Industriarbetarnas tidning

Avtalsfinalen är fördröjd

25 mars, 2013

Skrivet av

ANALYSVälkommen till avtalsrörelsens sista och avgörande slutspelsvecka. Nu är det spel på många planer. Minst tre. Och finalen är fördröjd.

Egentligen skulle det ha kommit ett slutbud – en slutlig hemställan – till helgen. Men de opartiska ordförandena, som just nu leder förhandlingarna inom industrin, lyckades inte få ihop det som måste fås ihop om det ska bli något avtal.

I påskhelgen går tiden ut. Och många står i kö. Tiden börjar bli knapp för industrin om den vill vara först ut.

Det finns för närvarande tre komplikationer som gör att upplösningen dröjer.

1. Nivåerna. Det första bud som opo la fram innehöll 5,5 procents lönehöjningar på tre år. Arbetsgivarna sa ja. Facket sa nej. Opo-förslaget innebar 1,8 procent första året, 1,8 procent det andra och slutligen 1,9 det tredje året.

Med de nivåerna klarar inte facken sitt viktigaste mål: att säkra reallönerna. I alla fall inte enligt sitt eget resonemang.

Visserligen är inflationstakten i stort sett obefintlig för tillfället. Men vad vet vi om takten i prisökningarna när ekonomin tar fart igen?

Facken utgår från att Riksbanken ”gör sitt jobb”. Med andra ord: att Riksbanken för en lågräntepolitik som siktar på 2 procents inflation. Det skulle vara en fördel inte minst ur sysselsättningssynpunkt.

En onödigt hög ränta som pressar ner inflationen till närmast noll-nivå trycker inte bara upp kronans värde utan även arbetslösheten.

För låga nivåer, säger facket. Men historiskt har första budets nivåer inte avvikit särskilt mycket från de siffror som hamnar i slutbudet. Om opo höjer nivåerna så att det märks – vad kommer de då att bjuda arbetsgivarna på?

2. Föräldratillägget i avtalsförsäkringarna. Den måste vara på plats innan det kan bli något avtal. Förhandlingarna sker mellan LO och Svenskt Näringsliv. I förra veckan gick förhandlingarna i stå. Därför att Teknikföretagen drog i bromsen, enligt facket.

Facken vill ha en föräldralön på sex månader, delat på bägge föräldrarna. IF Metall har redan fem månader inskrivna i flera av sina avtal.  Att gå med på ett nytt avtal utan den sjätte månaden blir nog knepigt för förbundet.  

3. Elektrikerkonflikten. I helgen spillde konfrontationen mellan Elektrikerförbundet och arbetsgivarna i EIO över på teknikavtalates område. Elektrikerna varslade om strejk och blockad i fredags som ett svar på EIO:s lockoutvarsel några dagar tidigare.

Stridsåtgärderna berör den spelplan där opo just nu försöker sy ihop ett avtal som ska normera lönebildningen för resten av arbetsmarknaden: verkstadsindustrin. Att Teknikföretagen var irriterade märktes inte minst på den illa maskerade ilskan i arbetsgivarnas pressmeddelande i lördags. Det talades om gisslantagande av 900 företag med 45 000 anställda i fjorton kommuner.

Elektrikernas varsel överraskade IF Metalls förbundsordförande Anders Ferbe som fick kännedom om varslet av opo på fredag eftermiddag.

Stridsåtgärderna hade inte godkänts av LO:s styrelse, menade han. Elektrikerna säger å sin sida att de inte har gjort något fel.

Ord står mot ord.

Så här säger LO:s stadgar om vad som gäller vid konflikt:

”Anslutet förbund får inte vidta strejk som omfattar mer än tre procent av förbundets medlemsantal utan styrelsens tillstånd.

Inte heller får strejk av mindre omfattning vidtas utan sådant tillstånd, om strejken kan antas medföra lockout mot mer än tre procent av förbundets medlemsantal eller mot medlemmar av andra anslutna förbund eller om strejken kan beräknas medföra permittering av medlemmar, vilka tillsammans med de av strejken direkt berörda, uppgår till mer än tre procent av förbundets medlemsantal eller också kan beräknas medföra permittering av ett betydande antal medlemmar av andra anslutna förbund”.

Därmed väntar en match på en annan spelplan, LO:s styrelse. Var Eletrikernas stridsåtgärder förankrade eller inte?

Du kanske också vill läsa…

Industrifacken skickar hem sina delegationer

Industrifacken skickar hem sina delegationer

Fack och arbetsgivare kan fortfarande inte enas om storleken på löneökningarna. Nu skickar industrifacken hem sina delegationer.

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.

Pappers: Kravet på 4 procent ligger fast

Pappers: Kravet på 4 procent ligger fast

Trots lågkonjunktur och krisande tider för tidningspapper kommer Pappers fortsätta kräva fyraprocentiga lönepåslag för sina medlemmar.

Arbetsgivarna: Krympande kaka att fördela

Arbetsgivarna: Krympande kaka att fördela

Läge att ”besinna sig”, anser industrins chefsekonomer inför att de pausade löneförhandlingarna ska återupptas. Men facken kräver 3 procent från den 1 april.

”Våra beslut påverkar alla medlemmar”

”Våra beslut påverkar alla medlemmar”

Avtalsförhandlingarna drar snart i gång igen och Lizette Lindqvist är en av dem som har makt över resultatet.

”För många arbetare var det ingen hemester”

”För många arbetare var det ingen hemester”

”Hemestern” är slut för alla som har så mycket pengar att det är exotiskt att inte resa utomlands. För oss andra börjar i stället kampen mot nollavtal och allt sämre anställningsskydd, skriver truckföraren Zara Biske.

Industriarbetsgivarna: Vi ska inte förhandla utifrån politikernas förslag

Industriarbetsgivarna: Vi ska inte förhandla utifrån politikernas förslag

Mer fokus på kompetens än turordning. Det hoppas Industriarbetsgivarnas förhandlingschef Per Widolf blir resultatet när parterna de närmaste månaderna ska förhandla om anställningsskyddet.

Arbetsrätt Striden om las

Bra att regeringen lyssnar på parterna

Bra att regeringen lyssnar på parterna

LEDARE Regeringen har nu visat att den vill värna den svenska modellen och låta parterna ha huvudinflytandet, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Regeringen ställer sig bakom parternas las-uppgörelse

Regeringen ställer sig bakom parternas las-uppgörelse

Regeringen ställer sig bakom Svenskt näringslivs och PTK:s las-uppgörelse. Nu påbörjas arbetet med att förändra arbetsrätten.

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Fredagens besked från Svenskt näringsliv och PTK ställer frågan: Kan regeringen driva igenom en ny arbetsrätt trots att LO har sagt nej till förslaget? skriver DA:s reporter Rasmus Lygner.

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

En enig LO-styrelse säger nej till las-förslaget. ”Det gav allt för mycket makt åt arbetsgivarna”, säger GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Dra tillbaka utredningsförslaget och låt parterna förhandla igen efter avtalsrörelsen utan politiska hot, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

Industriarbetare styr ju inte marknaden, dollarkursen eller virusspridningen, skriver Håkan Wågvi.

Las-förhandlingarna återupptas

Las-förhandlingarna återupptas

För två veckor sedan kraschade las-förhandlingarna – nu återupptas de. Tidigast på fredag ska fack och arbetsgivare lämna besked.

Släpp laghotet – förhandla vidare om las

Helle Klein: ”Både fack och arbetsgivare har varit tydliga med att det inte är mer tid de behöver utan mindre av politiskt tvång.”

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Industrifacken skickar hem sina delegationer

Fack och arbetsgivare kan fortfarande inte enas om storleken på löneökningarna. Nu skickar industrifacken hem sina delegationer.

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.