I går eftermiddag (10/3) lämnade jämställdhetsombudsmannen in ytterligare en stämningansökan mot Volvo Personvagnar. Även den här gången handlar det om en kvinna som nekats jobb i monteringen för att hon är kortväxt.
Kvinnan i det nya ärendet är 161 centimeter lång. Jämställdhetsombudsmannen (JämO) anser att hon blivit utsatt för indirekt diskriminering och kräver 200 000 kronor i skadestånd.
Kvinnan gick miste om jobb på samma grunder som kvinnan i den tidigare anmälan. Volvo Personvagnar i Göteborg hävdar att det handlar om arbetsmiljön och att kortväxta kvinnor löper större risk att få belastningsskador.
Den saken är inte bevisad, menar JämO. Och skulle det vara så att Arbetsdomstolen godtar motpartens bevisning finns det andra handlingsalternativ. JämO menar alltså att företaget i så fall borde anpassa arbetsplatsen så att även korta personer kan jobba där utan att riskera skador.
