Den höga personalomsättningen på Saab Automobile i Trollhättan håller i sig. Nu kan företaget tvingas återanställa sparkad personal. Verkstadsklubbens ordförande Paul Åkerlund är kritisk till att Saab reagerat sent på problemet.
– Vi har under en längre tid deklarerat att företaget räknat fel, säger han. De har inte tagit signalerna på allvar.
Enligt verkstadsklubben har företaget räknat med en omsättning på omkring 7 procent när den i verkligheten legat nära 13 procent. Christer Nilsson, informationschef på Saab Automobile, medger att de gjort en missbedömning.
– Vi hade räknat med en hög omsättning i samband med varslet. Vi gjorde bedömningen att när oron lagt sig skulle omsättningen minska, säger Christer Nilsson.
Det var i november 2002 som Saab Automobile varslade drygt 900 personer om uppsägning. Redan då började personalomsättningen att öka kraftigt. Därför justerades antalet, och kom i stället att gälla drygt 500 anställda. Trots att alla de varslade inte hunnit lämna företaget än, är personalläget redan kärvt. Christer Nilsson kan ändå inte lova att det blir några återanställningar.
– Vi följer utvecklingen mycket noga. Ifall omsättningen är fortsatt hög får vi vidta åtgärder. Återanställning kan vara en sådan, men i första skedet blir det omplaceringar inom företaget.
Under flera månader har personalen inom produktionen blivit påmind om att kvaliteten är viktigare än någonsin. För att Saab ska klara sig i framtiden har företaget inte råd med några misstag. Men att omplaceringarna skulle leda till en försämrad produkt är inte troligt, menar Christer Nilsson.
– Vi utbildar personalen i god tid och ingen lämnas på ett jobb innan de fått tillräcklig utbildning för det, säger han.
Hur länge omplaceringar räcker till för att lösa personalproblemet vill Christer Nilsson inte spekulera i. Paul Åkerlund är övertygad om att åtgärden inte kommer att vara nog.
– Min bedömning är att vi måste plocka in folk, säger han.
Paul Åkerlund beklagar att Saab inte tagit signalerna på allvar. Klubben har under en längre tid påpekat att omsättningen är för hög. Först under förra veckan kallade företaget till förhandling.
– Det är tur att vi varit så ettriga, men vi har ju sett tendenserna förr, säger Paul Åkerlund.
Ytterligare ett förhandlingsmöte skulle hållas denna vecka, men är uppskjutet sedan företaget meddelat att situationen ska analyseras djupare.
– Jag räknar med att de snart hör av sig igen, säger Paul Åkerlund. Sedan får vi se om de gör samma bedömning som jag.
