GS-avtal ger 3,2 procent

Publicerad 2010-03-31, 12:00   Uppdaterad 2020-08-27, 09:54

Fackförbundet GS tecknade i natt avtal för arbetare i trä-, stoppmöbel- och sågverksindustrin. Avtalen innebär att lönerna höjs med 3,2 procent under 22 månader.

Lönerna höjs med 0,9 procent från den 1 juni i år och 2,3 procent från 1 juni nästa år. Därmed följer GS avtal samma modell som IF Metalls avtal som tecknades i fredags.

Fackets krav på reglering av personalinhyrningen har också fått en lösning, enligt förbundsordförande Per-Olof Sjöö:

– Det har varit en tuff resa men vi har varit enträgna hela vägen. Vi har nu fått till stånd ett avtal som löser våra medlemmars rätt till återanställning vid inhyrning via bemanningsföretag. Avtalet förhindrar missbruk och godtycklig behandling av våra medlemmar. Det avgjorde vårt beslut, säger han.

Avtalen innebär att GS varsel om övertidsblockad dras tillbaka.

Avtalet berör inte Pappers medlemmar inom skogsindustrin.

Texten är korrigerad 8/4 2010.

Du kanske också vill läsa…

Kick-off för avtalsrörelsen – nu ritar industrifacken upp strategierna

Kick-off för avtalsrörelsen – nu ritar industrifacken upp strategierna

”Kinachock”, krig och skakig omvärld  Så kan avtalsrörelsen få käppar i hjulet  ”Svårare än någonsin”

Hon kan bli GS-fackets nya ordförande

Hon kan bli GS-fackets nya ordförande

Valberedningen vill se Madelene Engman som ny ledare för GS  Föreslås ta över efter Per-Olof Sjöö  ”Sjukt häftigt”

Karensavdraget måste slopas

Per-Olof Sjöö: Karensavdraget måste slopas

”Röstar vi på makthavare som inte vet hur det känns att ha ett vanligt jobb får vi en politik som inte tar hänsyn till vanligt folk”

Efter fyradagarsveckorna – nu ökar Älvsbyhus tempot

Efter krisen – Älvsbyhus tillbaka på femdagarsvecka

Försäljningsökning för första gången på flera år  ”Lite rastlös av att sitta hemma”

IF Metall om 24-månadersregeln: ”Om det är så blir jag mycket besviken”

IF Metall om 24-månadersregeln: ”Om det är så blir jag mycket besviken”

Vill ha mer fakta om hur avtalet fungerat i praktiken  ”Då har man inte fattat hur vår modell fungerar”

Klubbordförande uppsagd – facket tar Ikea-leverantör till domstol

Klubbordförande uppsagd – facket tar Ikea-leverantör till domstol

”Infekterad relation” på en av GS-fackets största arbetsplatser  Förbundsjuristen: ”Det här prövas väldigt sällan”

Skulle skyddats – i stället blev Therése av med uppdraget på Volvo

Nya regeln skulle skydda Therése – i stället blev hon av med uppdraget

Facket: Volvo Cars rundar systematiskt nya las-regeln  ”Värsta exemplet”

Efter fackets kritik – så svarar Volvo

Efter fackets kritik – så svarar Volvo

Vill inte ge intervju, men svarar på mejl  "Följer avtalet"   Kan inte svara på hur många som avslutats

Uppsagd på grund av arbetsbrist? Det här gäller

Uppsagd på grund av arbetsbrist? Det här gäller

Överenskommelse mellan fack och arbetsgivare  Så gör du för att få stöd

Facket: ”Svårt att nå upp till garantilön”

Facket om läget med skogsvården: ”Svårt att nå upp till garantilön”

GS: Ackordsystem och låga ersättningar skapar dåliga arbetsvillkor  ”Inte så avtalet är tänkt att fungera”