”Ge sjutton i att politisera lönebildningen”Chefredaktör Helle Klein i en ledarkommentar till Alliansens nya förslag om inträdesjobb för nyanlända.

Från blomstrande radhus till brinnande höghusDagens Arbetes Jeanette Herulf om hur Josef Franks visionära byggande står i kontrast till dagens kostnadsjakt.

”Inget nytt i deras bud”

avtal 2017. Arbetsgivarna inom industrin gick ut med ett bud på 1,5 procent till facken. Budet avvisas, bland annat från IF Metall.
– Den siffran hörde vi redan i julas. Ingenting har förändrats i deras bud, säger Anders Ferbe.

Budet på 1,5 procents löneökningstakt är väl avvägt, skriver Teknikföretagen, Trä- och Möbelföretagen, Grafiska företagen och ytterligare fyra arbetsgivarorganisationer i ett pressmeddelande.

Enligt arbetsgivarorganisationerna är svensk exportindustri inne i en långvarigt negativ trend. Men om kostnadsnivåerna kan hållas nere finns förutsättningar för industriell verksamhet i Sverige att stärkas, skriver de. De ser också gärna att avtalen blir längre än ett år.

Budet avvisas dock direkt av bland andra IF Metall. Enligt förbundsordförande Anders Ferbe finns inget nytt i det bud som lades fram i dag.

– Siffran 1,5 procent hörde vi redan i julas. Ingenting har förändrats i deras bud. Jag ser ingen avsättning till delpension. De har samma syn i arbetstidsfrågan. Kort sagt: De står kvar vid sina ursprungliga krav.

Att arbetsgivarna upprepar sitt ursprungliga bud följer ett mönster från tidigare avtalsrörelser, säger Anders Ferbe.

– De brukar göra på det här viset strax innan Opo (opartiska ordföranden, red. kommentar) kommer in i bilden. Kanske för att markera den nivå som de anser är lämplig. Men nu fortsätter vi förhandlingarna som planerat.

GS-fackets avtalssekreterare Madelene Engman säger att budet på 1,5 procent självklart är för lågt. Facken inom industrin och LO-förbunden har krävt 2,8 procent, precis som i förra avtalsrörelsen. Då blev det en uppgörelse på 2,2 procent.

– Vad gäller avtalsperiodens längd så stänger vi aldrig dörrar, men allt beror på innehåll och nivå. Dessutom har vi krav på deltidspension, säger Madelene Engman.

Teknikföretagens förhandlingschef Anders Weihe anser däremot inte att arbetsgivarna upprepar sina ursprungliga krav. Förhandlingar pågår och han vill inte redogöra för innehållet i de diskussionerna. När det gäller löneökningstakten kan arbetsgivarna gå med på 1,5 procent.

Före jul sa ni ”max 1,5 procent”. Så vad är egentligen nytt i ert bud?

– När Anders Ferbe säger att alla försämringar kvarstår i våra krav så är det inget annat än en dramaeffekt.

– Vi har lagt ett bud med hänvisning till våra krav – och till de diskussioner som vi för med våra motparter. Jag utgår från att Anders Ferbe är medveten om innehållet i de diskussionerna. Vi står inte och stångas i samma uppfattning som vi hade från början. Att påstå det är bara retorik.

Gäller det också en fråga som arbetstiderna?

– IF Metall har framfört krav på tydliga försämringar för arbetsgivarna när det gäller arbetstiderna, till exempel sänkt övertidstak. Vi begär förändringar vad gäller flexibilitet och övertid. I de diskussioner som vi för så upprepar vi inte våra utgångspositioner.

Att ni nu upprepar samma lönebud som i julas – ska man se det som ett tecken att ni vill markera nivån inför att de opartiska ordförandena (Opo) tar över förhandlingarna vid månadsskiftet?

– Därför att det är vår bedömning. Och vi tycker att det är rimligt att vi klargör den inför Opo, allmänheten och media. Det här är ett seriöst bud som tar hänsyn att vi har tappat i konkurrenskraft och att vi bedömer att arbetskraftskostnaden i konkurrentländerna stiger med cirka 1,5 procent.

– Den här gamla teorin om att arbetsgivarna ska sitta och säga noll hela tiden ända tills ett avtal är klart, den teorin är förlegad.

Bakom budet från arbetsgivarna inom industrin står Teknikföretagen, Livsmedelsföretagen, Ikem, Trä- och möbelföretagen, SLA, Grafiska företagen och Teko. Industriarbetsgivarna har däremot valt att inte ansluta sig till budet.

– Det är för tidigt att lägga ett bud i det här skedet av förhandlingarna, skriver Industriarbetsgivarnas vd Per Hidesten i ett pressmeddelande.

 

Texten är uppdaterad klockan 14:10.

Marie Edholm och Harald Gatu

Vad tycker du?

Håll god ton, håll dig till ämnet och skriv gärna kort.

Läs mer från Dagens Arbete:

Då och nu – sida vid sida

KULTURARVI Frövi investerar man för att rusa in i framtiden men behåller också sin historia. DA har besökt museet som rymmer Sveriges äldsta pappersmaskin – fast också ölburkar och konst.

Olyckan är en ständig väckarklocka

TRUCKSÄKERHETVarje svensk dödsolycka väcker jobbiga minnen på Södra Cell i Mönsterås. DA besöker en arbetsplats med mängder av truckar och lastbilar i ständig rörelse – där man numera bötfäller säkerhetssyndarna.

Här finns världens industriarbetare

DA REDER UTSedan början av 90-talet har andelen européer som jobbar i industrin minskat med nära en tredjedel. I östra Asien har andelen ökat. Men ”Made in Hong Kong” står det inte på många produkter längre.

Utsikt genom norrländsk fura

ÖGONBLICKETKlockan är 11.05 på Sävsjö Snickeri­fabrik.

”Jag trivs bra”

DET HÄR GÖR JAGJohan Häggblom, 31 år, är operatör på Stora Enso i Skutskär.

Räknas min hemgång med lön som arbete?

När ska man gå till arbetsförmedlingen när man har blivit uppsagd? Och hur påverkas a-kassan om man får ett års lön efter uppsägningen? Vår expert reder ut.

Flera bud på konkursdrabbade Componenta

Hoppet är inte ute för de 200 anställda på konkursdrabbade Componenta. Enligt konkursförvaltaren finns flera aktörer som är intresserade av att köpa och driva vidare fabrikerna i Virsbo och Arvika.

Framtiden fanns i Sverige

UPPBROTTEn satsning i Sverige blev ett chockbesked i Finland. Samtidigt gick en dröm i uppfyllelse. Fyra finländare valde att följa med ­maskinen från Valkeakoski till Skärblacka.

Slukhål stänger bruket i Domsjö

Ett trasigt avloppsrör orsakade ett enormt slukhål på ett fabriksområde i Örnsköldsvik sent i söndags kväll.

"Vi roterar hela tiden"

DET HÄR GÖR JAGEfter jobb på Scania och som resemontör hamnade Peter Bergman på 3M i Gagnef för sex år sedan. Här gör han svetshjälmar till företag i hela världen, här har hans gamla axelvärk försvunnit.

IT-SKANDALEN

Stefan Löfven stuvar om i regeringen

NYA STATSRÅDStefan Löfven ombildar regeringen som ett svar på Allianspartiernas misstroendeförklaring efter it-skandalen på Transportstyrelsen. Två ministrar får sparken, men Peter Hultqvist stannar som försvarsminister vilket är en attack mot Alliansen.

Volvos elbilssatsning

"En bomb i bilvärlden"

ANALYS”Ökat konsumenttryck, tuffare miljöregler och bättre batterier. Tre faktorer som får bilindustrin att satsa på elmotorer. Men inget bilföretag har ännu valt att gå på knockout såsom Volvo”, skriver Dagens Arbetes reporter Harald Gatu.

3

"En fruktansvärt snabb omställning"

Om två år kommer varje ny Volvobil som lanseras att ha en elmotor. En snabb omställning som kännetecknar Volvo just nu, enligt IF Metalls Marko Peltonen på Volvo Cars motorfabrik i Skövde.

GS arbetsmiljörapport

”Vi för en ständig dialog”

DEBATTArbetsmiljöfrågan är viktig och det förs en ständig dialog med motparterna. Ökad avsättningen till deltidspension är ett sätt få anställda att orka jobba fram till pensionen. Det skriver två företrädare för Trä- och Möbelföretagen.

”Budskapet är tydligt: Minska arbetsbelastningen!”

DEBATT”Våra medlemmar vill ha ett hållbart arbetsliv i stället för företagens kortsiktiga vinster,” skriver två företrädare gör GS.

Stress växande orsak till arbetsskador

ArbetsmiljöAllt fler GS-medlemmar skadas på grund av stress och bristande ledarskap och bara hälften tror att de klarar att jobba till pension, enligt GS nya arbetsmiljörapport.

Ny lärlingsutbildning i höst

Allt är klart för en helt ny lärlingsutbildning på gymnasiet till hösten. Utbildningen är treårig och ger lön från första praktikdagen.

Det nya arbetslivet

Bemanningens baksida

Gillar du att arbeta i högt tempo under extrema förhållanden? Bemannings­företag söker dig som är stark och snabb. Dagens Arbete och Handelsnytt granskar en bransch med rädda unga som blir av med jobbet när de slits ut.

1

Arbetsförmedlingens kontroller

Allt hårdare kontroll av arbetslösa 

Dagens Arbetes granskning visar hur M- och S-ledda regeringar systematiskt stramat åt reglerna för arbetslösa. Samtidigt som fuskande företag kommer undan.

13

Konflikt om föräldraledigt på Orica

Sprängämnestillverkaren Orica i Gyttorp har hamnat på kollisionskurs med IF Metall om reglerna för föräldraledighet. Facket hävdar att arbetsgivarens tolkning missgynnar skiftarbetare och nu har frågan lyfts till en central förhandling.

8

Vandrarna

De ska ge Kebnekaise en match

Från pub-träffar till toppbestigning. Lagledaren på Lindbäcks Bygg i Piteå fick en ingivelse som har fått hela arbetslaget på fötter.

Hallå där, Peter Persson...!

49-årige Peter Persson på LK i Helsingborg får 5000 kronor i stipendium för sitt arbete mot rasism. Utdelare är IF Metall Nordvästra Skåne.

Banbrott

ÖGONBLICKETKlockan är 15.58 på Billerud Korsnäs, Gruvön.

Avtal 2017

Avtal klart för tvätterier

Förra året varslades om strejk - i år blev parterna klara två veckor före deadline. Tvätteriavtalet ger 6,9 procent på tre år inklusive delpension och en låglönesatsning som gynnar 70 procent av medlemmarna. IF Metall har fått betala med flexiblare arbetstider.

Fabriken som badar i ljus

ARBETSMILJÖFabriksarbetarna på Husqvarna i Åsbro kan njuta av dagsljuset och naturen på jobbet varje dag. Här går fönstren från golv till tak.

”Ju fler barn, desto mer kärlek”

Familjen annorlundaTycker du att det är svårt att få ihop semesterplaneringen? Skänk en tanke åt tiobarnsfamiljen Nikula, som Dagens Arbete följt. Hur får pappa Sami ihop vardagen med heltidsarbete, hur hinner mamma Matilda med sin lite speciella hobby?

För högern går sänkt skatt alltid först

KrönikaDen stora skiljelinjen i svensk politik handlar om vad som är en rimlig trygghet för medborgarna. Och här har Sverigedemokraterna tydligt visat var de står.

Matts Jutterström är förbundsordförande för Pappers.

Orättvisorna måste minskas – nu!

KRÖNIKA20 år av växande klyftor har urholkat förtroendet för samhället. Nu måste arbetarrörelsen ta ett samlat grepp om jämlikhetsfrågan.

Gör orättvisorna omoderna!

KRÖNIKAVi behöver arbeta lika systematiskt med jämställdhet som när vi jobbar med medlemsvärvning och med att teckna kollektivavtal.

”Det här är ingen one woman show”

"Jag är här nu", sa Marie Nilsson efter att ha valts till ny ordförande på IF Metalls kongress. DA möter en industri­arbetare som betonar lagarbetet men inser att hon inte kommer att bli älskad av alla.

1
Hämta mer