Skäms inte för att själen är trasig

På arbetet måste vi kunna tala lika öppet om den psykiska ohälsan som att kroppen värker, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

”Vi behöver påminna oss om att de som hörs mest i sociala medier inte är flest”

Krönika, Alexandra Pascalidou. 

Rätt livränta

Ny dom slår fast hur livränta ska beräknas

Livräntan ska kompensera fullt ut för inkomstförlusten efter en arbetsskada. Därför ska den beräknas på inkomsten som personen hade då skadan uppstod, oavsett hur lång tid som har gått. Det slår Högsta förvaltningsdomstolen fast i två domar.

Den som har fått sin arbetsförmåga nedsatt efter en arbetsskada kan ha rätt till livränta. Syftet är att den arbetsskadade inte ska drabbas av framtida inkomstförluster på grund av sin skada.

Lagen säger att livräntan ska beräknas på den försäkrades sjukpenninggrundade inkomst vid den tidpunkt livräntan första gången ska lämnas. Formuleringen i lagen har gett utrymme till olika tolkningar av vid vilken tidpunkt livräntan egentligen ska beräknas.

Osäkerheten gäller ärenden då arbetsskadade har dröjt länge med att söka livränta för sin arbetsskada. Det finns en regel om preskription som säger att livränta kan betalas ut retroaktivt, men inte mer än sex år bakåt i tiden från att ansökan lämnades in.

Då kan lagtexten tolkas som att livräntan ska beräknas efter hur stor inkomst den skadade hade vid första tillfället som livräntan betalas ut. Vilket alltså kan vara flera år efter skadetillfället, om ansökan har gjorts sent. Risken är att den försäkrade då har gått ned i arbetstid på grund av skadan och därmed har en lägre inkomst som också ger sämre livränta.

Den andra tolkningen som har förekommit är att livräntan alltid ska beräknas efter inkomsten då skadan uppstod, oavsett preskriptionstid.

Frågan om hur lagen ska tolkas har prövats av förvaltningsrätt och kammarrätt, som har kommit fram till olika svar. Nu har Högsta förvaltningsdomstolen slutligen slagit fast vad som är rätt.

Eftersom lagtexten inte är tydlig har domstolen undersökt det bakomliggande syftet med bestämmelserna om livränta. Man skriver att det huvudsakliga syftet är att ”ge en i princip full kompensation vid inkomstförlust på grund av arbetsskada…”.

Domstolen konstaterar att ju närmare tiden för skadans uppkomst som inkomstunderlaget för livränta fastställs, desto mindre är risken att senare händelser påverkar storleken på underlaget. De skriver också att det kan ”knappast ha varit lagstiftarens avsikt att storleken på livränteunderlaget ska vara beroende av när ansökan om livränta görs.”

Därför ska underlaget för livräntan motsvara den sjukpenninggrundande inkomsten som den försäkrade hade vid tidpunkten då rätten till livränta uppkom. På så sätt kopplas livräntan till den inkomst den försäkrade hade som oskadad. Det innebär också att tillämpningen blir lika för alla, oberoende av när man ansöker om livränta.

 

Felaktig livränta kan inte ändras

Den som har en livränta som nu visar sig vara baserad på en tolkning av lagen som (efter domen i HFD) inte längre är rätt, har ytterst liten chans att få den korrigerad.

Det beror på att det enligt juridiken inte har skett någon felaktig tolkning av lagen. Bestämmelserna i lagen har helt enkelt varit för otydliga.

Nu när domarna har meddelats är de vägledande, de har alltså förtydligat hur lagen ska tolkas och det finns en ny rättspraxis. Men en ny rättspraxis kan aldrig påverka redan fattade beslut.

Försäkringskassan har ingen statistik över hur många som har en livränta baserad på inkomsten vid det som nu anses vara fel tidpunkt. Men det bör inte vara särskilt vanligt, enligt Lars Sjöberg, verksamhetsutvecklare på Försäkringskassans avdelningen för funktionsnedsättning. Han gjorde 2012 samma tolkning av lagen som HFD nu har gjort, och de interna instruktionerna var att fatta beslut enligt den tolkningen.

Men frågan ställdes igen 2015 och då var rättsenheten mer osäker.

– Frågan har hängt i luften, men det borde vara samma tolkning som har gällt hela tiden, säger Lars Sjöberg.

Alla livränteärenden som fortfarande pågår kommer nu att fastställas enligt den nya rättspraxisen.

Läs mer: Arbetsskador | Försäkringar


me@da.se

3Kommentarer

Tobias:

Osäkerheten gäller ärenden då arbetsskadade har dröjt länge med att söka livränta för sin arbetsskada. Så står det i ett stycke i texten här ovanför.

Men hur blir det om myndigheter och verk samt försäkringsbolag förhalar godkännandet i oändlighet och det går 10-tals år innan man får sin rätt och en sjukersättning som är kopplad till arbetsskada och därmed berättigad till livränta?? Det är nog en mer intressant fråga i nästa steg, eller hur?

kenneth:

Jag har har livränta från F-kassan, skulle de gå efter min lön ska jag ha genomsnitt som truckförare, 31 5000 kr om året. Men Fk har räknat ut ett helt annat belopp, 245 000kr. En stor inkomstförlust för mig, samtidigt som jag inte kan hjälpa att jag skadade mig 1991. Jag föll ner och slog sönder höger knä. Afa godkände och betalade 100 procent, men inte Fk, där gör jag inkomstförlust. Nu har jag lagt in om inkomstförlust genom åren till Afa. Får se om de fixar det, det jag läser är viktigt när det gäller sådant.

Maj-Britt:

Har man sökt inom sex år och Föräkringskassan vägrat göra rätt har man 10 år på sig att söka på nytt. ( Preskriptionslagen Paragraf 5 )Arbetsskadelagen baseras på skadeståndslagen därför gäller preskription 10 år. ( se SOU 2017:25 sid 45 -46)
Har man sökt på nytt inom preskriptionstiden löper en ny 10 års period.
OBS viktigt Sex år gäller bara första gången man söker därför att det framgår av lagen om arbetsskada.
Det finns dessutom ett taleförbud som säger att arbetstagare inte kan begära skadestånd direkt av arbetsgivaren då denne tagit försäkring i AFA? AFA i sin tur har lagt utredningsansvaret på FK. ( Detta borde tas bort när nu FK vägrar betala ersättning)
Meningen var att arbetsskadade skall slippa gå till domstol för att stämma arbetsgivaren på skadestånd. Arbetsgivaren skyddas genom sin försäkring i AFA från stämningar i domstol.
För arbetsskadade har det i stället blivit betydligt svårare att få skadeersättning då FK ställer sig som motpart i stället för att följa förvaltningslagen och se till att ärendet blir ordentligt utrett. (Se dom i HD T 2139-13 som beskriver FK:s utredningsansvar.)De avslår oftast utan ordentliga utredningar och arbetstagarna som inte kan lagstiftning luras på sin ersättning genom att FK därefter påstår att din sak är prövat. De skadade tvingas därför till domstol och får Föräkringskassans specialister emot sig i stället för att få arbetsgivarens advokater mot sig som de skulle ha fått om det hade varit möjligt att stämma arbetsgivaren. Systemet är således enbart till för att skydda arbetsgivaren då FK har mer kunskap om kryphålen än en vanlig advokat.
Om de avvisar med motiveringens att ärendet är prövat måste fyra kriterier vara med för att det skall vara samma sak. Samma medicinska besvär , samma ersättning, samma tid, samma exponering. Är inte alla kriterierna samma är inte ärendet prövat. ( i psykiska skador prövar de bara undantagen= sådanta som kan förkomma på alla arbetsplatser inte hot trakasserier förtal eller övergrepp mm. Men säger ändå att de prövat din sak. Märkligt. ) Det kan ta 10 till 20 år innan man förstår att man är lurad efterom man inte förväntar sig att FK är motpart och att man som skadad måste vara lika insatt i lagstiftningen som juristerna på FK för att kunna få rätt. Man måste själv göra en exponeringsutredning och plocka fram bevisning så det gäller att vara frisk eller ha hjälp och känna till vilka bevis som behövs om man skall kunna bevisa att det funnits skadlig inverkan och därefter att man blivit sjuk av den skadliga inverkan. Detta är nästa omöjligt om man samtidigt är svårt skadad, stresskadad, utbränd och deprimerad. Fallgroparna är många och ofattbara och leder till svåra följdsjukdomar.
Läs SOU 2017:25 Samlad kunskap – Stärkt handläggning. Betänkande av utredningen om en mer jämställd och rättsäker Försäkring vid arbetsskada. Finns på nätet.

Vad tycker du?

Håll god ton, håll dig till ämnet och skriv gärna kort.

Läs mer på samma tema:

Regeringen ändrar reglerna för nollklassning

Regeringen inför ett rådrum på 25 dagar för att arbetslösa inte ska åka ur sjukförsäkringen. "Det nuvarande systemet skapar helt orimliga konsekvenser", kommenterar socialminister Annika Strandhäll.

5

Snårig väg till pengarna

Johnny, Stina, Berndt, Pelle och Björn. Alla skadades i jobbet och fick en livränta som visade sig bli för låg. Slumpen, rätt kontakter och mycket slit gjorde att de fick de miljoner de har rätt till. Dagens Arbete guidar till rätt ersättning – både livränta och andra försäkringar.

2

Endast den starke vinner

LEDARE Det är orimligt att ansvaret läggs på den drabbade. Facket måste hjälpa de arbetsskadade att få rätt livränta.

6

Ta kommandot över dina försäkringar

Koll påKrångliga förkortningar och invecklade blanketter. Fackets försäkringar kan verka snåriga, men det kan finnas pengar att hämta. Här får du hjälp med ditt skyddsnät vid allt från uppsägning och olyckor till föräldraledighet och dödsfall.

”Man har ju också ett egenansvar”

Det är den arbetsskadade som måste hålla koll på att livräntan blir uppräknad. Varken fack eller arbetsgivare vill ändra det systemet.

1

Därför kan livräntan vara för låg

DA REDER UTJohnny fick länge lägre ersättning än vad han hade rätt till. Hur är det möjligt? Förklaringen är att livräntan inte tar hänsyn till att lönerna stigit kraftigt de senaste åren.

4

Så gör du för att få rätt ersättning

KOLL PÅMisstänker du att din livränta inte hängt med i inkomstutvecklingen? DA hjälper dig att få de pengar du förtjänar.

1

Johnny gav sig inte – fick 2,7 miljoner från Afa

Johnny läste en artikel i Dagens Arbete – och fick 2,7 miljoner för utebliven ersättning från Afa. Nu uppmanar han fler arbetsskadade att söka.

17

Det lönar sig att läsa Dagens Arbete

En av DA:s läsare kollade in vår granskning av Afa försäkring i våras och undrade om inte heller hans livränta hade räknats upp med löneutvecklingen. Det hade den inte - nu har han fått 2.6 miljoner kronor tillbaka från försäkringsbolaget.

4

Berndt tackar DA för ersättningen

Berndt Lydén har fått ut dryga miljonen i förlorad arbetsinkomst av försäkringsbolaget Afa.

1

Stinas kamp gav miljonersättning

Fabriksjobbet fördärvade Stinas axel så illa att hon sjukpensionerades, men hon fick fel livränta. Nu har hon fått rätt med hjälp av fackets försäkringsrådgivare.

1

Han får fyra miljoner för arbetsskada

Per, som skadades i en olycka på jobbet för många år sen, får totalt runt fyra miljoner kronor i ersättning från försäkringsbolaget AFA. – Jag trodde inte att det var sant. Jag fick räkna nollorna flera gånger, säger Per till Dagens Arbete.

Läs mer från Dagens Arbete:

Arbetsrätten

”Det går alltid att hitta lösningar”

Coronakrisen krånglar till förhandlingarna – men kan också göra det lättare att komma överens, tror Erland Olauson som fått parternas uppdrag att titta på nya regler.

”Risk att arbetsgivaren får säga upp allt för fritt”

DEBATTNuvarande turordningsregler har brister, men det finns inga skäl för facken att gå med på åtgärder som försvagar arbetstagarna, skriver Carl Melin på den TCO-ägda tankesmedjan Futurion.

Allt fler varsel inom industrin

Efterlysning2456 personer inom tillverkningsindustrin varslades om uppsägning i mars. Är du en av dem? Då vill vi på DA komma i kontakt med dig!

Litterär pandemi för karantänsoffan

DA GILLARI tusentals år har pandemierna och farsoterna dragit genom litteraturen och lämnat lidande och död i sina spår – men även en stor portion kärlek och framtidstro. Dagens Arbete ger dig tipsen till karantänsoffan.

Rusning till att gå med i IF Metall

De två första dagarna i april fick IF Metall fler ansökningar om medlemskap än under hela januari.

”Vissa dagar kan jag inte ta mig upp ur sängen”

MÖTE MED”Diskbråck är nästan omöjligt att få igenom som arbetsskada.” Det var förutsättningen som juristen gav Kent Dahlin. 13 år senare fick de ändå rätt.

Coronakrisen

Ferbe om uppdraget som coronasamordnare: Många är fortfarande i chock

DA MÖTERRegeringens coronasamordnare Anders Ferbe tog fram förslaget på korttidsarbete redan före krisen. Aldrig anade han att en pandemi skulle skynda på införandet.

Hela månaden räknas för den som blir medlem i a-kassan i dag

a-kassaDen som blir medlem i a-kassan den sista mars får tillgodoräkna sig hela månaden, vilket kan spela stor roll för rätten till ersättning.

Stor rädsla för corona i skuggsamhället

PerspektivArbetsmiljöverket har stoppat all tillsyn. ”Vi åker inte ens ut på olyckor längre”, berättar en inspektör. Samtidigt fortsätter svartarbetet. Och människor i skuggsamhället är rädda, skriver Elinor Torp.

”Okej med korttidsarbete, bara lönetappet inte blir för stort”

EnkätMånga företag har infört korttidsarbete på grund av coronakrisen. DA frågade fyra industriarbetare: Är du beredd att gå ner i tid och inkomst för att säkra jobbet? 

ABB-facken till attack mot Wallenberg och Gardell

Facken på ABB tycker att beslutet att dela ut 18 miljarder till aktieägarna är provocerande. De varnar styrelsen ”för att dra ner företagets varumärke i smutsen genom att agera oetiskt.”

2

Staten ger företag bidrag även vid uppsägningar

Företag som säger upp personal har rätt att få statligt stöd enligt reglerna om korttidspermittering. Något som upprör IF Metall. ”Själva poängen är att företagen inte ska behöva säga upp”, säger IF Metalls avtalssekreterare Veli-Pekka Säikkälä.

1

Höjda utdelningar – trots krisen

PERSPEKTIVDA:s Harald Gatu minns den bistra krisvåren 2009 då aktieutdelningarna frös inne. I dag slirar börsföretagen på hur det blir.

2

Facket på Scania vill ha korttidsavtal på plats innan helgen

Ingen lösning om korttidsarbete på plats ännu, när Scania meddelar att de stänger ner i Sverige. ”Allt händer så fort och vi har inte alla svar”, säger IF Metall-klubbens ordförande i Södertälje, Michael Lyngsie.

”Nu är tid för solidaritet, inte höga aktie­utdelningar”

DEBATTDet är oerhört provocerande att företag tar del av ett krispaket finansierat av våra medlemmars skattepengar ena stunden för att sedan dela ut vinster till aktieägarna i nästa, skriver GS-fackets ordförande Per-Olof Sjöö.

1

Nu stänger stora delar av industri-Sverige

När fordonsjättar som Volvo Cars, Scania och AB Volvo stoppar produktionen berörs uppåt hundra tusen anställda runtom i landet. 

Korttidsavtal klart på Scania

IF Metalls medlemmar skickas hem från jobbet mellan 25 mars och 13 april, samtidigt som lönerna minskas med 7,5 procent.

GS sluter avtal om korttidsarbete

På onsdagen slöt GS ett central avtal om korttidsarbete med motparterna inom industrin. ”Vi betraktar det här som en tillfällig åtgärd”, säger GS förbundsordförande Per-Olof Sjöö.

Så får du lättast fyr på brasan

DA testar: TändstålEn specialslipad knivrygg är bäst när elden tänds med tändstål. Metallbrickorna som följer med håller inte måttet, enligt de sjöscouter som testat.

Ångesten tog över Tommys liv

LEVA MED DIAGNOSMänniskor är olika, och det är bra, har Volvoarbetaren Tommy Jeansson alltid tyckt. Ändå tvekade han att berätta varför han hela livet känt sig annorlunda.

1

DA GRANSKAR VUXENUTBILDNINGEN

Elever på Lernia: oroliga att vi skadas

VUXENUTBILDNINGSlipdamm, thinnerångor, dålig skyddsutrustning och nästan ingen teori alls. Så beskriver Alicia och andra elever sina skoldagar på Lernias fordonsutbildning i Växjö. Nu befarar Alicia att hon har fått skador för livet.

Lernia: Vi ser över detta och åtgärdar bristen

Lernias rektor i Växjö hänvisar DA till kommunikationschefen Katarina Devell i Stockholm. Här är hennes svar på frågorna om brister på Lernias vuxenutbildning i Växjö.

Foto: David Lundmark

Ett småskaligt hantverk

ÖgonblicketKlockan är 09.47 på Karlskrona lampfabrik.

EU-kommissionens nya ordförande Ursula von der Leyen. Foto: Ludovic Marin, AP

EU:s minimilön – ett hot mot svenska löner

DA reder utEU:s planer på att införa en lag om minimilön kan, i värsta fall, leda till kraftiga lönesänkningar i Sverige.

IF Metalls kongress skjuts fram

IF Metall skjuter upp sin kongress till sent i höst, beslutade förbundsstyrelsen på onsdagen.

Avtal 2020

Pontus Georgsson

Pappers: Slopa aktieutdelningarna

Företagen inom massa- och pappersindustrin bör avstå från aktieutdelningar. Det anser Pappers förbundsordförande Pontus Georgsson som nu tecknat avtal om korttidsarbete med Industriarbetsgivarna.

Industrin skjuter upp avtalsrörelsen

Facken inom industrin och arbetsgivarna säger ja till att skjuta fram avtalsrörelsen. Även Pappers förlänger avtalet. ”Vi befinner oss mitt i en pandemi. Det är inte läge att bråka om löner och villkor”, säger IF Metalls avtalssekreterare Veli-Pekka Säikkälä.

LO och Svenskt Näringsliv: Förläng alla avtal

LO och Svenskt Näringsliv är överens. Nu uppmanar de alla fackförbund och arbetsgivarorganisationer att skjuta upp årets avtalsrörelse till hösten.

Opo vill skjuta upp löneförhandlingarna

På grund av det osäkra läget i och med Coronakrisen har Opartiska ordföranden bett parterna att skjuta upp förhandlingarna om avtalen fram till den 1 oktober.

”Tre öre mer i timmen. Annars strejkar vi”

Kollektivavtalets dagGideon Hazard kunde knappast förutse vilken historisk betydelse han skulle spela när han krävde tre öre mer i timmen.

Hämta mer

Jag förstår DA använder cookies enbart för att läsa av besöksstatistik. Läs mer om vår integritetspolicy här​. Genom att fortsätta surfa på sidan godkänner du insamlandet av din IP-adress.