Industriarbetarnas tidning

Gruvnäringen ropar efter folk

12 december, 2012

Skrivet av

När andra varslar söker gruvnäringen folk med ljus och lykta. – Om alla planer går i lås tror branschen själv på en tredubbling av arbetstillfällena, säger ombudsman Tommy Andersson på IF Metall.

I dag hålls en stor informationsmässa i Borlänge. Som arrangörer står Bergkraft och arbetsförmedlingen i samarbete med SveMin, Boliden Garpenberg AB, Dannemora, Grängesberg och en mängd andra intressenter.

Och folk tar sig långväga ifrån.

Arbetsförmedlingen i Norrtälje ordnar till exempel bussresa för ett 40-tal personer som är intresserade av att höra vad branschen har att erbjuda.

Gruvnäringen sysselsätter runt 10 000 personer i dag och ger indirekt sysselsättning åt 35 000 personer som jobbar i näringar kopplade till gruvorna.

Enbart de kommande fem åren beräknas branschen kunna ge uppemot 5 000 nya jobb.

– Det är en expansiv bransch, säger Tommy Andersson. Dessutom en bransch som genomgår ett generationsväxling.

Han pratar om en växande bransch där nyöppning av gruvor planeras.

– Branschen själv, SveMin, menar att det handlar om en tredubbling av jobben framöver, säger han.

Malm och mineraler kan därför bli en fortsatt guldgruva på den svenska arbetsmarknaden.

Men det är också en bransch som kräver stor yrkeskunskap.

– Bergarbetare växer inte på trän, de utbildas i gruvan, säger Tommy Andersson och menar att industriarbetarvana är ett extra plus för jobben som finns.

– Absolut! Men det handlar inte bara om dem som som borrar och spränger. Det finns en mängd andra arbetsuppgifter i gruvorna också.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.