Industriarbetarnas tidning

Tio bruk över drömgränsen

18 januari, 2019

Skrivet av

Papperslöner 2018.Massabruket i Mönsterås betalar återigen de högsta lönerna i landet. Det visar Dagens Arbetes lönekartläggning för 2018. Och för bruken i botten har Pappers avtalssekreterare Pontus Georgsson bara ett råd att ge: ”Byt lönesystem, det lönar sig alltid!”

Pontus Georgsson, avtalssekreterare Papper.  Foto: Ylva Bergman.

I DA-statistiken toppar som vanligt massabruken. 2016 blev Södraägda Mönsterås det första bruket att spränga den magiska 30 000-kronors-gränsen. I dag gäller detta för tio av arbetsplatserna på DA:s lista.

Just Södra-koncernens bruk har på senare år varit tämligen ohotade i lönetoppen. De tre bruken i Mönsterås, Mörrum och Värö ligger precis som i fjol i topp fem vad gäller snittlöner totalt. Bara lilla ATA Timber Waggeryd Cell har lyckats spränga trion och knipa en andraplats efter Mönsterås.

Som Dagens Arbete kunde visa redan för ett par år sedan, är det också de som jobbar dagtid som tillhör vinnarna. Numera handlar det om hela sexton bruk där snittlönerna passerat 30 000-kronors strecket.

Snittlönen för en som jobbar dagtid på Metsä Board i Husum ligger numera på drygt 32000 kronor i månaden som grundlön. De som jobbar dagtid är i princip de som sköter underhållet, elektriker, mekaniker, svetsare med flera. Eftertraktade män och kvinnor även utanför brukens väggar. Så det gäller för bruken att matcha erbjudanden.

Om vi hade haft företagspotter i stället hade vi kunnat lägga mer på de lägst betalda bruken.”

Pontus Georgsson, avtalssekreterare Papper.

Pappers avtalssekreterare Pontus Georgsson konstaterar att DA:s sammanställning ser ut ungefär som förväntat. De bruk som klättrar i statistiken är de som lyckats förhandla fram extra lokalt.

– Rexcell har bytt lönesystem och fått nya pengar. Östrand har gjort en löne-översyn i anslutning till de investeringar som gjorts och där har skiftarbetarna fått ett rejält påslag.

– Jag tror att de fick runt 1 500 kronor utöver de vanliga löneökningarna, säger Pontus Georgsson.

Hans generella recept för bruken längre ner på listan är att byta lönesystem.

– Det lönar sig alltid.

En annan variant är att samarbeta inom koncerner och ge draghjälp åt varandra.

– Så har man gjort inom exempelvis Billerud-Korsnäs-koncernen, men det är naturligtvis svårare inom Ahlstrom Munksjö där alla arbetsplatserna ligger långt ner.

Han vidhåller, precis som han gav uttryck för i fjol, att den senaste låglönesatsningen ihop med LO för Pappers del, bara gav någon krona extra i en så kallad branschpott. Helt otillräckligt för att kunna lyfta Pappers lågbetalda bruk.

– Om vi hade haft företagspotter i stället hade vi kunnat lägga mer på de lägst betalda bruken.

Det här är något som måste förändras i nästa avtalsrörelse, anser Pontus Georgsson. Även om låglönesatsningen i stort var lyckad för LO-kollektivet som helhet.

Samtidigt är han ganska dyster runt möjligheterna att radikalt förändra eller minska löneskillnaderna mellan bruken.

– Oavsett om vi haft påslag i krontal eller procent, är jag tveksam till om det haft några effekter – i vart fall inte tillräckligt.

Att enskilda bruk hoppar upp och ner i tabellerna beror inte bara på att man bytt lönesystem. Sånt som ändrad skiftgång, åldersavgångar och nyanställda med ingångslöner spelar också in. Detta märks naturligtvis mest på mindre arbetsplatser, där relativt sett små förändringar kan leda till hopp i statistiken.

Vilken nytta har då Dagens Arbetes statistik?

– Den är en ”drivkraft” i det lokala lönearbetet och betyder mycket för jämförelsen mellan bruken, säger Pontus Georgsson.

– Jag vill påstå att den har stor påverkan lokalt och har större betydelse där än för mig centralt.

Den lönestatistik som Dagens Arbete publicerar bygger på rundringning och mejlkontakter med alla förbundets avdelningar. Uppgifterna kommer i varje enskilt fall från avdelningens ordförande – i samarbete med brukens personalavdelningar.

Precis som tidigare år ska de uppgifter som lämnats in handla om fast lön plus tillägg, men utan ob-ersättning och tillfälliga bonusar.


Lönestatistik 2018

Snittlöner totalt

Södra Mönsterås är löneledande som vanligt. Ahlstrom Munksjö Falun är sist med sina 25194 kronor.
Skillnad: 6 562 kronor (6 368 kronor 2017).

1. (1) Södra Mönsterås 31 756
2. (2) ATA Timber Waggeryd Cell 31 408
3. (3) Södra Mörrum 30 982
4. (4) Södra Värö 30 883
5. (5) Stora Enso Nymölla 30 598
6. (6) BillerudKorsnäs Frövi 30 415
7. (11) LignoDemo Rise Bäckhammar 30 390
8. (7) Metsä Board Husum 30 311
9. (8) BillerudKorsnäs Gävle 30 180
10. (9) Swedpaper 30 057
11. (10) Stora Enso Skoghall 29 880
12. (14) Holmen Iggesund 29 748
13. (13) Smurfit Kappa Piteå 29 642
14. (12) Holmen Braviken 29 480
15. (27) SCA Östrand 29 307
16. (15) Domsjö Fabriker 29 145
17. (21) SCA Lilla Edet 29 059
18. (25) Rexcell Skåpafors 29 011
19. (16) Nordic Paper Bäckhammar 28 922
20. (19) SCA Munksund 28 733
21. (17) SCA Ortviken 28 665
22. (18) BillerudKorsnäs Rockhammar 28 641
23. (20) Holmen Hallstavik 28 529
24.. (23) SCA Obbola 28 476
25. (24) Rottneros 28 355
26. (26) BillerudKorsnäs Karlsborg 28 250
27. (34) Rottneros Vallvik 28 052
28. (22) BillerudKorsnäs Gruvön 28 047
29. (28) Stora Enso Skutskär 28 033
30. (35) Smurfit Kappa Timsfors 27 899
31. (30) Nordic Paper Åmotfors 27 830
32. (29) Stora Enso Kvarnsveden 27 829
33. (32) Stora Enso Hyltebruk 27 807
34. (33) Mondi Väja 27 802
35. (37) Arctic Paper Grycksbo 27 794
36. (31) Dals Långed Coating 27 694
37. (36) Stora Enso Fors 27 620
38. (43) BillerudKorsnäs Skärblacka 27 465
39. (39) Arctic Paper Munkedal 27 419
40. (42) Holmen Strömsbruk 27 348
41. (41) SCA Hygiene Mölnlycke 27 317
42. (38) Ahlstrom Munksjö Ställdalen 27 315
43. (44) Svenska Panier Svanskog 26 995
44.  (45) Svenska Pappersbruket, Klippan 26 916
45. (46) Ahlstrom Munksjö Billingsfors 26 656
46. (47) Ahlstrom Munksjö Aspa 26 640
47. (48) Oppboga bruk 26 552
48. (54) Fiskeby Board 26 517
49. (50) Mondi Örebro 26 509
50. (49) Metsä-Tissue Nyboholm 26 439
51. (51) Fitesa, Norrköping 26 343
52. (52) Metsä-Tissue Mariestad 26 287
53. (40) Sofidel Sweden, Kisa 26 283
54. (53) Finess Hygiene Kisa 26 243
55. (57) Nordic Paper Säffle 26 165
56. (56) Metsä-Tissue Pauliström 26 056
57. (55) Absorbest (Kisa) 25 953
58. (58) ABB Figeholm 25 809
59. (59) Lessebo Paper 25 672
60. (62) Tallriksfabriken, Strömsbruk 25 313
61. (61) Ahlstrom Munksjö Jönköping 25 283
62. (60) Ahlstrom Munksjö Falun 25 194
Anmärkning: Mörrum inte riktigt slutförhandlat.

BillerudKorsnäs Karlsborg 28 250 kronor i snittlön. Foto: Helena Landstedt
BillerudKorsnäs Karlsborg 28 250 kronor i snittlön. Foto: Helena Landstedt

DAGTID

Metsä Board Husum tycks abonnera på förstaplatsen och trycker upp snittet till 32 065 kronor. I botten Ahlstrom Munksjö Falun med 24 888 kronor.
Skillnad: 7 174 kronor (6 805 kronor 2017).

1. (1) Metsä Board Husum 32 065
2. (4) Swedpaper 31 790
3. (8) Rottneros 31 671
4. (2) Södra Mönsterås 31 572
5. (5) Södra Värö 31 499
6. (3) Stora Enso Skoghall 31 400
7. (7) ATA Timber Waggeryd Cell 31 020
8. (10) Stora Enso Nymölla 31 017
8. (6) Södra Mörrum 30 990
10. (9) BillerudKorsnäs Gävle 30 819
11. (11) BillerudKorsnäs Frövi 30 754
12. (12) Holmen Iggesund 30 408
13. (13) Holmen Braviken 30 369
14. (15) SCA Östrand 30 331
15. (14) Smurfit Kappa Piteå 30 255
16. (16) Nordic Paper Bäckhammar 30 189
17. (29) SCA Lilla Edet 29 887
18. (19) Svenska Panier Svanskog 29 807
19. (17) Holmen Hallstavik 29 800
20. (35) Rexcell Skåpafors 29 763
21. (18) Domsjö Fabriker 29 489
22. (20) Stora Enso Kvarnsveden 29 423
23. (30) SCA Hygiene Mölnlycke 29 335
24. (22) BillerudKorsnäs Rockhammar 29 156
25. (51) Svenska Pappersbruket, Klippan 29 120
26. (24) SCA Munksund 29 098
27. (26) Dals Långed Coating 28 869
28. (28) Stora Enso Fors 28 800
29. (23) BillerudKorsnäs Gruvön 28 768
30. (27) Holmen Strömsbruk 28 511
31. (34) BillerudKorsnäs Karlsborg 28 435
32. (32) SCA Obbola 28 405
33. (44) BillerudKorsnäs Skärblacka 28 390
34. (42) Stora Enso Skutskär 28 380
35. (41) Mondi Väja 28 373
36. (21) SCA Ortviken 28 348
37. (31) Nordic Paper Åmotfors 28 303
38. (33) Metsä-Tissue Mariestad 28 121
39. (48) Rottneros Vallvik 28 092
40. (39) Arctic Paper Munkedal 28 076
41. (38) Smurfit Kappa Timsfors 28 008
42. (37) Stora Enso Hylte 27 953
43. (40) Mondi Örebro 27 933
44. (36) Ahlstrom Munksjö Ställdalen 27 928
45. (43) Fitesa, Norrköping 27 885
46. (45) Arctic Paper Grycksbo 27 741
47. (46) Metsä-Tissue Nyboholm 27 461
48. (25) Sofidel Sweden, Kisa 27 260
49. (52) Nordic Paper Säffle 27 203
50. (49) Fiskeby Board 27 184
51. (47) Finess Hygiene 27 082
52. (50) Metsä-Tissue Pauliström 26 808
53. (54) Ahlstrom Munksjö Billingsfors 26 767
54. (53) Ahlstrom Munksjö Aspa 26 699
55. (57) Ahlstrom Munksjö Jönköping 26 616
56. (55) Oppboga bruk 26 552
57. (56) Absorbest (Kisa) 25 953
58. (58) Lessebo Paper 25 723
59. (59) Ahlstrom Munksjö Falun 24 888
Anmärkning: Mörrum inte riktigt slutförhandlat. Figeholm har slutat med dagtid.

Sofidel Sweden, Kisa 26 283 kronor i snittlön. Foto: David Lundmark
Sofidel Sweden, Kisa 26 283 kronor i snittlön. Foto: David Lundmark

DAGTID

(kontinuerligt – alla dagar)

Två bruk på listan. Stora Enso Nymölla toppar med 30 662 kronor medan Stora Enso Skoghall snittar på 28 695 kronor.
Skillnad: 1 967 kronor (2 765 kronor 2017).

1. (1) Stora Enso Nymölla 30 662
2. (2) Stora Enso Skoghall 28 695

Anmärkning: Billerud har bara två personer på dagtid och redovisas ej.

2-SKIFT (intermittent)

Holmen Braviken håller ställningen med 32 515 kronor i snitt. I botten återfinns precis som i fjol Lessebo Paper med 24 740 kronor.

Skillnad: 7 775 kronor (7 515 kronor 2017).

1. (1) Holmen Braviken 32 515
2. (2) BillerudKorsnäs Gävle 30 650
3. (3) Stora Enso Nymölla 30 366
4. (-) Holmen Hallstavik 29 634
5. (5) Metsä Board Husum 29 330
6. (4) BillerudKorsnäs Frövi 29 087
7. (6) Rexcell Skåpafors 28 424
8.(8) Dals Långed Coating 28 128
9.(11) Rottneros Vallv 27 384
10.(9) Holmen Strömsbruk 27 311
11. (10) Stora Enso Fors 27 293
12. (12) Stora Enso Hylte 27 182
13. (13) SCA Mölnlycke 27 139
14. (14) Smurfit Kappa Timsfors 27 132
15. (15) Mondi Väja 27 122
16. (7) Sofidel Sweden, Kisa 27 100
17. (16) SCA Lilla Edet 27 036
18. (17) Arctic Paper Munkedal 26 673
19. (18) Oppboga Bruk 26 552
20. (20) ABB Figeholm 25 809
21. (21) Finess Hygiene Kisa 25 735
22. (22) Metsä-Tissue Mariestad 25 610
23. (19) Ahlstrom Munksjö Billingsfors 25 569
24. (24) Tallriksfabriken Strömsbruk 25 313
25. (25) Mondi Örebro 25 094
26. (26) Nordic Paper Säffle (4 v semesterstopp)  24 914
27. (27) Lessebo Paper 24 740

Anmärkning: Mölnlycke har också ett ständigt nattskift som snittar på 27 192. Absorbest (Kisa) jobbar numera bara dagskift.

2-SKIFT (kontinuerligt)

BillerudKorsnäs Gävle i topp med 30 768 kronor. I botten Nordic Paper Säffle med 25 499 kronor.

Skillnad: 5 269 kronor (5 990 kronor 2017).

1. (1) BillerudKorsnäs Gävle 30 768
2. (2) Södra Mönsterås 30 542
3. (3) Stora Enso Nymölla 30 428
4. (5) BillerudKorsnäs Frövi 29 397
5. (6) Holmen Iggesund 28 924
6. (7) Stora Enso Skoghall 28 283
7. (4) Holmen Hallstavik 28 207
8. (8) SCA Obbola 27 975
9.(10) Ahlstrom Munksjö Falun 26 802
10. (12) BillerudKorsnäs Skärblacka 26 677
11. (9) Arctic Paper Grycksbo 26 639
12. (11) Ahlstrom Munksjö Jönköping 26 186
13. (13) Ahlstrom Munksjö Billingsfors 26 130
14. (14) Nordic Paper Säffle (ej storhelg/4 v semesterstopp) 25 499

Ahlstrom Munksjö Billingsfors 26 656 kronor i snittlön. Foto: Wikimedia Commons.
Ahlstrom Munksjö Billingsfors 26 656 kronor i snittlön. Foto: Wikimedia Commons.

KONTINUERLIGT 3-SKIFT

(med helg/storhelgsuppehåll)

Ligno Demo Bäckhammar behåller med sina 30 390 kronor förstaplatsen före BillerudKorsnäs Frövi. Sofidel Sweden AB i Kisa är som i fjol sist med sina 24 438 kronor.
Skillnad: 5 952 kronor (5 027 kronor 2017).

1. (1) LignoDemo Rise, Bäckhammar 30 390
2. (2) BillerudKorsnäs Frövi 29 322
3. (3) SCA Lilla Edet 28 378
4. (4) Stora Enso Hylte 27 805
5. (7) Arctic Paper Grycksbo (vissa storhelger) 27 724
6. (5) Nordic Paper Åmotfors (4 veckors semesterstopp) 27 357
7. (9) Arctic Paper Munkedal (vissa storhelger) 27 232
8. (8) Dals Långed Coating 27 206
9. (10) Oppboga 26 552
10. (11) Finess Hygiene Kisa (ej storhelger) 26 265
11. (6) Svenska Pappersbruket Klippan (ej helg) 26 205
12. (13) Fiskeby Board 26 084
13. (14) Nordic Paper Säffle (ej storhelg/4 v sem stopp) 26 025
14. (12) ABB Figeholm 25 809
15. (15) Ahlstrom Munksjö Ställdalen 25 487
16. (16) Metsä-Tissue Nyboholm 25 149
17. (18) Metsä-Tissue Pauliström 24 968
18. (17) Metsä-Tissue Mariestad 24 908
19. (-) Skutskär 24 781
20. (19) Sofidel Sweden, Kisa 24 438

KONTINUERLIGT 3-SKIFT

(tre, fyra eller fem skiftlag utan uppehåll alt. uppehåll för storhelg).

ATA Timber Waggeryd Cell fortsatt i topp med 31 915 kronor i snitt. Sämst snittlöner har Ahlstrom Munksjö Jönköping, med sina 24 899 kronor.
Skillnad: 7 016 kronor (6 896 kronor 2017).

1. (2) Södra Mönsterås 31 997
2. (1) ATA Timber Waggeryd Cell 31 915
3. (3) Södra Mörrum 30 979
4. (14) Arctic Paper Grycksbo 30 582
5. (4) Södra Värö 30 563
6. (6) BillerudKorsnäs Frövi 30 505
7. (7) Stora Enso Nymölla 30 481
8. (8) Metsä Board Husum 29 826
9. (10) BillerudKorsnäs Gävle 29 763
10. (9) . SwedPaper 29 762
11. (17) Fiskeby Board 29 429
12. (12) Holmen Iggesund 29 377
13. (5) Stora Enso Skoghall 29 330
14. (35) SCA Östrand 29 277
15. (15) Smurfit Kappa Piteå 29 229
16. (16) SCA Lilla Edet 29 209
17. (29) Rexcell Skåpafors (ej storhelg) 28 922
18. (11) Domsjö Fabriker 28 916
19. (13) Holmen Braviken 28 901
20. (18) SCA Obbola 28 580
21. (19) SCA Munksund 28 538
22. (23) Arctic Paper Munkedal 28 533
23. (20) BillerudKorsnäs Rockhammar 28 350
24. (21) Metsä-Tissue Mariestad 28 340
25. (27) Nordic Paper Bäckhammar 28 282
26. (22) Metsä-Tissue Pauliström 28 251
27. (30) BillerudKorsnäs Karlsborg 28 200
28. (25) SCA Ortviken 28 088
29. (28) Rotttneros Vallvik 28 077
30. (26) Stora Enso Skutskär 28 010
31. (31) Metsä-Tissue Nyboholm 27 980
32. (32) Mondi Väja 27 914
33. (33) Holmen Hallstavik (ej storhelg) 27 807
34. (24) BillerudKorsnäs Gruvön 27 797
35. (36) Stora Enso Fors 27 335
36. (41) BillerudKorsnäs Skärblacka 27 196
37. (38) Stora Enso Kvarnsveden (ej storhelg) 27 188
38. (37) Ahlstrom Munksjö Ställdalen 27 184
39. (42) Holmen Strömsbruk (ej storhelg) 27 027
40. (39) Rottneros 26 965
41. (40) Ahlstrom Munksjö Billingsfors 26 860
42. (34) Sofidel Sweden, Kisa 26 811
43. (43) Ahlstrom Munksjö Aspa 26 589
44. (44) Mondi Örebro (ej storhelg) 26 215
45. (46) Svenska Panier Svanskog 26 116
46. (47) ABB Figeholm (varannan helg/ej storhelg) 25 809
47. (48) Lessebo Paper (vissa storhelger) 25 764
48. (45) Fitesa, Norrköping (ej storhelg) 25 492
49. (49) Ahlstrom Munksjö Jönköping 24 899

Anmärkning: Lilla Edet har också ett ständigt nattskift som betalas med 28 076 kr i snitt. Det gäller även Billingsfors med betalningen 25 550 i snitt.

Vid DA:s pressläggning var Mörrum ej slutförhandlat.

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

Du kanske också vill läsa…

Löneligan för pappers- och massabruk

Har du högre eller lägre lön än dina kollegor på grannbruken? Nu kan du för första gången se hur lönen utvecklats de senaste åren. För alla skiftformer.

Södra Mönsterås har en snittlön på 31 078 kr/månaden. Foto: Jan Nordström

Oförändrat i lönetoppen

Även 2017 tjänade pappersarbetarna i Mönsterås mest i branschen, enligt DA:s unika kartläggning. Ytterligare tre bruk har numera en snittlön på över 30 000 kronor.

Kvinnor som vill uppåt

Kvinnor har svårt att nå de bäst betalda jobben, visar lönestatistik från Pappers som DA har bearbetat. Vi har träffat två kvinnor på Billerud Korsnäs Gävle som inte tvekar att sträva uppåt.

”Dubbelskift ska undvikas”

Arbetstidernas förläggning får aldrig tumma på hälso- och säkerhetsaspekterna. Det menar Per Widolf, förhandlingschef på Industriarbetsgivarna.

Högsta lön för mödan: 95 845 kronor

577 pappersarbetare tjänade över 50 000 kronor brutto i månaden i oktober i fjol. Dagens Arbetes siffror visar månadslön inklusive alla tillägg. Läs hela listan här – se var man tjänade allra mest.

Här finns arbetarna med högst löner

577 pappersmedlemmar (varav 17 kvinnor) tjänade i oktober 2016 över 50 000 kronor i månaden. Det är fem procent av medlemmarna.

”Vi är fortfarande bäst på det vi gör”

Billerud Korsnäs Gävle faller i lönestatistiken.
– Vi är medvetna om detta och på väg att se över vårt nuvarande lönesystem, säger Pappers ordförande på bruket, Kjell Olsson.

Bästa lönerna på Mönsterås

Var får Pappers medlemmar bäst betalt? Svaret får du som vanligt i DA:s unika statistik. Södras fabriker ligger mycket bra till, men det finns också bruk som halkar efter.

Så ligger du i lönelistan

Kolla hur du ligger till i lönestatistiken för 2014 som Dagens Arbete tagit fram.

Jan Lindgren, maskinoperatör, sörjer tiden då han gick sexskift och fick 2 500 mer i plånboken.

Säffle blickar framåt

Nordic Paper Säffle är ett typisk mittenbruk i lönestatistiken. – Lönerna är lite för dåliga. Vi jobbar ändå kvällar, helger och nätter, säger maskinoperatören Jan Lindgren.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Marcus Bolin

Pappers: Kravet på 4 procent ligger fast

Trots lågkonjunktur och krisande tider för tidningspapper kommer Pappers fortsätta kräva fyraprocentiga lönepåslag för sina medlemmar.

Arbetsgivarna: Krympande kaka att fördela

Läge att ”besinna sig”, anser industrins chefsekonomer inför att de pausade löneförhandlingarna ska återupptas. Men facken kräver 3 procent från den 1 april.

”Våra beslut påverkar alla medlemmar”

Avtalsförhandlingarna drar snart i gång igen och Lizette Lindqvist är en av dem som har makt över resultatet.

”För många arbetare var det ingen hemester”

”Hemestern” är slut för alla som har så mycket pengar att det är exotiskt att inte resa utomlands. För oss andra börjar i stället kampen mot nollavtal och allt sämre anställningsskydd, skriver truckföraren Zara Biske.

IF Metall: Vår utgångspunkt är 3 procent

Industriarbetsgivarna har svårt att se något utrymme för höjda löner i höstens avtalsrörelse, men facket utgår fortfarande från sitt bud på 3 procents löneökningar.

Pontus Georgsson

Pappers: Slopa aktieutdelningarna

Företagen inom massa- och pappersindustrin bör avstå från aktieutdelningar. Det anser Pappers förbundsordförande Pontus Georgsson som nu tecknat avtal om korttidsarbete med Industriarbetsgivarna.

LO och Svenskt Näringsliv: Förläng alla avtal

LO och Svenskt Näringsliv är överens. Nu uppmanar de alla fackförbund och arbetsgivarorganisationer att skjuta upp årets avtalsrörelse till hösten.

Industrin skjuter upp avtalsrörelsen

Facken inom industrin och arbetsgivarna säger ja till att skjuta fram avtalsrörelsen. Även Pappers förlänger avtalet. ”Vi befinner oss mitt i en pandemi. Det är inte läge att bråka om löner och villkor”, säger IF Metalls avtalssekreterare Veli-Pekka Säikkälä.

Arbetsrätt Striden om las

”Använd strejken mot försämringarna som föreslås”

Det finns ingen anledning att sätta sig vid ett förhandlingsbord där försämringar kommer att bli vägledande, skriver sex tidigare förtroendevalda inom IF Metall.

”Vi förhandlar för att stärka tryggheten”

En stark industri kräver yrkesskickliga industriarbetare med uppdaterade kunskaper och trygga jobb, skriver IF Metalls ordförande Marie Nilsson.

”Facklig självmordsstategi att förhandla las under fredsplikt”

Om vi inte åtminstone försöker använda fackets enda motmakt när grundläggande intressen hotas så kommer allt fler att ställa sig frågan varför de alls ska vara organiserade, skriver Volvoarbetaren och skribenten Lars Henriksson.

LO-förbunden eniga: Las-förhandlingarna återupptas

På ett extrainsatt representantskap på fredagen beslutades att förhandlingarna om las, lagen om anställningsskydd, ska fortsätta.

Pappers vill ha en ”tredje väg” i las-förhandlingarna

Pappers planerar att säga nej till fortsatta förhandlingar om anställningstryggheten. I stället föreslår förbundet en ”tredje väg” – att föra in frågan i avtalsrörelsen.

Industriarbetsgivarna: Vi ska inte förhandla utifrån politikernas förslag

Mer fokus på kompetens än turordning. Det hoppas Industriarbetsgivarnas förhandlingschef Per Widolf blir resultatet när parterna de närmaste månaderna ska förhandla om anställningsskyddet.

Öppnare förhandlingar ska lösa vårens LO-kaos

En rejäl omstart, mer insyn och inflytande och några röda linjer som inte får korsas – så hoppas LO läka ihop sprickan som uppstått under diskussionerna om arbetsrätten.

Kom två minuter för sent – fick inte jobba kvar på Textilia

Nebije kom några minuter för sent vid två tillfällen. Det räckte för att inte få ett nytt kontrakt på Textilia i Rimbo. Där är en tredjedel av arbetsstyrkan visstidsanställd – en otrygghet som tär.