på LK i Helsingborg får 5000 kronor i stipendium för sitt arbete mot rasism. Utdelare är IF Metall Nordvästra Skåne.

Banbrott

ÖGONBLICKETKlockan är 15.58 på Billerud Korsnäs, Gruvön.

Avtal 2017

Avtal klart för tvätterier

Förra året varslades om strejk - i år blev parterna klara två veckor före deadline. Tvätteriavtalet ger 6,9 procent på tre år inklusive delpension och en låglönesatsning som gynnar 70 procent av medlemmarna. IF Metall har fått betala med flexiblare arbetstider.

Fabriken som badar i ljus

ARBETSMILJÖFabriksarbetarna på Husqvarna i Åsbro kan njuta av dagsljuset och naturen på jobbet varje dag. Här går fönstren från golv till tak.

”Ju fler barn, desto mer kärlek”

Familjen annorlundaTycker du att det är svårt att få ihop semesterplaneringen? Skänk en tanke åt tiobarnsfamiljen Nikula, som Dagens Arbete följt. Hur får pappa Sami ihop vardagen med heltidsarbete, hur hinner mamma Matilda med sin lite speciella hobby?

För högern går sänkt skatt alltid först

KrönikaDen stora skiljelinjen i svensk politik handlar om vad som är en rimlig trygghet för medborgarna. Och här har Sverigedemokraterna tydligt visat var de står.

Matts Jutterström är förbundsordförande för Pappers.

Orättvisorna måste minskas – nu!

KRÖNIKA20 år av växande klyftor har urholkat förtroendet för samhället. Nu måste arbetarrörelsen ta ett samlat grepp om jämlikhetsfrågan.

Gör orättvisorna omoderna!

KRÖNIKAVi behöver arbeta lika systematiskt med jämställdhet som när vi jobbar med medlemsvärvning och med att teckna kollektivavtal.

”Det här är ingen one woman show”

"Jag är här nu", sa Marie Nilsson efter att ha valts till ny ordförande på IF Metalls kongress. DA möter en industri­arbetare som betonar lagarbetet men inser att hon inte kommer att bli älskad av alla.

1
Hämta mer