Huvudskyddsombudet i Garpenberg: ”Kritiken stämmer”
”Bra att allt utreds ordentligt” IF Metall: ”Ser vi brister så stoppar vi arbetet”
Publicerad 2008-02-11, 12:00 Uppdaterad 2015-02-09, 11:28
I ett öppet brev till Holmens ledning kräver Pappers i Hallstavik att ett livskvalitetskonto inrättas.
– Vi vill att det avsätts pengar till pensionsavgångar, säger avdelningens ordförande Joakim Eriksson.
Det var före jul som beskedet kom. 300 jobb skulle bort vid det Holmenägda bruket.
Från fackets sida ser man en möjlighet att lösa en stor del av problemen med pensionsavgångar.
– Vi har 100 personer som fyller 60 år eller mer under 2008. Lägger man till dem som blir 58 år eller mer handlar det om 200 personer, säger Joakim Eriksson.
Från företagsledningen har man fått svaret att man ska titta på en sådan lösning, men att det enligt Joakim Eriksson bara kan handla om ”ett fåtal”.
Så det är anledningen till att ni skriver det här brevet?
– Ja. Vi vill ha lite mer gensvar. Vi vill veta hur mycket medel som företaget tänker skjuta till för att kunna föryngra företaget. Medelåldern i dag är närmare 48 år.
Från fackligt håll föreslås ett ”livskvalitetskonto”. Vad innebär det?
– Det innebär att det ska avsättas tillräckligt med pengar så att man kan hitta individuella lösningar för dem som måste sluta.
– Det handlar alltså om riktade pengar för dem som får sluta eller får förtida pension. Det är viktigt både för att bruk och samhälle ska kunna leva kvar.