Industriarbetarnas tidning

Hellström missade tusentals anställda

14 augusti, 2001

Skrivet av FREDRIK KORNEBÄCK

När Ericssons koncernchef Kurt Hellström berättade om företagets åtstramningspaket tog han fel. På några tusen anställda.I juli presenterade Ericsson sin rapport för årets andra kvartal. Där skrev vd:n och koncernchefen Kurt Hellström i en kommentar att 10 000 anställda och 5 800 konsulter påverkats av Ericssons sparpaket och att ytterligare 10 000 skulle beröras under andra halvåret.

Nyheten skapade förvirring och oro hos Ericssons anställda. Snabbt fick företagets informationschefer gå ut och förklara att beskedet inte innehöll några nya personalnedskärningar eller utförsäljningar jämfört med de som redan aviserats.

Förvirringen kring vad Kurt Hellström menade kvarstod dock. Men nu står det klart att han hade fel. De 10 000 som redan hade påverkats, var i själva verket bara mellan 6 000 och 7 000.

Det har koncernfacket kommit fram till efter samtal med företaget.

– Vi har fått viss klarhet i vad de menar med siffrorna. Och att 10 000 redan påverkats hade man fel i, säger Arne Löfving, vice ordförande i Metalls koncernfack i Ericsson.

Han tror att misstaget beror på slarv i hastigheten kring de stora neddragningarna. Vissa personer har räknats två gånger, eftersom Ericsson är uppbyggt dels i en formell struktur, dels i en informell där flera olika bolag samarbetar.

Du tror inte att man velat framställa sig som extra kraftfullt?

– Jag tror inte det. Men sen är det ju ingen hemlighet att stora börsbolag gärna vill imponera på marknaden med att visa att man tar till kraftfulla åtgärder.

Åse Lindskog, informationsansvarig på Ericsson, säger att siffrorna grundar sig på att Ericsson hade 107 000 anställda sista mars, att man redan hade minskat till 100 000 och att det vid årets slut ska vara färre än 90 000 anställda.

– På det viset blir det 10 000 till som ska beröras.

Men det var ändå felaktigt i hur många som redan hade berörts?

– Det är en tolkningsfråga vad man menar med ’berörts’, säger hon.

Arbetsrätt Striden om las

IF Metall: Vad finns det för alternativ?

IF Metall: Vad finns det för alternativ?

Det går inte att tro att det inte ska bli någon förändring av arbetsrätten, säger IF Metalls förbundsordförande Marie Nilsson.

Bra att regeringen lyssnar på parterna

Bra att regeringen lyssnar på parterna

Regeringen har nu visat att den vill värna den svenska modellen och låta parterna ha huvudinflytandet, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Blandade känslor för regeringens las-besked

Blandade känslor för regeringens las-besked

”Ett beslut i rätt riktning”, enligt GS ordförande Per-Olof Sjöö. Pappers ordförande Pontus Georgsson är däremot starkt kritisk.

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Fredagens besked från Svenskt näringsliv och PTK ställer frågan: Kan regeringen driva igenom en ny arbetsrätt trots att LO har sagt nej till förslaget? skriver DA:s reporter Rasmus Lygner.

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

En enig LO-styrelse säger nej till las-förslaget. ”Det gav allt för mycket makt åt arbetsgivarna”, säger GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Dra tillbaka utredningsförslaget och låt parterna förhandla igen efter avtalsrörelsen utan politiska hot, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

Industriarbetare styr ju inte marknaden, dollarkursen eller virusspridningen, skriver Håkan Wågvi.

Las-förhandlingarna återupptas

Las-förhandlingarna återupptas

För två veckor sedan kraschade las-förhandlingarna – nu återupptas de. Tidigast på fredag ska fack och arbetsgivare lämna besked.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Industrifacken skickar hem sina delegationer

Industrifacken skickar hem sina delegationer

Fack och arbetsgivare kan fortfarande inte enas om storleken på löneökningarna. Nu skickar industrifacken hem sina delegationer.

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.