Ovisst efter skräckraset i gruvan: ”Barnen börjar fråga”
Gruvarbetare satt instängd i sex timmar Myndigheten kritiserar Boliden "Man kan ju alltid hoppas att det var den sista"
Här besvarar Dagens Arbetes experter frågor om ditt arbetsliv. Läs fler frågor om:
Publicerad 2024-10-14, 15:11
skadad last En lastbilschaufför kommer till företaget jag jobbar på. Han ber mig stuva om hans material så att jag kan få plats med det som jag ska lasta. Då råkar jag tappa en av hans pallar. Är det jag eller min arbetsgivare som blir ekonomiskt ansvarig för det jag tappade – eller är det lastbilschauffören som får stå för kostnaden?
Svar: Du har som arbetstagare vållat tredje man en skada. Det är din arbetsgivare som ska ersätta de skador som du vållar inom ramen för anställningen – även när skadan drabbar tredje man. Detta kallas att din arbetsgivare har ett principalansvar för dig vilket framgår av skadeståndslagen.
Det finns i och för sig undantag från detta ansvar. I extrema fall kan skadeståndsansvaret gå över på den vållande arbetstagaren. Det kan till exempel vara fråga om brottsliga handlingar som medför skada, eller att arbetstagaren grovt vårdslöst använt arbetsgivarens egendom.
I praktiken är det en kombination av faktorer som avgör om skadeståndsansvaret ska falla på arbetstagaren personligen där själva handlingen väger tyngst.
Det är svårt att se att du skulle vara skyldig att ersätta skadan varför din arbetsgivare eventuellt får göra det. Din arbetsgivare kan möjligtvis ha någon försäkring som täcker skadan.
Det kan även ifrågasättas om du har varit vårdslös eftersom du bara råkade tappa en av pallarna. I sådana fall kan det vara så att inte heller din arbetsgivare är ersättningsskyldig.
Henric Ask, jurist
Lennart Stéen svarar på frågor om försäkringar, juristen Henric Ask svarar på frågor om arbetsrätt, läkaren Ulf Nordlund svarar på frågor om hälsa, ekonomen Annika Creutzer svarar på frågor om privatekonomi och psykologen Jonas Mosskin svarar på frågor om psykologi.