De två anställda som varnats för att de utfört fackligt arbete hade inte sökt ledigt från sitt ordinarie jobb. Det hävdar vd:n för Din Bil i Göteborg. Företaget har stämts till Arbetsdomstolen av Metall.

Dagens Arbete berättade om stämningen till Arbetsdomstolen, AD, i förra veckan.

Enligt Metall motarbetar Din Bil i Göteborg den lokala fackklubben. Två fackligt förtroendevalda har fått skriftliga varningar för att de utfört sitt fackliga arbete.

Lars Larsson, vd på Din Bil i Göteborg, hävdar att de båda anställda inte sökt om ledigt för att utföra sina uppdrag. Det skriver han i ett e-postmeddelande till Dagens Arbete. Larsson har bara velat svara skriftligt på frågor om tvisten.

De två anställda som varnats vill inte heller uttala sig om tvisten på företaget just nu. De kallas därför Per och Sven i frågorna till Lars Larsson.

Din Bil har varnat Per och Sven för att de tagit ledigt för fackligt arbete.

Varför fick de inte ledigt?

– Per och Sven har enligt vår uppfattning inte sökt någon ledighet.

Enligt stämningen hade Maf (arbetsgivarorganisationen) och Metalls avdelning kommit överens om att det var okej att de var lediga för fackligt arbete den 10 oktober 2002. Håller du med?

– Som i många fall har vi skilda åsikter. Domstolen får avgöra vad som är fel och rätt. Bolaget har INTE fått in någon sedvanlig ledighetsansökan.

Anser du att fackligt aktiva får ta ledigt när de behöver utföra sina fackliga uppdrag?

– Ja, om man genomför erforderlig överläggning och planerar för den samma.

Metall hävdar att Din Bil motarbetar det fackliga arbetet på företaget. Vad anser du om det?

– Det tycker jag är tråkigt att höra, men detta är något metallklubben får stå för.