Industriarbetarnas tidning

’Spray bröt mot turordningen’

8 augusti, 2001

Skrivet av HENRIK LUNDBLOM

IT-företaget Spray sade upp 26 personer i mitten av juni. De uppsagda var inte medlemmar i facket. De tog ändå kontakt med Mediafacket, eftersom de misstänkte att uppsägningen inte hade genomförts helt enligt reglerna.Företaget har omkring 130 anställda, varav några är medlemmar i Mediafacket. Ingen av de uppsagda är dock medlem. Spray har inte skrivit på något kollektivavtal.

– Vi är sju-åtta personer som känner oss förbigångna, säger en uppsagd kvinna.

En tjej som fortfarande jobbar på Spray tyckte att de skulle ringa till Mediafacket (grafikerna) trots att de inte var medlemmar.

Grafikernas ombudsman Mattias Petersson har tittat på turordningsfallen.

– De verkar ha brutit mot turordningen, men vi kan ju inte driva förhandlingar åt de som inte är medlemmar. Hade någon av de här varit medlemmar hos oss hade det osat hett om Sprays öron, säger Mattias Petersson.

I stället kan han bistå med råd om hur de kan agera på egen hand. Han förklarade att de först skulle ogiltigförklara uppsägningen. De följde hans råd. Brevet som skulle ogiltigförklara uppsägningen undertecknades kollektivt.

Sprays informationschef Fredrik Pallin menar att varje uppsägning måste behandlas som ett enskilt ärende. De är därför som de blev ombedda att skicka in ett brev per person.

Vid uppsägningen ville Spray försäkra sig om att allt gick rätt till.

– Vi hade en arbetsrättsjurist så att allt gick ”by the book”, säger Fredrik Pallin.

Han medger att de har gjort undantag från turordningslistan. Särskild kompetens har gått före arbetstid i vissa fall.

– Självklart måste man göra de undantag man kan göra, säger Fredrik Pallin.

En uppsagd person har fjorton dagar på sig att överklaga. Det andra brevet kom in ett par dagar för sent. Dessutom skrev de inte ordagrant att det var en ”överklagan av uppsägningen”.

De två misstagen har företaget tagit fasta på. Spray har skriftligen meddelat att de inte kan göra något eftersom överklagan kom in för sent.

– Nu hittade de ett litet kryphål, säger Mattias Petersson om att brevet kom in för sent.

Mattias Petersson tycker att det är förståeligt med uppsägningar i en hårt utsatt bransch, men han tycker att det ska skötas på ett snyggt och korrekt sätt. Inte som i det här fallet.

– Spray kanske har brutit mot svensk lag och kommer förmodligen undan. Det är lite skrämmande, säger Mattias Petersson.

Enligt den uppsagda kvinnan har Spray nekat dem en förhandling i grupp.

Fredrik Pallin förklarar att de uppsagda enskilt är välkomna till företaget för att diskutera uppsägningen. Han ser inte att det skulle finnas någon fördel att diskutera i grupp, eftersom de uppsagda har haft olika arbetsuppgifter.

Om de uppsagda väljer att driva ärendet vidare juridiskt får de själva vara beredda att stå för kostnaderna.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Industrifacken skickar hem sina delegationer

Industrifacken skickar hem sina delegationer

Fack och arbetsgivare kan fortfarande inte enas om storleken på löneökningarna. Nu skickar industrifacken hem sina delegationer.

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Arbetsrätt Striden om las

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Fredagens besked från Svenskt näringsliv och PTK ställer frågan: Kan regeringen driva igenom en ny arbetsrätt trots att LO har sagt nej till förslaget? skriver DA:s reporter Rasmus Lygner.

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

En enig LO-styrelse säger nej till las-förslaget. ”Det gav allt för mycket makt åt arbetsgivarna”, säger GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Dra tillbaka utredningsförslaget och låt parterna förhandla igen efter avtalsrörelsen utan politiska hot, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

Industriarbetare styr ju inte marknaden, dollarkursen eller virusspridningen, skriver Håkan Wågvi.

Las-förhandlingarna återupptas

Las-förhandlingarna återupptas

För två veckor sedan kraschade las-förhandlingarna – nu återupptas de. Tidigast på fredag ska fack och arbetsgivare lämna besked.

Släpp laghotet – förhandla vidare om las

Helle Klein: ”Både fack och arbetsgivare har varit tydliga med att det inte är mer tid de behöver utan mindre av politiskt tvång.”

”Är inte politisk strejk en aktuell kampmetod?”

”Är inte politisk strejk en aktuell kampmetod?”

Utredningsförslaget kan inte tillåtas bli lag. I den kampen måste hela arbetarrörelsen ställa sig på rätt sida, skriver IF Metall-klubbens styrelse på AB Volvo i Umeå.

Wennemo: Det blir en komplicerad avtalsrörelse

Wennemo: Det blir en komplicerad avtalsrörelse

Risk att en redan krånglig avtalsrörelse blir nu ännu krångligare, tror Medlingsinstitutets Irene Wennemo.