Industriarbetarnas tidning

”Ersättningen hade varit en tröst”

22 september, 2015

Skrivet av

Perove Uhlin insjuknade i asbestcancer när han var 76 år. Gränsen för ersättning från den särskilda asbestförsäkringen går vid 75 år.

– Ersättningen hade inte gjort mig friskare men det hade varit en tröst, säger Perove Uhlin.

Dagens Arbete har tidigare berättat att en tredjedel av alla som insjuknar i lungsäckscancern mesoteliom är över 75 år. Det gör att de kan gå miste om den särskilda asbestförsäkringen som facken och arbetsgivarna kommit överens om. Gränsen för ersättning går vid 75 år.

Perove Uhlin från Göteborg crawlade 1 000 meter flera gånger i veckan fram till ungefär ett år sedan. Orken började plötsligt tryta. Han trodde att konditionen var dålig och började träna hårdare, tog omvägar och tvingade sig själv att gå i trappor.

– Det gick på några veckor. Fick vätska i lungsäcken. Nu orkar jag knappt tre simtag, säger Perove Uhlin.

När han kom till läkaren konstaterades lungsäckscancerformen mesoteliom som i princip uteslutande drabbar människor som exponerats för asbest.  Perove Uhlin jobbade med asbest på varvet Götaverken redan på 1950-talet och som fartygsmaskinist på 1960- och 1970-talet.

– I maskinrummet regnade det ner asbest över oss.

1980 slutade han som maskinist och började jobba med ventilation och värme på Göteborgs skolor.

– Det är lömskt. Jag trodde jag klarat mig. Vi lungröntgades på 70-talet, då såg man inga spår av asbest.

LO har försökt förhandla bort åldersgränsen i asbestförsäkringen men motparten Svensk Näringsliv gick inte med på det vid senaste förhandlingen år 2008. Nu inför den nya avtalsrörelsen har LO flaggat för att man vill få upp frågan på förhandlingsbordet. Svenskt Näringslivs förhandlare Catharina Bäck har tidigare sagt till Dagens Arbete:

– Det kan absolut finnas anledning att se över villkoren.

En slopad åldersgräns kommer inte att gälla Perove Uhlin, han har redan insjuknat.

– Gränsen måste tas bort, det tar så lång tid innan man blir sjuk. Det är en lömsk sjukdom, jag trodde som sagt att jag klarat mig, säger han.

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Mer än lön som står på spel i avtalsrörelsen

Lönen är alltid i fokus i en avtalsrörelse, men det är mycket mer än så uppe på förhandlingsbordet. Frågor om makt och trygghet.

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

”Vi skulle haft nya lönen för länge sedan”

På Skärblacka förväntar man sig att lönepåslagen ska gälla från den 1 april, då avtalet egentligen gick ut.

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.

Arbetsmiljöveckan

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

Tre ombudsmän om Skydds­ombudens dag

21 oktober är det Skyddsombudens dag. DA frågade tre ombudsmän från tre fackförbund hur de tänker uppmärksamma dagen.

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

”Skydds­ombuden kan vara avgörande i mitt arbete”

I över 15 år har Lotten Loberg varit den enda åklagaren i landet som arbetat heltid med arbetsmiljöbrott.
Nu när hon gått i pension tar ingen över hennes arbete på heltid.

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Han har gått 75 fackliga utbildningar

Skyddsombudet Momodou Lamin Sanneh har 75 fackliga utbildningar i bagaget. Men han är fortfarande hungrig på kunskap.

Dagarna då livet förändrades

Dagarna då livet förändrades

”Jag upprepar allt ännu en gång i huvudet. Har vi missat något?” Regionala skyddsombudet Linda Forså skriver om när uppdraget att arbeta med vår säkerhet tog en ny vändning, och om att äntligen få fika i samma rum som andra människor.

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Tre av tio skyddsombud har funderat på att avsäga sig sitt uppdrag på grund av svårigheter med att utföra det. Det visar en undersökning som Dagens Arbetsmiljö har gjort bland skyddsombud i industrin.

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Psykosociala arbetsmiljöproblem bakom mer än var tredje 6:6a-anmälan

Fyra år efter att lagen skärptes – nu handlar mer än var tredje larm från skyddsombud om den psykosociala arbetsmiljön, visar en unik kartläggning från Dagens Arbetsmiljö.

Sätter stopp för smittan

Sätter stopp för smittan

Tredje året som skyddsombud ställs Jesper Johansson inför en oväntad fråga: Vad kan han göra för att hjälpa arbetskamraterna under en pågående pandemi?