Industriarbetarnas tidning

Globalt avtal om jobbgaranti

28 september, 2016

Skrivet av

 I dag tecknade Scanias och MAN:s fack ett avtal om jobbgaranti för 26 000 anställda över hela världen. Ingen ska förlora jobbet på att Scania samordnar sig med tyska MAN. Avtalet garanterar också fortsatt utveckling i Sverige.

Häromveckan tryggades jobben för Scanias anställda i Sverige i tio år framåt. Dagens avtal är globalt:

–Därmed kan de anställda känna trygghet när vi nu går vidare med samordningen, säger Johan Järvklo, ordförande för Scania verkstadsklubb och ledamot av Volkswagens styrelse.

Jobbgarantin innebär att facket säger ja till det synergiprogram som ska ge Scania och MAN samordningsvinster. I praktiken hade facket vetorätt, enligt den förhandlingsordning som gäller inom Volkswagen-gruppen.

När Volkswagen tog över hela ägandet av Scania knöts den svenska lastbilstillverkaren ännu närmare sin forna konkurrent, tyska lastbilstillverkaren MAN. Tanken var att bägge skulle samordna sin produktion utan att det äventyrade den egna identiteten.

För ett år sedan slogs det fast att MAN skulle tillverka och utveckla de bägge varumärkenas framaxlar medan Scania tar hand om den nya 13-litersmotorn. I övrigt ska Scania producera sina egna lastbilar och MAN sina. Det slås också fast i det nya globala avtalet.

Avtalet är tecknat mellan Volkwagen Truck and Bus holding (där MANs vd och Scanias vd ingår) samt facken på VW, MAN och Scania. Det omfattar såväl produktion som utvecklingsarbete vid både Scania och MAN. Enligt Johan Järvklo är avtalet detaljerat när det gäller exempelvis utvecklingsarbetet och krav på investeringar.

–Med avtalet har vi säkrat fortsatt utvecklingsarbete av lastbilar i Södertälje, vilket är mycket viktigt, säger Johan Järvklo.

Svensk fackföreningsrörelse har ju varit skeptisk till jobbgarantier. Hur ser du på det?

–Jag tycker att det känns spännande. Ett företag måste naturligtvis kunna gå vidare utvecklas och hitta samordningsvinster. Nu behöver vi anställda inte vara rädda för förändringar.  Våra jobb är garanterade, oerhört viktigt att veta för var och en som måste tänka på att hyran ska betalas.

Det är också viktigt att avtalet gäller alla i koncernen, enligt Järvklo. Svenska fackföreningsrörelsens skepsis till jobbgarantier har varit att företag kunnat spela ut olika fabriker mot varandra. De som omfattas av jobbgarantier gynnas på bekostnad av de som saknar den typen av avtal.

–Men nu har alla inom koncernen samma rättigheter. Alla har samma garanti.

En kommentar till “Globalt avtal om jobbgaranti

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

Avtal 2020 Det senaste från avtalsrörelsen

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Att förhandla löneförhöjningar under coronan

Harald Gatu är en av DA:s mest erfarna reportrar. Men hur många avtalsrörelser har han egentligen bevakat? Och vilken var den mest dramatiska? Lyssna på DA:s poddspecial om avtalsrörelsen.

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Industrifacken säger nej till första förslag om löneökningar

Facken inom industrin säger nej till första lönebudet för anställda inom industrin. De anser att opo:s förslag är ”oacceptabelt lågt”. Den första hemställan från opo, opartiska ordföranden, nådde fack och arbetsgivare igår. I den föreslogs ett så kallat ”avtalsvärde” på 4,5 procent över en avtalsperiod på 29 månader. Samtliga fackförbund inom industrin säger nej till […]

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Harald Gatu: Ska åtstramningspolitiken begravas nu?

Den bräckliga världsekonomin har legat som en våt filt över årets avtalsrörelse. Men i förra veckan hände det något.

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Arbetarna räddar Sverige ur krisen

Medan vårdpersonal gör heroiska insatser för människors hälsa ser industriarbetare till att landet fortsätter att fungera samhällsekonomiskt, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Tuff väg till ett rättvist avtal

Tuff väg till ett rättvist avtal

Arbetsmarknaden har drabbats på olika sätt av pandemin. Det blir svårt att hitta en lönenivå som fungerar för alla, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Industrin svarar på första avtalsskissen

De opartiska ordförandena föreslår ett 29 månader långt riksavtal för industrin. För att gå med på det kräver facken inom industrin en rad förbättringar.

Facket: Här förväntar sig folk löneökningar

Facket: Här förväntar sig folk löneökningar

På Skandinaviska byggelement går fabriken för högtryck, trots coronakris.

Wennemo: Det blir en komplicerad avtalsrörelse

Wennemo: Det blir en komplicerad avtalsrörelse

Risk att en redan krånglig avtalsrörelse blir nu ännu krångligare, tror Medlingsinstitutets Irene Wennemo.

Arbetsrätt Striden om las

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Kommer regeringen att lyssna på LO:s nej?

Fredagens besked från Svenskt näringsliv och PTK ställer frågan: Kan regeringen driva igenom en ny arbetsrätt trots att LO har sagt nej till förslaget? skriver DA:s reporter Rasmus Lygner.

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

LO säger nej till förslaget om ny arbetsrätt

En enig LO-styrelse säger nej till las-förslaget. ”Det gav allt för mycket makt åt arbetsgivarna”, säger GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Dra tillbaka utredningsförslaget och låt parterna förhandla igen efter avtalsrörelsen utan politiska hot, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

”Industri­arbetare behöver ett starkt anställningsskydd”

Industriarbetare styr ju inte marknaden, dollarkursen eller virusspridningen, skriver Håkan Wågvi.

Las-förhandlingarna återupptas

Las-förhandlingarna återupptas

För två veckor sedan kraschade las-förhandlingarna – nu återupptas de. Tidigast på fredag ska fack och arbetsgivare lämna besked.

Släpp laghotet – förhandla vidare om las

Helle Klein: ”Både fack och arbetsgivare har varit tydliga med att det inte är mer tid de behöver utan mindre av politiskt tvång.”

”Är inte politisk strejk en aktuell kampmetod?”

”Är inte politisk strejk en aktuell kampmetod?”

Utredningsförslaget kan inte tillåtas bli lag. I den kampen måste hela arbetarrörelsen ställa sig på rätt sida, skriver IF Metall-klubbens styrelse på AB Volvo i Umeå.

Wennemo: Det blir en komplicerad avtalsrörelse

Risk att en redan krånglig avtalsrörelse blir nu ännu krångligare, tror Medlingsinstitutets Irene Wennemo.