”Jag vill inte knapra på dem som har det sämre”Jeanette Herulf om sjuktaxi.

”Vår liberala demokrati håller på att förgiftas. Det är allvar nu”Helle Klein, chefredaktör.

Annica Eklund gillar ljuset på fabriken. Foto: Ylva Bergman.

Fabriken som badar i ljus

Arbetsmiljö Fabriksarbetarna på Husqvarna i Åsbro kan njuta av dagsljuset och naturen på jobbet varje dag. Här går fönstren från golv till tak.

Ljus

… piggar upp
Ljus har en omedelbart uppiggande effekt. Koncentration och observationsförmåga blir bättre och vi blir effektivare. Hjärnan vänjer sig dock vid ljuset, och då behövs mer ljus för samma effekt.

… styr vår inre klocka
Dagsljuset får vår sömnrytm att gå i rätt takt och vi sover bra. Vi blir bättre till mods och mindre lättretliga.

… gör oss kära
Det magiska vår- och sommarljuset tycks höja utsöndringen av serotonin i hjärnan. Vi blir mer sociala, känner mer empati och attraheras lättare av ett främmande ansikte. En bra grogrund för förälskelse, med andra ord.

Tips för fabriker utan fönster

Variera ljuset under dagen
Dagsljus kan ersättas av artificiellt ljus. Allra bäst är att härma naturljusets gång: Starkare på förmiddagen, och lite svagare på eftermiddagen. Tekniken för det finns.
En jämn belysning över hela dagen får vår inre klocka att släpa efter och det blir svårare att somna. Sömnen blir lätt och oregelbunden.

Extra viktigt på nattskiftet
På nattskiftet ska belysningen vara extra stark under första halvan av skiftet för att man ska hållas pigg. Under andra halvan ska det vara normalstarkt ljus. Då infinner sig sömnen snabbare efter skiftet, även om det är morgon.

Extra ljust i fikarummet
Ha stora fönster eller extra belysning eller både och i fikarummet.

Insup ljus på rasterna
Håll ljuspauser, antingen vid stora fönster eller ute. Kombinera gärna med en kort promenad.

Källa: Professor Timo Partonen, sömn- och ljusexpert vid finska Institutet för hälsa och välfärd.

Det ännu gulbruna gräset på åkern håller tillbaka det gröna. Några bleka molnband hänger lojt på himlen, annars är det klart men blåsigt.

– Det känns nästan som om man är utomhus, säger Annica Eklund, montör på Husqvarnas fabrik i Åsbro, när hon ser ut genom fönstret. Hon sänker blicken igen mot frekvensomriktaren, som hon skruvar ihop vid sitt arbetsbord.

– Jag känner harmoni och frihet, även om jag gör det jobb som ska göras, säger hon.

Hon är en av få fabriksarbetare som får njuta av dagsljuset på jobbet i dag. De fabriker som byggdes i Sverige i början av 1900-talet hade stora ljusinsläpp, men så småningom glömdes fönstren bort. Men inte här på Husqvarnas fabrik i Åsbro.

Första delen av den nybyggda fabriken blev färdig år 2010 och den andra år 2015. Att fabriken skulle ha fönster var självklart för ledningen från första början: Det hade också den gamla. Den dåvarande platschefen hade själv vuxit upp på verkstan och visste vilken betydelse fönstren har.

Fönstren löper från golv till tak. Foto: Ylva Bergman.

Fabriksbyggnaden är utformad som ett L. De stora fönstren som når taket vetter mot väster, de mindre fönstren mot norr och söder. Nästan alla fönster har lamellgardiner som man kan dra för då solen lyser in och söderfönstren är dessutom utrustade med solfilm för att hålla värmen ute.

Hyllorna mellan arbetsborden är luftiga och axelhöga, medan lagerhyllorna nästan når taket. Men också de släpper igenom ljuset från det lika höga fönstret. Hyllorna löper nämligen parallellt med ljuset, så det kilar sig smidigt in mellan dem. Väggarna och till och med papplådorna är vita.

– Vi vill ge bra förutsättningar för montörerna att göra sitt jobb. Vi tror att vi får bättre kvalitet i den här miljön, säger platschef Markus Helgesson (bilden).

Också de som har sitt arbetsbord mitt i fabriken kan njuta av dagsljuset, eftersom byggnaden är så smal att det når ända in utan problem.

– Jag har alltid velat vara morgonmänska, men jag har aldrig varit det. Efter att jag började jobba här så har jag börjat vakna innan klockan ringer, säger Annica Eklund.
Nu för tiden kan hon alltså äta frukost tillsammans med sin morgonpigga make.

Tidigare jobbade hon tvåskift i en fabrik där dagsljuset inte kom in. Nu känner hon sig överlag piggare, men om det beror på ljuset eller att hon nu bara jobbar dagtid vågar hon inte gissa.

Bredvid Eklund står Alexis Näslund och tittar ut, medan han vant trycker tätningslisten på plats på bakstycket till en maskin.

Kanske han har tur och råkar se en ny bilmodell av Volvo eller Tesla susa förbi.
Att emellanåt kunna kolla ut genom fönstret hjälper att verkligen fokusera då det behövs.

– När jag skruvar i kretskorten passar det inte att titta ut, då krävs det koncentration.

När är dagsljuset allra viktigast?
– På vintern när man annars inte skulle se dagen.

JONNA SÖDERQVIST

Vad tycker du?

Håll god ton, håll dig till ämnet och skriv gärna kort.

Läs mer från Dagens Arbete:

Volvos elbilssatsning

"En bomb i bilvärlden"

ANALYS”Ökat konsumenttryck, tuffare miljöregler och bättre batterier. Tre faktorer som får bilindustrin att satsa på elmotorer. Men inget bilföretag har ännu valt att gå på knockout såsom Volvo”, skriver Dagens Arbetes reporter Harald Gatu.

2

"En fruktansvärt snabb omställning"

Om två år kommer varje ny Volvobil som lanseras att ha en elmotor. En snabb omställning som kännetecknar Volvo just nu, enligt IF Metalls Marko Peltonen på Volvo Cars motorfabrik i Skövde.

GS arbetsmiljörapport

”Vi för en ständig dialog”

DEBATTArbetsmiljöfrågan är viktig och det förs en ständig dialog med motparterna. Ökad avsättningen till deltidspension är ett sätt få anställda att orka jobba fram till pensionen. Det skriver två företrädare för Trä- och Möbelföretagen.

”Budskapet är tydligt: Minska arbetsbelastningen!”

DEBATT”Våra medlemmar vill ha ett hållbart arbetsliv i stället för företagens kortsiktiga vinster,” skriver två företrädare gör GS.

Stress växande orsak till arbetsskador

ArbetsmiljöAllt fler GS-medlemmar skadas på grund av stress och bristande ledarskap och bara hälften tror att de klarar att jobba till pension, enligt GS nya arbetsmiljörapport.

Ny lärlingsutbildning i höst

Allt är klart för en helt ny lärlingsutbildning på gymnasiet till hösten. Utbildningen är treårig och ger lön från första praktikdagen.

Konflikt om föräldraledigt på Orica

Sprängämnestillverkaren Orica i Gyttorp har hamnat på kollisionskurs med IF Metall om reglerna för föräldraledighet. Facket hävdar att arbetsgivarens tolkning missgynnar skiftarbetare och nu har frågan lyfts till en central förhandling.

8

Vandrarna

De ska ge Kebnekaise en match

Från pub-träffar till toppbestigning. Lagledaren på Lindbäcks Bygg i Piteå fick en ingivelse som har fått hela arbetslaget på fötter.

Hallå där, Peter Persson...!

49-årige Peter Persson på LK i Helsingborg får 5000 kronor i stipendium för sitt arbete mot rasism. Utdelare är IF Metall Nordvästra Skåne.

Banbrott

ÖGONBLICKETKlockan är 15.58 på Billerud Korsnäs, Gruvön.

Avtal 2017

Avtal klart för tvätterier

Förra året varslades om strejk - i år blev parterna klara två veckor före deadline. Tvätteriavtalet ger 6,9 procent på tre år inklusive delpension och en låglönesatsning som gynnar 70 procent av medlemmarna. IF Metall har fått betala med flexiblare arbetstider.

"Vi är beredda att gå i konflikt"

LO:s låglönesatsning innebär särskilt mycket för tvätteriarbetarna, vars snittlön är 23 000 kronor. IF Metall och arbetsgivarna tror att de kan hitta en lösning innan avtalet löper ut vid månadsskiftet.

”Ju fler barn, desto mer kärlek”

Familjen annorlundaTycker du att det är svårt att få ihop semesterplaneringen? Skänk en tanke åt tiobarnsfamiljen Nikula, som Dagens Arbete följt. Hur får pappa Sami ihop vardagen med heltidsarbete, hur hinner mamma Matilda med sin lite speciella hobby?

För högern går sänkt skatt alltid först

KrönikaDen stora skiljelinjen i svensk politik handlar om vad som är en rimlig trygghet för medborgarna. Och här har Sverigedemokraterna tydligt visat var de står.

Matts Jutterström är förbundsordförande för Pappers.

Orättvisorna måste minskas – nu!

KRÖNIKA20 år av växande klyftor har urholkat förtroendet för samhället. Nu måste arbetarrörelsen ta ett samlat grepp om jämlikhetsfrågan.

Gör orättvisorna omoderna!

KRÖNIKAVi behöver arbeta lika systematiskt med jämställdhet som när vi jobbar med medlemsvärvning och med att teckna kollektivavtal.

”Det här är ingen one woman show”

"Jag är här nu", sa Marie Nilsson efter att ha valts till ny ordförande på IF Metalls kongress. DA möter en industri­arbetare som betonar lagarbetet men inser att hon inte kommer att bli älskad av alla.

1

Billigare att sparka än säga upp

”Han har gjort det som kollektivavtalet kräver”

Under slutanföranden i Ove Pettersson-rättegången i Arbetsdomstolen argumenterade IF Metall för att Ove hade rätt att säga nej till övertid. Arbetsgivarsidan stod fast vid att det var rätt att sparka honom eftersom hans skäll för att vägra inte var tillräckligt starka.

"Inga bärande skäl för att vägra"

Benteler i Skultuna hade lanserat en ny produkt. Därför var det viktigt att Ove Pettersson ställde upp på övertid förra hösten. I dag vittnade tre chefer mot honom i Arbetsdomstolen, AD.

Oves avsked prövas av AD

I dag inleds rättegången om Ove Pettersson som fick sparken efter att han sagt nej till övertid. Dagens Arbete följer huvudförhandlingen.

1

Vårdade familjen – fick sparken

En släkting dog, en annan behövde skjuts till sjukhuset. Ove Pettersson sa nej till övertid två ­söndagar i rad. Då blev han avskedad.

4

GS-facket tror på avtal för global rättvisa

GS-facket ansluter sig till regeringens vision Global Deal för att bryta snedfördelningen i världen. Arbetsgivarsidan är dock tveksam till om satsningen leder framåt.

Här är det farligast att jobba fackligt

Hot, våld, dödsfall, polisräder. Det internationella facket ITUC har rankat 139 länder utifrån hur farligt det är att vara fackligt engagerad. Värst är det i Nordafrika och Mellanöstern, men även några europeiska länder får bottenbetyg.

”Trähus öppnar vägen för industriellt byggande”

DEBATTVi välkomnar regeringens sex miljoner för att öka kunskapen om industriellt husbyggande i trä. Men arbetet får inte stanna vid runda bord-samtal. Det krävs också konkreta åtgärder, skriver två talespersoner för SSU.

"Öppna ögonen, chefer!"

DilemmatGräl, gliringar, spydigheter. Vad ska man göra när det inte går att dra jämnt med kollegan? Det är viktigt att snabbt plocka upp småtjafs innan det blir svåra konflikter, säger skyddsombuden Joacim Carlsson och Roger Johansson.

En arbetsplats för alla

”Ingen ska behöva dölja vem den är”

VärdegrundÄr det verkligen fackets uppgift att driva hbtq-frågan? Ja, svarar Emmeli Persson utan att tveka. Nu ska GS certifieras. Kommer fler fack att följa efter? Dagens Arbete gör en stor genomgång av hbtq-frågan i samarbete med RFSU:s tidskrift Ottar.

2

”Ingen medlem i GS ska bli exkluderad”

GS ordförande Per-Olof Sjöö hoppas att även han får brottas lite med sig själv under hbtq-certifieringen. På sikt vill han påverka hela samhället.

De sjukskrev sig för att bli friskförklarade

Fram till 1979 klassades homosexualitet som en sjukdom av Socialstyrelsen. En sjukskrivningskampanj och ockupation ändrade på det.

”Vi har ­lagat lunch över öppen eld”

DET HÄR GÖR JAGTomas Brunholtz är språkmentor på Skogsstyrelsen.

Fortplantning pågår

ÖGONBLICKETKlockan är 16.28 på Bergvik Skog Plantor i Borlänge.

Hämta mer