Praktikanter efter 25 års anställning

De hade varit anställda i upp till 25 år på konkursdrabbade Danielson i Visby. Nu jobbar alla grafiker vidare på sin gamla arbetsplats – som praktikanter. För den som efter att ha fått ”sin kompetens prövad” inte får fortsatt jobb försämras a-kassan.

Sweprod AB har tagit över maskiner och inventarier från skylt- och dekaltillverkaren Danielson i Visby, men inte köpt bolaget. Alla utom en av de 49 anställda är kvar och gör i stort sett samma jobb som tidigare. Men nu är de praktikanter med lön från staten.

– Det råder delade meningar om det här är bra eller inte, säger Roine Brobäck, ordförande för Grafikerklubben.

– På det här sättet har vi möjlighet att få fortsatt jobb, och det är bra. Men de som inte får jobb när praktikperioden tar slut den 30 april får betala ett högt pris för att vara med och chansa.

Praktiken är en åtgärd från Arbetsförmedlingen som kallas ”praktisk kompetensutveckling”, och lanserades i regeringens stimulanspaket i december. Den innebär att varslade kan få ”en chans att få sin kompetens prövad mot en ny arbetsgivare”, säger Tina Ersson, chef på Arbetsförmedlingen på Gotland, till Gotlands Tidningar.

– I högst tre månader kan vi bevilja kompetenshöjande praktik hos en ny arbetsgivare och under den tiden utgår aktivitetsstöd, det vill säga ersättning motsvarande a-kassa.

Att personalen fortsätter på samma jobb som tidigare spelar ingen roll för Arbetsförmedlingens möjligheter att erbjuda praktik, så länge arbetsgivaren är ny, säger hon.

Sweprod har förklarat sig villig att driva verksamheten i någon form. Men förmodligen med en mindre arbetsstyrka än tidigare. Och de som inte får jobb efter praktikperiodens slut riskerar sänkt a-kassa och färre stämpeldagar. Det aktivitetsstöd Arbetsförmedlingen betalar ut är nämligen inte a-kassegrundande.

Både fackförbundet Unionen som organiserar tjänstemännen på företaget, och Grafikerna, var mycket tveksamma till att acceptera upplägget fram tills i måndags. En stor anledning var att de enskilda som tackade nej till praktiken inte skulle få del av den statliga lönegarantin enligt konkursförvaltaren, och dessutom kunde bli avstängda från a-kassan i sextio dagar, säger Roine Brobäck.

När konkursförvaltaren och Arbetsförmedlingen backade på de punkterna accepterade facken upplägget.

Gotlands industri är hårt drabbad av krisen och det är mycket svårt att hitta industrijobb på ön. I slutändan tackade alla utom en person ja till att delta i praktiken. Under tiden får Sweprod en chans att känna personalstyrkan på pulsen, utan att betala en krona i lön. Roine Brobäck tror ändå inte att det kommer att uppstå konflikter mellan fack och arbetsgivare om vem som har rätt till jobb på grund av kvalifikationer och tidigare anställningstid hos Danielson.

Men anställningen står ju på spel för alla, hur påverkar det stämningen?

– Just nu är det en skämtsam stämning. Många skämtar om att vi är praktikanter allihop, och undrar vem som är ens handledare. Jag tror att det är ett sätt för många att dämpa sin egen oro.

Texten är korrigerad 26/2 2009.

Anna Tiberg