Industriarbetarnas tidning

Sydsvenskan minskar bemanningen

30 maj, 2002

Skrivet av LISBETH ULFSTEDT

Sydsvenskan i Malmö ska banta sin personalstyrka med 70 personer. Det ingår i sparpaketet som vd Bo Wigernäs presenterat för personalen. Fördelningen är inte förhandlad om, men det rör sig om 20 grafiker, lika många journalister och 35 tjänstemän.

– Det här är för djävligt, anser grafikernas klubbordförande Bertil Winell.

Sydsvenskan går fortfarande med vinst. Under 2001 hade tidningen en vinst på 86 miljoner kronor, mest av alla Bonniers tidningar. I år beräknas vinsten minska rejält, ned till 35 miljoner.

– Det är fortfarande en bra vinst, men ägarna tycker inte att det räcker. De vill, som de säger, vara rustade för framtiden, förklarar Bertil Winell.

Det är främst platsannonseringen som minskat påtagligt. Många har gått till Metro, andra på Internet.

– Om vi förr fick en helsida får vi i dag bara en liten rad som hänvisar till företagets hemsida när de söker folk, säger Bertil Winell.

Idag arbetar 60 grafiker på tidningen, så om två år ska den styrkan vara reducerad med en tredjedel. Samtidigt är kravet från ledningen att tidningen ska hålla samma kvalitet, något som grafikerna inte begriper hur det ska gå till.

– Jag är orolig för hur folk ska orka. Pressen på dem som blir kvar ökar och det är tufft nog som det är redan i dag, anser Bertil Winell.

Han tänker speciellt på de som blivit utbrända en gång och lyckats ta sig tillbaka till arbetet. Han menar att risken är stor att inte bara de, utan även andra, kommer att gå i väggen om prestationskraven ökar ännu mer.

Stämningen på tidningen är dock relativt god, eftersom ledningen försöker få fram extra pengar till de som blir av med sina jobb. Det kan handla om förtida pension, bidrag till utbildning eller avgångsvederlag.

– Det blir i så fall individuella lösningar, säger Bertil Winell.

I grafiska personalklubben ingår även de 120 tryckarna. De berörs dock inte alls av sparpaketet. Tryckeriet ligger dessutom i ett separat bolag.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.

Arbetsmiljöveckan

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

21 oktober är det Skyddsombudens dag. DA frågade tre ombudsmän från tre fackförbund hur de tänker uppmärksamma dagen.

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

I över 15 år har Lotten Loberg varit den enda åklagaren i landet som arbetat heltid med arbetsmiljöbrott.
Nu när hon gått i pension tar ingen över hennes arbete på heltid.

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Skyddsombudet Momodou Lamin Sanneh har 75 fackliga utbildningar i bagaget. Men han är fortfarande hungrig på kunskap.

Dagarna då livet förändrades

Dagarna då livet förändrades

”Jag upprepar allt ännu en gång i huvudet. Har vi missat något?” Regionala skyddsombudet Linda Forså skriver om när uppdraget att arbeta med vår säkerhet tog en ny vändning, och om att äntligen få fika i samma rum som andra människor.

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Tre av tio skyddsombud har funderat på att avsäga sig sitt uppdrag på grund av svårigheter med att utföra det. Det visar en undersökning som Dagens Arbetsmiljö har gjort bland skyddsombud i industrin.

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Fyra år efter att lagen skärptes – nu handlar mer än var tredje larm från skyddsombud om den psykosociala arbetsmiljön, visar en unik kartläggning från Dagens Arbetsmiljö.

Sätter stopp för smittan

Sätter stopp för smittan

Tredje året som skyddsombud ställs Jesper Johansson inför en oväntad fråga: Vad kan han göra för att hjälpa arbetskamraterna under en pågående pandemi?