Industriarbetarnas tidning

”Orimligt med dubbla straff”

28 juni, 2005

Skrivet av

Grov fridskränkning och misshandel utanför arbetstid ska inte leda till uppsägning. Det anser Pappers som nu stämmer bruket i Väja inför Arbetsdomstolen.

– Vi tar inte ställning till det han dömts för, bara det orimliga i att få dubbla straff, säger Bengt Jansson, förhandlingsombudsman på Pappers.

Mannen har jobbat på det Mondi Packaging-ägda Väja bruk, som ligger utanför Kramfors, sedan 1988. Nyligen började han avtjäna sin ettåriga fängelsedom och när straffet är avtjänat har han inget arbete att komma tillbaka till – åtminstone om arbetsgivaren får sin vilja igenom.

Bengt Jansson menar att det som sker utanför arbetstiden är något som samhället ska ta hand om, vilket man även gjort i det här fallet.

– Vi försvarar inte kriminella handlingar och ingenting som den här killen gjort är okey. Men i och med att man avtjänat sitt straff borde det vara nog. För oss i Pappers är detta en fråga om anställningsskydd och ingenting annat.

– Även den här medlemmen ska ha rätt att hävda sin anställning. Det ingår i medlemskapet. Vi ställer upp oavsett om personen i fråga är omtyckt på arbetsplatsen eller inte.

Pappers säger i sin stämning till Arbetsdomstolen (AD) att det inte finns någon saklig grund för uppsägning av personliga skäl som företaget hävdar. Förbundet kräver att uppsägningen ogiltigförklaras och att den drabbade för ett allmänt skadestånd på 120 000 kronor.

Företaget hävdar att den felande medlemmen skadat företagets anseende, men Pappers menar här att denne inte ”haft någon förtroendeställning i företaget.”

För Pappers del är detta andra stämningen på kort tid. Nyligen stämdes Nymölla i ett liknande ärende. Här var det en medlem som dömts till fängelse i tre år för brottsliga handlingar utanför jobbet. Även här har den anställde fått avsked på grått papper. Ärendet ligger nu i AD och även här uppgår skadeståndskravet till 120 000 kronor.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.

Facket: Här förväntar sig folk löneökningar

Facket: Här förväntar sig folk löneökningar

På Skandinaviska byggelement går fabriken för högtryck, trots coronakris.

Wennemo: Det blir en komplicerad avtalsrörelse

Wennemo: Det blir en komplicerad avtalsrörelse

Risk att en redan krånglig avtalsrörelse blir nu ännu krångligare, tror Medlingsinstitutets Irene Wennemo.

Arbetsrätt Striden om las

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Fredagens besked från Svenskt näringsliv och PTK ställer frågan: Kan regeringen driva igenom en ny arbetsrätt trots att LO har sagt nej till förslaget? skriver DA:s reporter Rasmus Lygner.

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

En enig LO-styrelse säger nej till las-förslaget. ”Det gav allt för mycket makt åt arbetsgivarna”, säger GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Dra tillbaka utredningsförslaget och låt parterna förhandla igen efter avtalsrörelsen utan politiska hot, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

Industriarbetare styr ju inte marknaden, dollarkursen eller virusspridningen, skriver Håkan Wågvi.

Las-förhandlingarna återupptas

Las-förhandlingarna återupptas

För två veckor sedan kraschade las-förhandlingarna – nu återupptas de. Tidigast på fredag ska fack och arbetsgivare lämna besked.

Släpp laghotet – förhandla vidare om las

Helle Klein: ”Både fack och arbetsgivare har varit tydliga med att det inte är mer tid de behöver utan mindre av politiskt tvång.”

”Är inte politisk strejk en aktuell kampmetod?”

”Är inte politisk strejk en aktuell kampmetod?”

Utredningsförslaget kan inte tillåtas bli lag. I den kampen måste hela arbetarrörelsen ställa sig på rätt sida, skriver IF Metall-klubbens styrelse på AB Volvo i Umeå.

Wennemo: Det blir en komplicerad avtalsrörelse

Risk att en redan krånglig avtalsrörelse blir nu ännu krångligare, tror Medlingsinstitutets Irene Wennemo.