Industriarbetarnas tidning

Avskedad metallare fick rätt i AD

30 november, 2004

Skrivet av

Metallaren Jan Erlandsson anklagades för att ha kastat en skruvmejsel på chefen och blev avskedad. Nu har Arbetsdomstolen beslutat att arbetsgivaren ska betala skadestånd. Men eftersom företaget gått i konkurs kan Jan bli utan pengar.

Jan Erlandsson trivdes bra på det lilla företaget Robertsfors Motorsågsservice. I slutet av mars i år blev han plötsligt avskedad.

Enligt Jan kom han och chefen överens om ändrade arbetstider under en vecka. Jan skulle jobba halvtid eftersom en anhörig avlidit.

I efterhand uppstod meningsskiljaktigheter om vad som överenskommits. Vid en ordväxling med chefen slog Jan näven i arbetsbänken.

– Då tappade chefen humöret. Rakt inför två kunder.

Jan blev avskedad med omedelbar verkan eftersom han enligt chefen kastade en skruvmejsel på honom. Enligt Jan har båda kunderna intygat att ingen skruvmejsel kastats.

I augusti stämde Metall Motorsågsservice inför Arbetsdomstolen. Enligt förbundet fanns det inga skäl till att Jan Erlandsson skulle bli vare sig uppsagd eller avskedad.

Företaget svarade inte på stämningen. Därför är domen en så kallad ”tredskodom”. Det innebär att ägaren av Motorsågsservice inom en månad kan begära att målet tas upp på nytt.

Enligt domen ska Jan Erlandsson få 18 000 kronor för varje månad han varit utan lön, och dessutom ett allmänt skadestånd på 120 000 kronor. Ersättningen för förlorad lön kan han få genom lönegarantin, om konkursförvaltaren beslutar det. Säger förvaltaren nej finns fortfarande en möjligheten för Jan att stämma staten på pengarna.

Det allmänna skadeståndet blir svårare att få ut eftersom Motorsågsservice gått i konkurs.

– Det beror på om det blir några pengar över i konkursen. Det är väl inte så troligt, säger Jenny Levander, jurist på LO-TCO Rättsskydd.

Jan tar inte så hårt på att pengarna nog inte kommer honom till del.

– Även om jag blir blåst är det ingen idé att gräma sig. Upprättelsen är det absolut viktigaste, säger han.

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.

Arbetsmiljöveckan

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

21 oktober är det Skyddsombudens dag. DA frågade tre ombudsmän från tre fackförbund hur de tänker uppmärksamma dagen.

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

I över 15 år har Lotten Loberg varit den enda åklagaren i landet som arbetat heltid med arbetsmiljöbrott.
Nu när hon gått i pension tar ingen över hennes arbete på heltid.

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Skyddsombudet Momodou Lamin Sanneh har 75 fackliga utbildningar i bagaget. Men han är fortfarande hungrig på kunskap.

Dagarna då livet förändrades

Dagarna då livet förändrades

”Jag upprepar allt ännu en gång i huvudet. Har vi missat något?” Regionala skyddsombudet Linda Forså skriver om när uppdraget att arbeta med vår säkerhet tog en ny vändning, och om att äntligen få fika i samma rum som andra människor.

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Tre av tio skyddsombud har funderat på att avsäga sig sitt uppdrag på grund av svårigheter med att utföra det. Det visar en undersökning som Dagens Arbetsmiljö har gjort bland skyddsombud i industrin.

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Fyra år efter att lagen skärptes – nu handlar mer än var tredje larm från skyddsombud om den psykosociala arbetsmiljön, visar en unik kartläggning från Dagens Arbetsmiljö.

Sätter stopp för smittan

Sätter stopp för smittan

Tredje året som skyddsombud ställs Jesper Johansson inför en oväntad fråga: Vad kan han göra för att hjälpa arbetskamraterna under en pågående pandemi?