Industriarbetarnas tidning

”Jag fick mig en riktig näsbränna”

7 september, 2017

Skrivet av

Möte medVarför blir man skyddsombud? För Fredrick Vallin, samordnande huvudskyddsombud på Pappers avdelning 31, Väja, bottnar anledningen i en barkpanna.

Fredrick Vallin

Ålder: 35 år.
Yrke: Driftsoperatör på Mondi Dynäs i Väja. Samordnande huvudskyddsombud på Pappers avdelning 31.
Bor: På en gård i närheten av Höga kusten-bron, strax utanför Kramfors.
Familj: Fru, två söner, tre och sex år. Samt en hund, två katter och tre hästar.
Fritidsintressen: ”Helst vara hemma på gården och skruva på alla gamla fordon jag har.”

Avd 31 Väja

Bolag: Mondi Dynäs AB.
Bruket grundades: 1896 bildades Dynäs AB, 1914 uppfördes sulfatfabriken.
Tillverkar: Oblekt kraft- och säckpapper.
Årston: Cirka 265 000.
Producerar: Cementsäckar, komposteringspåsar och ”Pringles-röret”, bland annat.
Antal kollektivanställda (inom ­Pappers): 200.
Antal huvudskyddsombud (inom­ ­Pappers): 5.
Antal skyddsombud (inom Pappers): 22.

Det som är bra med vårt skydds- och ­arbetsmiljöarbete: ”Koncernen är väldigt hängiven i skyddsfrågor.”

Det som kan förbättras med vårt skydds- och arbetsmiljöarbete: ”Att­ ­involvera människorna på golvet i lösningarna.”

Det var måndagen den 13 mars 2006.

– Jag skulle slagga en rostig gammal barkpanna med ett långt järnspett. På botten av en sådan kan det ligga oförbrända gaser och … ja, plötsligt när jag öppnade luckorna så blev jag svedd i ansiktet. Som tur var klarade jag mig.

– Några värktabletter senare var jag okej och jag fick heller inga men eller ärr efteråt. Men jag fick mig en riktig näsbränna kan man säga, och sedan dess har jag varit väldigt engagerad i skyddsfrågor.

Vad gör dig lämplig som skydds­ombud?

– Att jag har gjort mig illa flera gånger! Skämt åsido – jag tycker att jag har ett ganska bra driv. Jag är motiverad och fokuserad när det gäller, och om påtalade brister inte åtgärdas så kan jag dessutom bli rätt så förbannad.

– Visst, jag har dåligt minne – men då blir jag å andra sidan tvungen att jobba desto mer systematiskt. Jag har bra koll på listor och att beta av punkt efter punkt.

Hur ser du på psykosociala arbetsmiljöproblem?

– Det är självklart en väldigt viktig fråga. Behovet är stort och även vi har ett par fall av utmattningssyndrom varje år. Men mjuka frågor tycker jag faktiskt är lite besvärliga att hantera, de går liksom sällan att lösa genom en quick-fix.

– Det är väl en brist hos mig. Jag är mer intresserad av de praktiska, fysiska, lite mer hårda frågorna – om något ska byggas om eller liknande. Sådant är jag bättre på.

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Du kanske också vill läsa…

”Ta inga onödiga risker”

”Ta inga onödiga risker”

Stein Begby var elevskyddsombud redan på gymnasiet. Och efter dödsolyckan i Billingsfors ser han än mer allvarligt på sin roll att arbeta för en trygg och säker arbetsmiljö.

”Svårare att driva mjuka frågor”

”Svårare att driva mjuka frågor”

När Lena Smersfeldt, pappersarbetare på Nordic Paper i Säffle, fick frågan om hon ville bli skyddsombud tvekade hon inte.
– Jag svarade ja direkt, säger hon.

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Skyddsombudet Momodou Lamin Sanneh har 75 fackliga utbildningar i bagaget. Men han är fortfarande hungrig på kunskap.

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

21 oktober är det Skyddsombudens dag. DA frågade tre ombudsmän från tre fackförbund hur de tänker uppmärksamma dagen.

Sätter stopp för smittan

Sätter stopp för smittan

Tredje året som skyddsombud ställs Jesper Johansson inför en oväntad fråga: Vad kan han göra för att hjälpa arbetskamraterna under en pågående pandemi?

Dagarna då livet förändrades

Dagarna då livet förändrades

”Jag upprepar allt ännu en gång i huvudet. Har vi missat något?” Regionala skyddsombudet Linda Forså skriver om när uppdraget att arbeta med vår säkerhet tog en ny vändning, och om att äntligen få fika i samma rum som andra människor.

”RSO-frågan visar januariavtalets högerkantring”

”RSO-frågan visar januariavtalets högerkantring”

Det är positivt på att regeringen till slut föreslår att de regionala skyddsombuden måste få utökad tillträdesrätt. Samtidigt är reaktionerna från borgerligt håll ett kvitto på den undermåliga förhandlingen vid januariavtalets tillkomst, skriver Ali Esbati och Ciczie Weidby (V).

”Högre vinst ställs mot ohälsa”

”Högre vinst ställs mot ohälsa”

Det vore en stor olycka för både löntagare och arbetsgivare om de borgerliga partierna inklusive SD lyckas förstöra en väl fungerande RSO-verksamhet, skriver Sten Gellerstedt, tidigare utredare på LO.

”Skyddsom­budens roll måste moderniseras”

”Skyddsom­budens roll måste moderniseras”

De som arbetar på arbetsplatser utan lägsta löner och kollektivavtal har oftast inget skyddsombud att vända sig till, skriver Saila Quicklund (M).

Han ser varför döds­olyckorna sker

Han ser varför döds­olyckorna sker

Michael Nilsson ser mönstret. Varför döds­olyckor sker. Han är inspektör på Arbetsmiljöverket och har i mer än tjugo år utrett vad som leder fram till tragedin i just industrin.

Sjuka Samhall

Arbetsmiljöverket ändrar sig – går vidare med anmälan

Arbetsmiljöverket ändrar sig – går vidare med anmälan

Först la Arbetsmiljöverket ner skyddsombudets anmälan. En vecka in i DA:s granskning ändrar sig myndigheten. Samhall i Eskilstuna tvingas nu svara.

Larmade om brister – ärendet lades ner

Larmade om brister – ärendet lades ner

Richard Fredriksson slog slår larm om arbetsmiljön på Samhall redan i april 2020. Åtta månader senare lades ärendet ner.

Nettan: Vi väntar fortfarande på riktiga masker

Nettan: Vi väntar fortfarande på riktiga masker

Nettan städar i polishuset, men får bara ett visir som skydd. ”Vi städar ju med vatten. Det stänker”, säger hon. Som skyddsombud känner hon sig motarbetad av företaget när hon påpekar brister.

Samhall i Sörmland: Vi har gjort så mycket vi kan

Samhall i Sörmland: Vi har gjort så mycket vi kan

Anställda på Samhall i Sörmland kritiserar att de skickats ut under coronapandemin utan rätt skyddsutrustning. Fredrik Nilsson, distriktschef Sörmland/Gotland, svarar.

Otryggt att jobba helg med hjärtfel

Otryggt att jobba helg med hjärtfel

Per har ett medfött hjärtfel. I åtta år har han försökt få Samhall att satsa på att utbilda de anställda i hjärt- och lungräddning.

Samhall i Umeå:  Vi följer Folkhälso­myndighetens riktlinjer

Samhall i Umeå: Vi följer Folkhälso­myndighetens riktlinjer

Andreas Zittra, områdeschef och affärschef på Samhall i Umeå, svarar på kritiken om bristande skyddsutrustning och utbildning för de anställda.

Dagens Arbete granskar Samhall

Dagens Arbete granskar Samhall

Statsägda Samhall får miljarder varje år för att utveckla människor med funktionshinder. Men idag styr affärerna.
Kunden är i fokus och medarbetarnas hälsa sätts på spel, särskilt under pandemin. Många är rädda. Men flera väljer nu att vittna.

Hon städar äldreboenden utan skydd

Hon städar äldreboenden utan skydd

Lulu städar flera olika äldreboenden. Utan skydd. Hon är orolig både för den egna hälsan och för att smitta de gamla.

Får inte desinficera bilarna – ”ratten torkar ut”

Får inte desinficera bilarna – ”ratten torkar ut”

Samhalls bilar får under pandemin inte rengöras med något annat än en fuktad trasa. Medel förstör interiören.

Samhall har städat bort sin själ

Samhall har städat bort sin själ

Människovärdet offras på vinstmaximeringens altare, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.