Industriarbetarnas tidning

’Ericssons erbjudande tas emot positivt’

25 april, 2006

Skrivet av

Både tjänstemän och arbetare mellan 35 och 50 år på Ericsson kan få avgångsvederlag på 18 månadslöner och hjälp till nystart.
– Reaktionerna har varit positiva, säger Ann Hillin, IF Metallklubbens ordförande i Gävle.

– Många har sagt ungefär att ”nu skulle man ha ett nytt jobb att gå till”.

Erbjudandet riktas till de anställda i de flesta Ericssonfabriker, dock inte Microwave i Göteborg och Ericsson Cable.

Ericssons syfte med erbjudandet är att få in fler yngre på företaget. Med tusen färre i åldrarna 35–50 år skulle ålderstrukturen kunna förbättras, anser företaget.

– Frågan är hur det blir i steg två, säger Ann Hillin.

– Det kan bli bra om de som slutar verkligen slutar frivilligt och inte blir inkallade till chefen och uppmanas att sluta. De måste dessutom ersättas med nya. Men om man däremot tvingar bort folk och ersätter dem med inhyrda, då blir den här åtgärden negativ.

I dag har Gävlefabriken 300 inhyrda som arbetar tillsammans med 400 fast anställda.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.