Jag har fått problem med min nacke och har varit på rehabmöte med min arbetsgivare och en sjukgymnast. Helst vill jag vara kvar på arbetet och försöka med andra uppgifter som inte belastar min nacke. Jag har kommit med massor av förslag om vad jag skulle kunna göra i stället, men arbetsgivaren säger bara nej, och skyller på många olika saker. Har de inga som helst skyldigheter att hjälpa mig?/Svetsaren
Enligt arbetsmiljölagen ska arbetsgivaren se till att det finns en lämplig organisation för arbetsanpassning och rehabilitering. Arbetsgivaren ska också ta hänsyn till den anställdes särskilda förutsättningar genom att anpassa arbetsförhållandena eller vidta annan lämplig åtgärd. Arbetsgivaren har därmed ett långtgående ansvar för att hjälpa till. Du bör kontakta din fackliga organisation för hjälp. Finns det ingen fackklubb på arbetsplatsen får du vända dig till avdelningen.