Industriarbetarnas tidning

Scania satsar på produktion

20 november, 2002

Skrivet av FREDRIK KORNEBÄCK

Scania tror på sin egen produktion. Stenhårt. Därför outsourcar inte företaget som Ericsson och ABB gjort.

– För oss är produktion kärnverksamhet, säger Per Hallberg, vice vd med ansvar för produktion och inköp.

Att sälja ut stora delar av produktionen som andra svenska industriföretag gjort skulle sannolikt vara mindre lönsamt för Scania än att tillverka själv, enligt Per Hallberg.

Samtidigt betonar han att han inte vill uttala sig om andra branscher. Den väg som Ericsson och ABB valt vill han inte kommentera.

Men han pratar gärna om Scanias filosofi. Och den är glasklar: Egen produktion är viktigt. Det är en tanke som skiljer europeiska lastbilstillverkare från till exempel amerikanska. I USA tillverkar underleverantörer ofta allt från motorer och växellådor till mindre komponenter. Scania köper endast in vissa artiklar som företaget är för litet för att tillverka själv, till exempel elektronikkomponenter. Men motorer, växellådor, axlar, hytter och montering görs av Scanias egna anställda.

– För oss är produktion kärnverksamhet. Att det är kärnverksamhet betyder att det är något vi satsar kraftfullt på, säger Per Hallberg.

Han ger tre förklaringar till att Scania så starkt betonar produktionens betydelse för företaget. Den kanske viktigaste är att produktutvecklingen blir lidande om den inte ligger nära produktionen. Scania utvecklar de flesta av sina produkter i Södertälje. Produktuvecklingen sker i nära samarbete med produktionen.

– Har man inte produktionen nära är det svårare att produktutveckla.

Det andra skälet till att Scania inte vill outsourca stora delar av produktionen är att företaget då skulle tappa kontroll över kostnader och kvalitet.

– Vi vill ha 40 till 50 procent av förädlingsvärdet i huset. Det ger oss kontroll på kostnaden och kvalitén för våra produkter. I till exempel lågkonjunkturer blir du klämd på marknaden om du inte har den kontrollen.

Varför då – Scania skulle väl kunna kräva kostnadssänkningar av en underleverantör?

– Det är inte så enkelt. Vi ser det som en styrka att kontrollera en betydande del av processerna själva.

Det tredje skälet till att Scania valt att inte outsourca är detta:

– Vi tror på oss själva, att vi kan klara produktionen.

Företaget gör kontinuerligt jämförelser med övriga marknaden för att kontrollera att den egna produktionen inte blir för dyr.

– Vi har utvecklat ett produktionssystem som vi håller på att införa i våra fabriker och det har gett oss en bra produktivitetsökning.

Även om Per Hallberg inte vill uttala sig om andra, tror han ändå att outsourcing kommer att diskuteras kritiskt hos andra företag i framtiden.

– Jag svarar för min bransch, andra branscher har andra krav. Men jag tror att det här är en fråga som det kommer att vändas och vridas på.

– Kan du göra produktionen konkurrenskraftig är det bra att själv ha kontroll över den.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.

Arbetsmiljöveckan

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

21 oktober är det Skyddsombudens dag. DA frågade tre ombudsmän från tre fackförbund hur de tänker uppmärksamma dagen.

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

I över 15 år har Lotten Loberg varit den enda åklagaren i landet som arbetat heltid med arbetsmiljöbrott.
Nu när hon gått i pension tar ingen över hennes arbete på heltid.

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Skyddsombudet Momodou Lamin Sanneh har 75 fackliga utbildningar i bagaget. Men han är fortfarande hungrig på kunskap.

Dagarna då livet förändrades

Dagarna då livet förändrades

”Jag upprepar allt ännu en gång i huvudet. Har vi missat något?” Regionala skyddsombudet Linda Forså skriver om när uppdraget att arbeta med vår säkerhet tog en ny vändning, och om att äntligen få fika i samma rum som andra människor.

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Tre av tio skyddsombud har funderat på att avsäga sig sitt uppdrag på grund av svårigheter med att utföra det. Det visar en undersökning som Dagens Arbetsmiljö har gjort bland skyddsombud i industrin.

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Fyra år efter att lagen skärptes – nu handlar mer än var tredje larm från skyddsombud om den psykosociala arbetsmiljön, visar en unik kartläggning från Dagens Arbetsmiljö.

Sätter stopp för smittan

Sätter stopp för smittan

Tredje året som skyddsombud ställs Jesper Johansson inför en oväntad fråga: Vad kan han göra för att hjälpa arbetskamraterna under en pågående pandemi?