Uppemot 750 000 löntagare saknar kollektivavtal

Publicerad 2013-06-05, 17:25   Uppdaterad 2015-02-09, 11:14

På två år har andelen löntagare med kollektivavtal minskat med 5 procent, till 82 procent. Det innebär att uppemot 750 000 löntagare kan sakna tjänstepension och andra försäkringsförmåner i kollektivavtalen. Det visar ny rapport från Folksam.

En ny rapport från Folksam visar att uppemot 750 000 löntagare inte omfattas av kollektivavtal. Därmed kan många stå utan tjänstepension och andra försäkringsförmåner som kollektivavtalet ger.

– De har helt enkelt sämre försäkringsskydd. Du kan inte som arbetsgivare i dag erbjuda ett försäkringspaket som är lika generöst och omfattande som det som kollektivavtalet ger. Det finns inte på marknaden, säger Håkan Svärdman som är välfärdsanalytiker på Folksam.

Rapporten bygger på telefonintervjuer med 1 500 slumpvist utvalda löntagare. Andelen som svarat att de omfattas av kollektivavtal är 82 procent, vilket är lägsta siffran sedan 2005. På två år har andelen sjunkit med 5 procent. 10 procent svarar att de inte har kollektivavtal, medan 8 procent är osäkra.

Totalt blir det mellan 420 000 och 750 000 löntagare som står utan kollektivavtal. Räknar man även in arbetslösa och egenföretagare blir siffran uppemot 1,2 miljoner.

– Totalt är det ungefär en fjärdedel av arbetsmarkanden som står utanför de här systemen, säger Håkan Svärdman.

Enligt Håkan Svärdman är utvecklingen besvärande då de statliga systemen, i form av socialförsäkringar och a-kassa, samtidigt blivit allt mindre generösa.

– Staten har dragit sig tillbaka i from förhoppning att parterna på arbetsmarknaden ska fylla ut det här tomrummet. Och det görs till viss del med olika typer av kompletterande försäkringar, som vissa fackförbunds inkomstförsäkringar. Men samtidigt är de ju allt färre som täcks av avtalen, då blir det bekymmersamt, säger han.

Enligt Håkan Svärdman finns det många förklaringar till att kollektivavtalsteckning sjunker.

– Den svenska arbetsmarkanden har förändrats, med fler och mindre arbetsplatser, fler korttidsanställda och bemanningsanställda. Facken har haft svårt att rekrytera nya medlemmar på en allt rörligare arbetsmarknad. Sen har ju a-kassesystemet blivit sämre, då lämnade 460 000. Det är många bäckar små, säger han.

Mikael Färnbo