”Bekväma tider föder veka människor”

Det känns som att året 2020 kommer att handla om klimat och konflikt mer än på länge, skriver Stefan Eriksson.

”Värna asylrätten. Jobbinvand­ringen måste stramas åt.”

Helle Klein om hur generösa regler för arbetskraftsinvandring utnyttjas av kriminella.

GS-fackets ordförande Per-Olof Sjöö är även ordförande för BWI, internationella bygg- och träarbetarfacket. Foto: Madeleine Andersson

Ikea kritiseras i öppet brev

Ikea Industry kritiseras för att ha brutit mot internationella riktlinjer vid nedläggningen av sin fabrik i Danville, USA. Trä- och byggarbetarfacket efterlyser en bättre social dialog.

Globalt ramavtal

Ett avtal som sluts mellan en global fackförening och ett multinationellt företag. För facken är det ett svar på globaliseringen av ekonomin. För att kunna påverka arbetsvillkoren i multinationella företag räcker det inte med nationella avtal.

I de globala avtalen finns grundläggande villkor som ska gälla på alla enheter inom koncernen, oavsett var i världen de finns.

Tanken är att ge stöd till anställda i länder med svag arbetsrätt. Avtalen ska även motverka social dumping, alltså att företag flyttar sin verksamhet till länder där arbetsvillkoren är sämre.

Källa: Union to Union

I juli i år meddelade Ikea Industry att de lägger ner tillverkningen i amerikanska Danville. 300 anställda blir av med jobben vid årsskiftet.

Internationella bygg- och träarbetarfacket (BWI) är kritiska till att Ikea Industry inte informerade det lokala facket om planerna i förväg. Det bryter både mot OECD:s riktlinjer och FN-organet ILO:s konvention 158 om uppsägning av anställningsavtal, skriver BWI i ett öppet brev till Ikea Industry.

Innan Ikea Industry gick ut med nedläggningsbeslutet borde de ha informerat fackliga representanter om bakgrunden till beslutet. De borde också haft gemensamma diskussioner om andra alternativ, särskilt möjligheten att undvika en nedläggning eller på andra sätt lindra konsekvenserna för de anställda, skriver BWI.

Jag hoppas att vi på något sätt kan komma ur dödläget som vi är i, och att vi kan ha konkreta diskussioner om våra framtida relationer.

Per-Olof Sjöö, ordförande för GS-facket samt för BWI.

Det här är regler som Ikea Industry har lovat att respektera, skriver BWI, men som man även tidigare har brutit mot, till exempel vid nedläggningen av ett sågverk och försäljningen av en enhet i Polen.

Ikea Industry håller inte med om att de skulle ha brutit mot några internationella riktlinjer. Företagets HR-chef Anders Schönström skriver i ett mejl till Dagens Arbete att de under de senaste åren har varit öppna med affärsutmaningarna som finns i Danville. I samband med beslutet att lägga ner produktionen i USA har det europeiska företagsrådet (EWC) konsulterats.

– Vi följer lagar och avtal och har tillsammans med de fackliga representanterna tagit fram ett stödpaketet åt medarbetarna för att på bästa möjliga sätt stötta dem genom förändringen och stödja dem i deras nästa steg, skriver Anders Schönström.

I det öppna brevet uppmanar BWI även Ikea Industry att förnya det globala ramavtal som redan finns mellan BWI och Ikea, men som efter en omorganisation inte längre omfattar Ikea Industry, där koncernens tillverkning av möbler sker.

GS-fackets ordförande Per-Olof Sjöö, som även är ordförande för BWI, säger till Dagens Arbete att man saknar ett strukturerat globalt samarbete med Ikea.

– Jag tycker det är viktigast att få en strukturerad dialog med företaget. Ikea är väldigt måna om att uppfylla sociala villkor, men man har svårt att blanda in utomstående i det arbetet, man vill gärna hålla det internt. Det globala facket vill bli en jämbördig part i de diskussionerna. När det dyker upp eller riskerar att dyka upp problem kan man diskutera det i förväg. Det forumet saknas i dag.

Per-Olof Sjöö hoppas att brevet ska leda till förnyade diskussioner mellan parterna.

– Jag hoppas att vi på något sätt kan komma ur dödläget som vi är i, och att vi kan ha konkreta diskussioner om våra framtida relationer.

Anders Schönström vill inte svara på frågan om Ikea Industry har för avsikt att teckna ett globalt ramavtal med BWI.

– Agendan i de möten vi haft med BWI i år har så här långt handlat om viktiga och gemensamma frågor med fokus på att bygga relationen framåt. Vi känner inte igen oss i den bild som beskrivs och detta är en dialog som vi vill ha tillsammans med BWI, skriver han.

Artikeln är uppdaterad.


me@da.se

Vad tycker du?

Håll god ton, håll dig till ämnet och skriv gärna kort.

Läs mer från Dagens Arbete:

DA GRANSKAR SKUGGSAMHÄLLET

Människoexploatering prövas i rätten för första gången

PerspektivDen nya lagen om människoexploatering sätts på prov i ett aktuellt rättsfall. En fällande dom kan bli vägledande, skriver DA:s Elinor Torp, som bevakar den utbredda arbetslivskriminaliteten i Sverige.

Politikernas svar om skuggsamhället

SkuggsamhälletDA ställde samma frågor till ledamöter från S, M och C i arbetsmarknadsutskottet. Läs deras reaktioner på avslöjandena om den utbredda arbetslivskriminaliteten och vad de vill se för åtgärder.

Arbetsgivaren som ville vara laglig

ArbetslivskriminalitetAnto försökte göra rätt. Men konkurrerades ut av kriminella. Bolaget som anlitat hans firma var skyldigt honom miljoner. Svensk domstol lyfte inte ett finger, vittnar han om. Skulderna växte. Än i dag har Anto svårt att höra ljudet av kuvert som öppnas.

2

Bortstädad: Mannen som försvann

BortstädadHan kom från Mongoliet, skadades allvarligt. Och försvann från landet. Han är bara en av många som mist eller nästan mist sitt liv i Sveriges nya laglösa arbetsliv.

Med satiren som livsstil

EWK-vinnareKarin Sunvisson är grundli­g i sitt arbete. I Stockholm kan hon inte bo. Det är för dyrt. Hon har valt en livsstil som ger henne frihete­n att låta bilderna ta den tid de behöver.

Industrin och klimatet

Gustav Gustafsson med stor pappersrulle

Jakten på en fossilfri chipspåse

Plastens rykte har störtdykt. Suget efter förnybart material ökar och sätter press på förpackningsföretagen. OptiPack i Sunne satsar för att vara med i omställningen.

Illustration, person som källsorterar

Vad gör jag med korken till mjölken?

PlaståtervinningHur plast ska återvinnas är inte alltid lätt att veta. Och hur mycket av den svenska plasten återvinns faktiskt? DA reder ut ett par oklarheter.

Ingen klaustrofobi. Varvs­arbetaren Johan Forsander är svetsare och perfektionist. Den här dagen jobbar han djupt inne i ångfartyget Bohusläns trånga ångpanna. Foto: Sören Håkanlind

Sista varvet

BildreportagetFotografen Sören Håkanlind skildrar verksamheten på Gotenius Varv. I dag är det enda varvet som finns kvar den gamla varvsstaden Göteborg.

”Vi män måste helt enkelt rycka upp oss”

GÄSTKRÖNIKA | INDUSTRIN OCH KLIMATETSe lite djupare på klimatfrågorna än skattesatsen på bränsle och plastkassar, skriver industriarbetaren Kennet Bergqvist från Umeå.

Avtal 2020

Ordföranden för Facken inom industrin

Industrifacken kräver 3,0 procent

Det finns ingen anledning att växla ned löneökningstakten. Det anser Facken inom industrin som kräver 3,0 procent på ett år.

Från filmen om märket.

Striden om märket

VIDEO: MÄRKETIndustrins modell för lönesättning är under press. Dagens Arbete förklarar varför, och visar i en film vad märket är.

1

Här är kraven LO vill få igenom i avtalsrörelsen

Avtal 2020Låglönesatsning, slopad vållandeprövning för arbetssjukdomar och inbetalning av avtalspension från första arbetsdagen. Det är några av LO-kraven i avtalsförhandlingarna.

GS-facket: Väl värt att samordna sig kring

GS-fackets medlemmar berörs endast marginellt av låglönesatsningen, men den är oerhört viktig av solidariska skäl, tycker avtalssekreterare Madelene Engman.

Pontus Georgsson

Pappers lämnar LO-samordningen

I likhet med Kommunal väljer även Pappers att lämna LO-samordningen. ”Det finns ingen samordning att ställa sig bakom”, sa förbundsordförande Pontus Georgsson till DA på onsdagen.

Kommunal lämnar LO-samordningen

Kommunal väljer att dra sig ur LO-samordningen efter att inte fått igenom sina krav. Pappers: Det är djupt olyckligt.

Vad är viktigast i avtalsrörelsen?

DA frågarVilka frågor är viktigast att ditt fackförbund driver i avtalsförhandlingarna? Vi frågade några industriarbetare vad de tycker. Nu vill vi även höra DIN åsikt!

2

KI tror på oförändrad löneökning

Återhållsamma löneökningar kan hålla arbetslösheten nere, men gör det samtidigt svårt att nå inflationsmålet. I sin lönebildningsrapport spår Konjunkturinstitutet att vårens avtal landar på samma nivå som sist.

Ladda ner senaste e-DA här!

Dagens Arbete finns som gratis e-tidning. Här finns också ett sökbart arkiv två år bakåt, du når lätt våra inlästa reportage och kan länka till spännande vidareläsning. Här kan du ladda ner appen.

3

Här är striderna vi måste utkämpa

KRÖNIKAVåra arbetsvillkor hotas just nu av flera olika politiska förslag. Nu gäller det att vi håller ihop och bemöter dem, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

1

Slitigt men meningsfullt – så mår skyddsombud i industrin

Tre av tio skyddsombud har funderat på att avsäga sig sitt uppdrag på grund av svårigheter med att utföra det. Det visar en undersökning som Dagens Arbetsmiljö har gjort bland skyddsombud i industrin.

100 får gå från Lindbäcks

VarselTrähusproducenten Lindbäcks Bygg i Piteå drar ner kapaciteten tillfälligt. Men redan 2021 räknar vd Stefan Lindbäck med att behöva anställa igen.

”Det är ungefär som att fiska”

PROFILENMikael Rönnvall hade aldrig kört motorsåg tidigare. Men för tre år sedan bestämde han sig för att testa motorsågskonst.

Ring of fire

ÖGONBLICKET  Klockan är 16.48 i den brandskadade skogen i Kårböle i Hälsingland.

Är det här verkligen liberal politik?

KRÖNIKAMan kan bli förbannad på S när de lägger fram en budget för rika män. Men ännu mer på de liberala partierna som kräver dessa kompromisser, skriver Per-Olof Sjöö, förbundsordförande för GS-facket.

1

”Metoo-rörelsen gav skjuts åt föreskriften”

DA MÖTERUnder sina fem år på Arbetsmiljöverkets har Erna Zelmin-Ekenhem sett hur de psykosociala arbetsmiljöproblemen uppmärksammats allt mer.

Ovisst igen för Berg o Berg

Det senaste året har personalen på Berg o Berg först fått ett nedläggningsbesked, för att sedan räddas i sista stund. Nu ska företaget vräkas från lokalerna.

Delpension

Arbetsgivare missar betala in pensionspengar

Har du koll på att du får pengar till den nya delpensionen? Anställda kan förlora tusenlappar när arbetsgivare missar att betala in premien. Vi visar hur du kollar ditt pensionsbesked.

”Det är skönt att komma ifrån jobbet”

Sugen på att jobba mindre när du blir äldre? Möjligheten finns, men det är svårt för de flesta att få det att gå runt ekonomiskt. I stålindustrin, däremot, har man sparat extra till pensionen länge.

”Skulle gärna vara mer med barnbarnen”

På Svenska Fönster i Edsbyn är det inte ovanligt att gå ner i tid när pensionsåldern närmar sig. En riktig långhelg varannan vecka kan göra de sista yrkesåren lite lättare.

Läs allt om avtal 2020 här

Hämta mer

Jag förstår DA använder cookies enbart för att läsa av besöksstatistik. Läs mer om vår integritetspolicy här​. Genom att fortsätta surfa på sidan godkänner du insamlandet av din IP-adress.