Rudolf lämnade verkstadsgolvet på Stegra – utbildar kollegorna i säkerhet
Flera säkerhetsutbildningar för nyanställda – varje dag ”Förebygga risker framåt”
Publicerad 2010-05-17, 12:00 Uppdaterad 2015-02-09, 11:22
Det blev förlikning mellan arbetsgivaren och den truckförare på Hylte bruk som omplacerades efter att kört på en pelare.
– Företaget har indirekt erkänt att de gjort fel och jag har en nöjd medlem, säger avdelningens ordförande Anders Lönnberg.
Det är en snart tvåårig surdeg som jäst färdigt. I veckan skulle fallet upp i tingsrätten, men innan dess har alltså parterna – på arbetsgivarens initiativ – förlikats.
Mannen, som varit anställd på Stora Enso Hylte sedan 1986 och kört truck sedan 1995, hade med avdelningens goda minne stämt företaget. Både för brott mot kollektivavtalet och medbestämmandelagen.
Han hade yrkat på ett skadestånd på 170 000 kronor och ersättning för den skillnad i lön han fick vid omplaceringen till en pappersmaskin.
– Nu får han en ekonomisk kompensation på 100 000 kronor, säger Anders Lönnberg. Inklusive lönebortfallet.
Om frågan inte avgjorts i tingsrätten, hade den med stor sannolikt vandrat vidare till Arbetsdomstolen. För att slippa en lång rättslig process, blev det förlikning i stället.
– Nu slapp han schavottera i tingsrätten och tvingas höra de saker som företaget påstått om honom.
Vad fick företaget att ändra sig?
– De var väl inte helt säkra på att vinna målet. Jag tolkar förlikningen som ett indirekt erkännande om att de haft fel.
Vad säger mannen själv om förlikningen?
– Han ser en chans att gå vidare. Han trivs bra på sitt nya jobb och vill absolut inte tillbaka till sitt gamla jobb som truckförare – vilket heller aldrig varit aktuellt.
– Han vill inte se de personer som ”ljugit på honom”.
Anders Lönnberg är fortfarande upprörd över att förbundet valde att inte företräda medlemmen i en rättslig process.
– Det är inget mindre än en skandal från förbundets sida. Till skillnad från många andra fall var detta solklart. En person som beskylls för något han inte gjort.
Genom att förbundet inte drev frågan vidare, hade inte heller LO-TCO-rättsskydd någon möjlighet att agera, enligt Anders Lönnberg.
Pappers förbundsstyrelse valde också att inte ge avdelningen något ekonomiskt stöd för att driva frågan vidare civilrättsligt. Avdelningen i Hylte avsatte därför 500 000 kronor av egna medel för att klara hem en rättslig process.
– Det kommer att kosta oss lite drygt 100 000 kronor, tror Anders Lönnberg.
Men värt varenda krona.
– Kontentan är att jag har en nöjd medlem, arbetskamraterna som vet vad det handlat om är också nöjda. Dessutom ett indirekt erkännande av att företaget handlat fel.
– Då kan inte jag heller vara annat än nöjd. Det visar också att man tjänar på att ha ett fack bakom sig, säger Anders Lönnberg.
– För han hade aldrig orkat driva sitt fall vidare av egen kraft.