Industriarbetarnas tidning

Skogsarbetarna får inget skadestånd

8 maj, 2018

Skrivet av

DomAtt lova en lön men betala en annan är inte brottsligt, enligt en dom i hovrätten. Skogsarbetarna från Kamerun har visserligen rätt till mer lön, men det finns ingen som är skyldig att betala. GS-facket beskriver domen som ett nederlag.

Det har gått många år sedan en grupp män från Kamerun fick ett anställningserbjudande om skogsarbete i Sverige. Där angavs en månadslön på 18500 kronor plus traktamente på 200 kronor om dagen.

Men när arbetet drog i gång 2011 fick de ackordslön i stället för månadslön. De ska också ha beordrats långa arbetsdagar och helgarbete utan att få varken övertidsersättning eller traktamente. Lönerna betalades inte heller ut i tid.

De fick löfte om att få både sin lön och extra ersättning om de stannade ytterligare en säsong, vilket många utav dem gjorde. Missnöjet växte dock och efter förhandlingar mellan GS-facket och skogsbolaget Skogsnicke AB betalades ersättning ut.

Efter detta kontaktades GS-facket av en medlem som uppgav att han knappt fått någon lön alls, trots att han stannat kvar i Sverige mellan planteringssäsongerna och arbetat åt bolagets ägare. Eftersom bolaget gått i konkurs stämde GS den tidigare ägaren för bedrägeri.

Risken finns att detta uppfattas som att det nu är fritt fram för arbetsgivare att behandla arbetstagare i svag ställning hur som helst”

Madelene Engman, avtalssekreterare

Precis som tingsrätten slår hovrätten nu fast att GS-medlemmen och ytterligare fem anställda har rätt till viss lön och ersättning från bolaget. Men den tidigare ägaren och vd:n är inte skyldig att betala bolagets skulder, skriver hovrätten i domen. Inte heller är han skyldig att betala skogsarbetarna något skadestånd för bedrägeri, eftersom det inte är bevisat att han har begått något brott.

GS-facket skriver i ett pressmeddelande att domen är ett stort nederlag för alla som hoppats på ett stärkt skydd för löntagares rättigheter i Sverige.

”Risken finns att detta uppfattas som att det nu är fritt fram för arbetsgivare att behandla arbetstagare i svag ställning hur som helst”, kommenterar GS-fackets avtalssekreterare Madelene Engman domen i pressmeddelandet.

Det borde ligga ett större ansvar på skogsbolagen och skogsägarna att säkerställa att entreprenörerna som anlitas är seriösa, skriver GS-facket i pressmeddelandet.

4 kommentarer till “Skogsarbetarna får inget skadestånd

  • Vad menar du! Det står ju tydligt att han är medlem. Öppna sådana falluckor kan inte facket sitta still, se på när arbetares rättigheter urholkas. Frågan är större än den enskilde individen. GS facket gjorde helt rätt.

  • Har grundligt följt det målet så vet man att det både oorganiserade samt organiserade,domstolen hade ej någon prövning i medlemskapet att pröva.
    GS-facket har stämt Gothardsson i skadeståndsmål med grunden ansvarsgenombrott.
    GS-facket har inte kunnat bevisa att deras uppfattning i sakfrågan.
    Frågan blir varför kunde i GS bevisa sitt påstående, som låg till grund.
    Enligt hovrätten har det inte kunna styrka sin uppfattning.
    Det är så juridik fungerar.
    Eller finns det något annat bakom den rättsanalys som LO TCO rättskydd måste ha gjort innan de stämde, Det var ju 2 advokater också inblandade, men det räckte inte.
    T 87-16 heter målet i Övre Norrlands hovrätt, man bör inhämta domen så klarnar det.

    georg carlde
    fd Skyddsombud

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Du kanske också vill läsa…

Uppmaning att lämna landet är ej diskriminering

Den som inte är nöjd med Försäkringskassans beslut kan flytta från Sverige. Så sade handläggaren till en man från forna Jugoslavien. Olämpligt, men inte diskriminering, slår tingsrätten fast i en dom.

Skogsarbetsgivare backade inför AD

Arbetsgivaren hade varken betalat ob-tillägg eller övertidsersättning till den rumänske skogsarbetaren, och stämdes av GS-facket inför Arbetsdomstolen. Efter förlikning får han ut all lön plus skadestånd.

Skogsarbetarna får rätt – men inga pengar

Skogsarbetarna får rätt – men inga pengar

Det blir inga pengar för den GS-medlem från Kamerun som tillsamman med sex landsmän stämt skogsbolaget Skogsnicke – trots att tingsrätten slår fast att de har rätt till ersättning. ”Det här sätter fingret på ett problem”, säger GS ombudsman Magnus Lindberg.

Skogs­arbetare kräver 1,9 miljoner

Sju kamerunska skogsarbetare kräver sammanlagt 1,9 miljoner kronor i skadestånd från ägaren till bolaget Skogsnicke AB. Ärendet har pågått i flera år. Den här veckan läggs de sista orden i tingsrätten.

Hur får man fler medlemmar i skogen?

Hur får man fler medlemmar i skogen?

Organisationsgraden bland skogsarbetare är en ständig huvudvärk för GS. DA frågade några kongressdeltagare vad man kan göra åt saken.

GS betalar kambodjaners rättshjälp

GS-facket har nu beslutat att hjälpa de säsongsanställda kambodjanska skogsarbetare som fick sin lönegaranti indragen och hamnade i tingsrätten. GS riktar samtidigt hård kritik mot de storbolag som anlitade den konkursmässiga arbetsgivaren.

”Alla varningsklockor ringde”

GS-facket varnade både Migrationsverket och kunden Holmen Skog för det konkursade bolaget.

GS stämmer Skogsnicke för bedrägeri

Historien om skogsarbetarna från Kamerun fortsätter. Nu stämmer fackförbundet GS företaget Skogsnicke för bedrägeri. Facket kräver drygt 400 000 kronor i utebliven lön och traktamente för en medlems räkning.

Deromes husfabrik i Skellefteå läggs ner

Det är anläggningen i Renholmen som i augusti kommer att upphöra. De 30 anställda på golvet har varslats om uppsägning.

Detta har vi lärt oss av pandemin

Detta har vi lärt oss av pandemin

Det har varit ett år fullt av prövningar, men också lärdomar, skriver GS-fackets ordförande Per-Olof Sjöö.

Sjuka Samhall

Samhall får i år 6,6 miljarder kronor från staten för att utveckla människor med funktionsnedsättningar. De väljer medarbetare som klarar det hårda arbetet ute hos kunderna. Andra sorteras bort. Unga funktionshindrade hamnar utanför arbetslivet.

Unga slås ut – platsar inte på Samhall

Statskontoret slog larm för flera år sedan – fel personer slussas till Samhall. Men ingenting har hänt. Unga med funktionsnedsättning hamnar utanför arbetslivet.
De sociala företagen som tar emot människor med svåra funktionshinder har svårt att klara konkurrensen med statliga Samhall.

”Jag dög inte åt Samhall”

Hos Anna Ytell i Hudiksvall jobbar människor som sorterats bort. Ingen av dem har ens fått frågan om att få komma till Samhall.

Arbetsförmedlare: Samhall ska i princip ha friska människor

Arbetsförmedlare vittnar om att Samhall styr, mer än vad det statliga bolaget självt hävdar.
”Många inskrivna är överhuvudtaget inte aktuella för Samhall, för Samhall tar inte emot dem”, säger en arbetsförmedlare.

Underbemanning tär på Samhalls personal

Samhall i Karlstad har varit framgångsrikt att vinna kunder. Men personalen räcker inte till. Varje morgon träffas driftledarna för att få ihop folk till alla uppdragen. ”Vi bara kör”, säger Robert Hallstensson.

Dagens Arbete granskar Samhall

Statsägda Samhall får miljarder varje år för att utveckla människor med funktionshinder. Men idag styr affärerna.
Kunden är i fokus och medarbetarnas hälsa sätts på spel, särskilt under pandemin. Många är rädda. Men flera väljer nu att vittna.

Samhall struntar i smittan

Människor i riskgrupp städar ­äldreboenden, mat­affärer och gym. Utan skydd. De trängs på bussar och i små fikarum. Samhalls städare glömdes bort under pandemin.

Dags att agera, närings­ministern

Helle Klein: ”Det sociala företaget blev ett vinstjagande bemanningsbolag som förstör både människor och marknad.”

HR styr allt men slipper ta ansvaret

Dagens Arbetes Elinor Torp om en yrkesgrupp som bestämmer allt mer, utan att behöva stå till svars. Det visar sig inte minst i granskningen av Samhall.