Fråga om jobbet

Här besvarar Dagens Arbetes experter frågor om ditt arbetsliv.   Läs fler frågor om:

Kan jag ha missat en massa pengar?

Publicerad 2012-05-08, 16:39   Uppdaterad 2020-08-26, 10:32

Semestertillägg på lönen när man är ledig, vad är det för något? Har alla rätt till det? Har jag missat en massa pengar om jag bara får den vanliga lönen på semestern?

Svar: Alla ska ha någon form av semesterersättning på lönen. Det kan se ut på två sätt: antingen får du semesterlön i form av en klumpsumma motsvarande minst 12 procent av din årslön, eller så får du ett extra tillägg i form av semestertillägg på varje månadslön. Får du semestertillägg ska den vara minst 0,43 procent av månadslönen för varje betald semesterdag. Skillnaden mellan semesterlön och semestertillägg är bara när den betalas ut. Slutsumman ska i båda fall minst motsvara de lagstiftade tolv procenten av årslönen. Detta är alltså vad alla har rätt till enligt lag. Kollektivavtalen ger ofta rätt till mer.

Ställ din fråga här
Välkommen med en fråga till våra experter! Tyvärr kan vi inte svara via mejl. Eftersom vi är industriarbetarnas tidning svarar vi inte heller på frågor som specifikt rör andra avtal.

Lennart Stéen svarar på frågor om försäkringar, juristen Henric Ask svarar på frågor om arbetsrätt, läkaren Ulf Nordlund svarar på frågor om hälsa, ekonomen Annika Creutzer svarar på frågor om privatekonomi och psykologen Jonas Mosskin svarar på frågor om psykologi.