Industriarbetarnas tidning

”IF Metall försätter oss i en svår situation”

3 mars, 2009

Skrivet av

IF Metalls krisavtal är ingenting för Pappers.
– Vi ger oss inte på att sänka några löner, säger Pappers ordförande Jan-Henrik Sandberg.

Pappers ordförande menar att gårdagens avtal mellan IF Metall och Teknikarbetsgivarna sätter stor press på alla andra fack på arbetsmarknaden.

– De arbetsgivare som vill undergräva kollektivavtalens ställning, kommer nu säkerligen att vilja ha liknande uppgörelser på sina områden, säger Jan-Henrik Sandberg.

– Det är en svår situation som IF Metall försätter oss andra i.

Har IF Metalls avtal varit uppe till diskussion inom FI (Facken inom industrin)?

– Det har förts resonemang om en slags överenskommelse med arbetsgivarna, men vi blev inte överens. IF Metall bestämde sig därför att gå vidare på egen hand.

Struntade IF Metall i vad ni andra tyckte?

– Varje förbund har rätt att fatta beslut efter eget huvud. Vi andra förklarade att vi inte var intresserade av ett system där medlemmarna får sänkta löner.

Upplever ni er överkörda av IF Metall?

– Vi har inte blivit överkörda i den bemärkelsen att vi inte känt till vad som varit på gång.

– Däremot tycker jag att frågan, som är ett allvarligt avsteg från normal policy, borde underställts LO:s styrelse innan avtalet slöts.

Hur blev reaktionerna i LO:s styrelse efter uppgörelsen?

– Här fanns en stor skepsis mot den typ av avtal som IF Metall nu tecknat. Alla förstår IF Metalls svåra sits, men de som yttrade sig ansåg inte lönesänkningar vara rätt väg.

Har IF Metall nu tecknat en ”öppningsklausul”?

– Den lösning de kommit fram med påminner onekligen om en sådan. Det är ytterligare ett skäl till att vi i Pappers inte är intresserade.

Så en liknande uppgörelse är inte att vänta för massa- och pappersindustrin?

– Nej, det är det inte. Vi kommer inte att gå den vägen. Vi ger oss inte in på några sänkta löner. Däremot ska vi träffa vår motpart Skogsindustrierna i nästa vecka för att se hur vi ska kunna underlätta våra arbetsplatser att övervintra.

– Dessutom ser företagens behov olika ut. Det finns ingen standardlösning.

Hur skulle läget för utsatta arbetsplatser inom Pappers kunna underlättas?

– Vi har inga färdiga lösningar och det vore fel att binda sig i det här läget. Jag hoppas att vi kan ha en god samverkan med arbetsgivarna, men vill vara tydlig med att lönesänkningsspåret är något vi inte ger oss in på.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.

Arbetsmiljöveckan

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

21 oktober är det Skyddsombudens dag. DA frågade tre ombudsmän från tre fackförbund hur de tänker uppmärksamma dagen.

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

I över 15 år har Lotten Loberg varit den enda åklagaren i landet som arbetat heltid med arbetsmiljöbrott.
Nu när hon gått i pension tar ingen över hennes arbete på heltid.

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Skyddsombudet Momodou Lamin Sanneh har 75 fackliga utbildningar i bagaget. Men han är fortfarande hungrig på kunskap.

Dagarna då livet förändrades

Dagarna då livet förändrades

”Jag upprepar allt ännu en gång i huvudet. Har vi missat något?” Regionala skyddsombudet Linda Forså skriver om när uppdraget att arbeta med vår säkerhet tog en ny vändning, och om att äntligen få fika i samma rum som andra människor.

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Tre av tio skyddsombud har funderat på att avsäga sig sitt uppdrag på grund av svårigheter med att utföra det. Det visar en undersökning som Dagens Arbetsmiljö har gjort bland skyddsombud i industrin.

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Fyra år efter att lagen skärptes – nu handlar mer än var tredje larm från skyddsombud om den psykosociala arbetsmiljön, visar en unik kartläggning från Dagens Arbetsmiljö.

Sätter stopp för smittan

Sätter stopp för smittan

Tredje året som skyddsombud ställs Jesper Johansson inför en oväntad fråga: Vad kan han göra för att hjälpa arbetskamraterna under en pågående pandemi?