Industriarbetarnas tidning
Element Six bekräftade i dag att man lägger ned sin fabrik för syntetiska diamanter i västerbottniska Robertsfors. Samtliga cirka 180 anställda blir av med jobben när produktionen under två år succesivt flyttas till Irland och Sydafrika.
– Vi förstår att detta är svåra tider för våra anställda i Robertsfors. Vår produktion i Robertsfors har varit en viktig del av Element Six under många år. Men vår marknad förändras och för att säkerställa en långsiktigt hållbar utveckling av företaget var vi tvungna att fatta beslutet att gå ned från tre till två globala produktionsanläggningar”, säger Element Six koncernchef Walter Huehn i ett pressmeddelande.
Han var på plats idag för att informera personalen, som redan i april i år nåddes av beskedet om att Element Six skulle läggas ned men som förstås hoppades att företaget skulle ha ändrat strategi.
– Usch, det här kommer att ta några dagar för att sjunka in, man har liksom hållit det ifrån sig. Idag på mötet var det mycket frågor, men inte den känsla av total chock som i april, säger Ingrid Hanke, ordförande i verkstadsklubben.
Element Six, majoritetsägt av den sydafrikanska ädelstensjätten De Beers, är världsledande även på syntetiska diamanter, som skär, slipar och borrar inom en rad olika industrier. Företaget har fabriker i Sydafrika, Irland och i västerbottniska Robertsfors.
Nu blir det bara två kvar, dit produktionen i Robertsfors kommer att flyttas succesivt. Detta kommer att enligt företaget att ta 18-24 månader och vara klart under första halvåret 2016. De ”större strukturella förändringarna” startar om senast ett år från nu.
– Det kan väl vara lite både och med en utdragen process.. Nu får ju kommunen tid på sig med en plan B, men alla som går kvar tycker nog inte självklart att det är så bra, säger Ingrid Hanke.
Beskedet är ett hårt slag för de anställda, men också för en kommun med drygt 6700 invånare där Element Six är den största privata arbetsgivaren.
Ända sedan april har såväl fack som kommun mobiliserat mot nedläggingen genom att göra egna utredningar av företagets möjligheter och genom att uppvakta koncernledningen i London.
Just nu är en stor del av de anställda på semester, men i augusti när produktionen går i gång för fullt igen stundar fackliga förhandlingar.
– Nu har ju koncernen, ägarna, sagt sitt men beslutet är inte taget i det svenska aktiebolaget. Men jag ser inte vad som skulle kunna ändra dagens besked, säger Ingrid Hanke.
Sommaren 2014 var Robertsfors i chock efter att största arbetsgivaren Element Six lade ner all verksamhet. I dag har orten återhämtat sig tack vare en massiv insats från kommun, näringsliv och fack. Arbetslösheten är åter låg.
De anställda på Element Six i Robertsfors sägs upp till sommaren. Men de ska jobba på som vanligt ytterligare ett halvår – som inhyrda.
En diamantfabrik flyttar, en filtertillverkare bygger ut. Samma ort, skilda verkligheter. Dagens Arbete har besökt västerbottniska Robertsfors, där folk både blir av med jobben och får nya.
Den prisade och kritikerrosade dokumentärfilmaren Sara Jordenö har gjort en film om sin första arbetsplats – det nu nedlagda diamantföretaget Element Six.
Det skulle bli svårare att säga upp personal och sedan hyra in. Nu sparkar Element Six alla och anlitar ett bemanningsföretag fram till nedläggningen i Robertsfors. – Så var inte avtalet tänkt, säger IF Metalls avtalssekreterare Veli-Pekka Säikkälä.
Alla som sägs upp vid Element Six i Robertsfors får samma avgångsvederlag, oavsett anställningstid. Vissa av dem kan komma tillbaka som inhyrda nästa sommar. Klubben begär nu centrala förhandlingar.
En del av de som friställs från Element Six i Robertsfors kommer att få jobb på samma ort. Filterföretaget Racoon miljöfilter växer snabbt och ska nyanställa 35 personer. – De senaste månaderna har vi fått ett mottagande på den internationella marknaden som gör oss säkra på expansionen, säger Olle Sydlén, vd i Racoon miljöfilter. Företaget har […]
Tryckeriföretaget V-Tab ska avveckla tidningstrycket och stänger tre anläggningar. Totalt 125 jobb försvinner i Landvetter, Södertälje och Norrahammar.
Han började som springpojke när han var femton. Nu, nästan ett halvsekel senare, har Freddy Andersson gjort sitt sista skift på bruket. Alla hans arbetskamrater likaså.
Nu är det klart att Kvarnsveden läggs ner senast sista september. Men facket ger inte upp.
”Vi tror fortfarande att det finns andra som kan vara intresserade.”
Dagens Arbete fortsätter granskningen av Sveriges laglösa arbetsliv där kriminella bolag mjölkar staten på miljarder. Det är valår och vi lyfter människorna som städar vårt land, från verkstadsgolv till statsministerns villa.
Statsministerns städerska fick svarta pengar direkt av ägaren till städbolaget. Hans tidigare firma är dömd för ekonomisk brottslighet och han själv är ökänd hos facket som en oseriös aktör.
Chilo blev rikskänd för att ha städat svart hos statsminister Magdalena Andersson. Här är hennes ord från tiden i Migrationsverkets förvar.
Bland underentreprenörerna i Projekt Rosenbad finns ett stort städbolag som bryter mot lag och avtal. Anställda vittnar om hemska arbetsförhållanden.
”När vi följer pengarna så ser vi att ersättning betalas ut, men sen går tillbaka igen. Arbetarna har alltså inte fått behålla pengarna”, säger Skatteverkets samordnare Nina Blomkvist.
Städarnas berättelser: Monika, Milan och Boris städar livsmedelsindustrin och vittnar om en vardag fylld av rädsla i arbetet hos kriminella bolag.
Städarnas berättelser: Shakhzoda, Uzbekistan. ”Arbetsgivaren tvingade mig att jobba trots att jag var sjukskriven. Jag fick städa med vänsterarmen.”
Städarnas berättelser: Aziza, Uzbekistan. ”Jag blev inte behandlad som en människa.”
Städarnas berättelser: Rebecca, Venezuela. ”’Jag sparkar skiten ur dig och skickar dig till helvetet’, sa min chef om vi protesterade.”
För att stoppa bolag som inte gör rätt för sig måste upphandlare bli bättre på att upptäcka fifflet, anser Städbranschen Sveriges ordförande Matthias Lindholm.
Svartarbete i offentlig verksamhet är vanligt. Med hjälp av den här checklistan kan upphandlare få bättre koll.
Natalia Sparrelid hoppas att hon ska våga ta plats i debatterna på GS-fackets kongress. Medlemmarnas möjlighet att påverka är allra viktigast, och då får förbundet inte vara toppstyrt, anser hon. Vad betyder det för dig att vara kongressombud?– Det är ett stor ansvar, man har en påverkansmöjlighet som man inte bör missa. Jag tycker att […]
En svag ekonomi har lett till jobbiga besparingar för GS-facket, men också en renodling ”Vi har tvingats fokusera på det som är viktigt – att bygga organisation och rekrytera medlemmar”, säger förbundsordförande Per-Olof Sjöö.
