Industriarbetarnas tidning
19 juni, 2017
Skrivet av Marcus Derland
…49-årig klubbordförande och skyddsombud på LK i Helsingborg som får 5000 kronor i stipendium av IF Metall för sitt arbete mot rasism.
Stipendiet delas ut av IF Metall Nordvästra Skåne. Motiveringen lyder:
”IF Metall mot rasism, för alla människors lika värde går 2017 till en medlem som alltid står upp för kampen mot rasism och främlingsfientlighet och för alla människors lika värde. En person som inte viker ner sig för att ta debatten när den behövs oavsett var den dyker upp och inte minst i sociala medier.”
Hej Peter, hur mår du?
– Sådär, jag har åkt på en sommarförkylning. En riktigt manlig förkylning så frågan är om jag gör så mycket nytta på jobbet idag.
Berätta om hur du fick stipendiet.
– Avdelningen som delar ut priset hade kontaktat min arbetsgivare i hemlighet. I förra veckan kom de till jobbet under förmiddagsfikat och överraskade mig.
Varför får du det?
– Jag reagerar på alla tokigheter som förekommer i debatten. Särskilt på Facebook. Då går jag in och tar debatten och ifrågasätter.
Hur fungerar det runt fikaborden på din egen arbetsplats?
– Här är det lugnt. Någon enstaka kommentar någon gång. Arbetsgivaren är tydlig med att det inte tolereras.
Har du någon gång drabbats av hat eller hot?
– Nja, jag har fått en del kommentarer om att jag är landsförrädare. Men inga hot. Jag hoppas att det jag gör ska inspirera andra att göra samma sak.
Stipendiet är på 5 000 kronor. Vad ska du göra för pengarna?
– Det hamnar nog i mitt hus som håller på att renoveras.
Sven-Erik Källman trodde han lämnat hatet bakom sig. I stället kom samtalet som fick honom att förstå: han kunde inte längre fly. I dag är han fackligt förtroendevald och S-politiker.
Men får man en andra chans och kan man förlåta sig själv?
Becton Dickinson lägger ner i Sverige och flyttar till låglöneländer. Nu vägrar svenska tekniker att åka med utomlands för att dela med sig av sin kunskap. På eget initiativ kallade de tekniker som tillhör IF Metall, på medicinföretaget Becton Dickinson i Helsingborg, till möte i förra veckan. – Uppslutningen var nästintill 100 procentig. 40 personer […]
När många arbetsplatser inom industrin stängde för fysiska besök fick IF Metalls regionala skyddsombud ta till digitala verktyg. Var femte skyddsrond genomfördes digitalt förra året.
Facket portas från möten. Medlemmar får varningar. Skyddsombud stängs ute. Industriarbetare vägras flextid. På bioteknikföretaget Cytiva i Umeå pågår sju olika konflikter varav tre är på väg till Arbetsdomstolen.
Svensk industri är på god väg att bli världs-ledande i klimatsmart produktion. Vi har en nyckelroll i vår tids stora ödesfråga, skriver IF Metalls ordförande Marie Nilsson.
Las-överenskommelsen som IF Metall och Kommunal anslutit sig till gynnar inte oss som fackförbund. Men nu måste vi – enade – gå vidare i kampen, skriver Pappers ordförande Pontus Georgsson.
Ulrica Malmberg: Vi blöder varje månad, så låt inte mens vara en samvetsfråga en gång om året.
Dagens Arbete hörde av sig till tre av dem vi mötte under pandemins början. Vad har påverkat mest under coronaåret?
Medicinteknikföretaget Cytiva i Umeå vill inte längre tillåta flextid och har sagt upp avtalet innan förhandlingarna med IF Metall slutförts. ”Så nära en otillåten stridsåtgärd man kan komma”, säger IF Metalls förbundsjurist Darko Davidovic.
Att industrin är en mansdominerad bransch innebär inte att vi kan strunta i arbetsmiljön för de som har mens, skriver IF Metalls förbundsordförande Marie Nilsson.
Det behövs fler aktörer som hjälper funktionshindrade att komma in på arbetsmarknaden, skriver tre verksamhetsledare inom rekrytering och utbildning.
Pernilla Enebrink, Almega Serviceföretagen: Problemen har varit kända sedan länge utan att politiken verkligen agerat.
L: Efter hårda förhandlingar har vi fått igenom verkningsfulla förändringar av Samhall.
S: Samhall ska producera varor och tjänster som faktiskt efterfrågas – men vi måste utreda att det är rätt personer som anvisas dit.
SD: Samhall får inte bli en uppsamlingsplats för Sveriges misslyckade integrationspolitik.
C: Stödet till funktionshindrade måste följa personen och inte gå i klumpsumma till Samhall.
