Fortfarande vanligt med sexuella trakasserier i industrin

Publicerad 2018-12-11, 10:51   Uppdaterad 2020-06-30, 10:28

Ett drygt år efter metoo är sexuella trakasserier fortfarande ett stort problem i industrin. Det visar en ny undersökning bland IF Metalls medlemmar som har genomförts av Novus.

Nästan sex av tio unga kvinnor uppger i undersökningen att de har upplevt sexuella trakasserier på sin arbetsplats. Sett till samtliga intervjuade kvinnor säger 29 procent att de har utsatts för sexuella trakasserier.

Jämfört med förra året är det en svag förbättring. Då sade 34 procent av kvinnorna att de har upplevt sexuella trakasserier på jobbet. Färre medlemmar upplever dessutom att det finns en tystnadskultur – och färre säger det finns en rå jargong och dras sexuella skämt på arbetsplatsen.

– Läget är fortfarande oerhört allvarligt. För IF Metall är det livsviktigt att #metoo leder till varaktig förändring. Vårt arbete mot sexuella trakasserier måste fortsätta med oförminskad styrka. Det tar tid att förändra strukturer och beteenden, men vi ger oss aldrig, säger IF Metalls förbundsordförande Marie Nilsson i ett pressmeddelande.

Inte ens hälften, 43 procent, uppger att de känner till att arbetsgivaren har en policy mot sexuella trakasserier. Men det är ändå en förbättring jämfört med förra året. Motsvarande siffra var då 34 procent.

Så gjordes undersökningen:

”Medlemsundersökningen 2018 genomfördes av Novus den 9-25 november, genom 3834 webbintervjuer. 59 procent av nettourvalet har genomfört hela intervjun. Urvalet har dragits slumpmässigt ur IF Metalls medlemspanel.”

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

The reCAPTCHA verification period has expired. Please reload the page.

Du kanske också vill läsa…

SSAB:s bygge stoppat igen – vätecyanid hittat: ”Vi måste få svar”

SSAB:s bygge stoppat igen – vätecyanid hittat: ”Vi måste få svar”

Facket: ”Det är oroande”

”Ett förbund som börjar angripa sina medlemmar kommer nog fortsätta tappa folk”

”Ett förbund som börjar angripa sina medlemmar kommer nog fortsätta tappa folk”

Läsare reagerar på DA:s kartläggning av SD-politiker som företräder IF Metall

Sluta slå på de arbetslösa

Marie Nilsson: Sluta slå på de arbetslösa

”Regeringens jobbpolitik är helt misslyckad”

”IF Metall ville vara puppet masters”

Tobias var frontfigur i strejken – nu lämnar han

Ringde facket 2018 för att få till kollektivavtal  ”Känner sådan misstro till mitt eget fackförbund"

Ovisst läge: Detta kan hända med hemskickade Teslamekanikerna

Ovisst läge: Detta kan hända med hemskickade Teslamekanikerna

Lockout, uppsägning eller status quo  Detta säger lagen om Teslas skyldigheter

Facken om SD: Förtroendeuppdrag och partipolitiken går inte ihop

Facken om SD: Förtroendeuppdrag och partipolitiken går inte ihop

IF Metall: Strider mot stadgarna  Så svarar de andra LO-facken

Dan är fackombud – och kandiderar för SD

Dan är fackombud – och kandiderar för SD

Kartläggning visar: SD-politiker företräder IF Metall  Arbetsplatser riskerar att stå utan ombud  "Vill de peta mig går jag ur direkt"

IF Metall: ”Det handlar om vår trovärdighet”

IF Metall: ”Det handlar om vår trovärdighet”

”Inget skyddsombud alls är bättre än ett skyddsombud från SD”  Anser att SD inte står upp för allas lika värde

Eva Burman: SD blir en vattendelare – för fackligt förtroendevalda

Eva Burman: SD blir en vattendelare – för fackligt förtroendevalda

Man kan inte företräda både SD och IF Metall - enligt fackets egna stadgar  Hur är det då möjligt att minst 20 förtroendevalda kandiderar för SD?

Ovisst efter skräckraset i gruvan: ”Barnen börjar fråga”

Ovisst efter skräckraset i gruvan: ”Barnen börjar fråga”

Gruvarbetare satt instängd i sex timmar  Myndigheten kritiserar Boliden  "Man kan ju alltid hoppas att det var den sista"

Missa inget – prenumerera helt gratis på vårt nyhetsbrev!