Industriarbetarnas tidning

Ledarsidan i Dagens Arbete bildar opinion utifrån arbetarrörelsens värderingar.

Bevara fackets folkrörelsesjäl

19 maj, 2017

Skrivet av

Helle Klein, chefredaktör.

LedareNär extremismens sanningssägare ropar på revolution är det dags att hylla reformismen, den långsamma demokratin.

Det var en gång en yngling som gick ut för att strida för ett samhällsideal. Efter ett stycke på vägen fick han se ett upprop: Tänk först, handla sedan. Men han förstod inte. Han var inte tränad att tänka själv, skrev Nils Karleby i novellen ”Vägen” 1912. Karleby var typograf och gav ut boken Socialism inför verkligheten, som format generationer av fackligt-politiskt aktiva.

I början fick ynglingen med sig folket, fortsätter han. Men efter ett tag började man undra hur det nya samhället han stred för egentligen skulle se ut. De ville att han berättade hur samhället kunde göras bättre, inte bara konstatera att det var dåligt som det var. Ynglingen började studera tillsammans med andra på lediga stunder. Sedan drog de åter ut i strid.

”De vapen stridsmännen nu hade skaffat sig, kunskapens, vetandets vapen, voro icke av det förra våldsamt slående och ögonblickligen samlande slaget, men i gengäld voro de mera hållbara och slöades icke så lätt.”

Folket slöt upp, om än långsammare, men var och en som kom undervisades i allt som rörde samhället. De som en gång kommit med i kampen stannade kvar tills segern var vunnen, ”ty de voro övertygade av skäl, icke av fraser”.

Att vinna människor med ”skäl, icke av fraser” var kärnan i arbetarrörelsens folkbildningstradition. Det finns all anledning att påminna om den i dag när de svart-vita dogmerna basuneras ut till höger och vänster. När extremismens sanningssägare ropar på revolution är det dags att hylla reformismen, den långsamma demokratin.

Den fackliga kampen är en tålamodets ideologi där varje förhandling – om det så gäller arbetstid, pensionsvillkor eller arbetsmiljö – är ett steg på vägen till ett anständigare arbetsliv. Den provisoriska utopin heter hållbart arbete. Runt om i fackklubbar och avdelningar omsätts den till handling. Metoder och delmål måste anpassas till rådande läge men riktningen är given, en riktning som talar om alla människors lika värde.
Vägen är kantad av kompromisser, för förhandling innebär att ge och ta. Men det fackliga löftet finns där som säger: Vi ställer upp för varandra. Ensam är inte stark.

Facket är sprunget ur folkrörelsedemokratin. Det är ett arv att ömsint vårda. En del tror att facket ska bli mer av en försäljningsorganisation som ger lukrativa erbjudanden till medlemmarna. Då kan klatschiga kommunikationskampanjer bli viktigare än medlemsmötet. Minns då Karlebys och arbetarrörelsens pionjärer som organiserade, folkbildade och förändrade människors vardag med ”skäl, icke med fraser”.

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Du kanske också vill läsa…

Kamratstödet behövs – mer än någonsin

Facket måste bli det sammanhang där sorgen kan bearbetas, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Märket är satt. Bravo!

Mot alla odds har industrins parter kommit fram till ett långt avtal som innebär en uppväxling av löneökningarna, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Ge ungdomarna amnesti nu

Flyktingpolitiken har lagt ansvaret för de asylsökandes framtid på arbetsgivarna. Det är absurt och måste ändras.

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Välj förnuftet framför fundamentalismen

Dra tillbaka utredningsförslaget och låt parterna förhandla igen efter avtalsrörelsen utan politiska hot, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Fortsätt förhandla

Fortsätt förhandla

Ingen vill att politiken ska rubba maktbalansen på svensk arbetsmarknad, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Första hundra åren i framtidens tjänst

Första hundra åren i framtidens tjänst

Vi har valt att visa människorna på bruken under de senaste decennierna, skriver Dagens Arbetes chefredaktör Helle Klein.

Århundradets förhandling

Ge för guds skull inte politikerna möjlighet att skapa oreda på arbetsmarknaden för lång tid framöver, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Bra jobb­satsningar i höstbudgeten

Magdalena Anderssons spara i ladorna har bytts mot satsa järnet. Det är helt rätt, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Låt industrin bli det gröna navet

Med rätt satsningar kan återhämtningen efter coronakrisen bli språngbrädan som åstadkommer den nödvändiga klimatomställningen, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Vänd oron till framtidstro

Politiken, liksom parterna på arbetsmarknaden, måste nu se till att människor återfår hoppet, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Sjuka Samhall

Samhall får i år 6,6 miljarder kronor från staten för att utveckla människor med funktionsnedsättningar. De väljer medarbetare som klarar det hårda arbetet ute hos kunderna. Andra sorteras bort. Unga funktionshindrade hamnar utanför arbetslivet.

Unga slås ut – platsar inte på Samhall

Statskontoret slog larm för flera år sedan – fel personer slussas till Samhall. Men ingenting har hänt. Unga med funktionsnedsättning hamnar utanför arbetslivet.
De sociala företagen som tar emot människor med svåra funktionshinder har svårt att klara konkurrensen med statliga Samhall.

”Jag dög inte åt Samhall”

Hos Anna Ytell i Hudiksvall jobbar människor som sorterats bort. Ingen av dem har ens fått frågan om att få komma till Samhall.

Arbetsförmedlare: Samhall ska i princip ha friska människor

Arbetsförmedlare vittnar om att Samhall styr, mer än vad det statliga bolaget självt hävdar.
”Många inskrivna är överhuvudtaget inte aktuella för Samhall, för Samhall tar inte emot dem”, säger en arbetsförmedlare.

Dagens Arbete granskar Samhall

Statsägda Samhall får miljarder varje år för att utveckla människor med funktionshinder. Men idag styr affärerna.
Kunden är i fokus och medarbetarnas hälsa sätts på spel, särskilt under pandemin. Många är rädda. Men flera väljer nu att vittna.

Underbemanning tär på Samhalls personal

Samhall i Karlstad har varit framgångsrikt att vinna kunder. Men personalen räcker inte till. Varje morgon träffas driftledarna för att få ihop folk till alla uppdragen. ”Vi bara kör”, säger Robert Hallstensson.

Dags att agera, närings­ministern

Helle Klein: ”Det sociala företaget blev ett vinstjagande bemanningsbolag som förstör både människor och marknad.”

Samhall struntar i smittan

Människor i riskgrupp städar ­äldreboenden, mat­affärer och gym. Utan skydd. De trängs på bussar och i små fikarum. Samhalls städare glömdes bort under pandemin.

HR styr allt men slipper ta ansvaret

Dagens Arbetes Elinor Torp om en yrkesgrupp som bestämmer allt mer, utan att behöva stå till svars. Det visar sig inte minst i granskningen av Samhall.