Inhyrningstrenden fortsätter

Publicerad 2011-10-27, 12:00   Uppdaterad 2015-02-09, 11:19

Bemanningsföretagens kvartalsrapport visar på fortsatt starka siffror för branschen. Hittills i år har omsättningen ökat 27 procent jämfört med samma period förra året.

Branschorganisationen Bemanningsföretagen presenterar sin tredje kvartalsrapport. Under tredje kvartalet har omsättning stigit 18 procent jämfört med samma kvartal 2010.

Bemanningsföretagens vd Henrik Bäckström säger att de inte kan märka någon avmattning på arbetsmarknaden. Men tredje kvartalets omsättning på 5,2 miljarder kronor ligger ändå något lägre än andra kvartalets rekordomsättning på 5,4 miljarder.

– Tredje kvartalet är alltid lite svagare än andra eftersom det är semestertider i juli och augusti, säger Bemanningsföretagens vd Henrik Bäckström.

Jämfört med årets två tidigare kvartalsrapporter växer omsättningen inte lika snabbt längre.

– Man kan säga att tåget kör på, men att accelerationen inte är lika snabb som tidigare.

Men det finns tecken på en vikande arbetsmarknad. I Arbetsförmedlingens senaste månadsrapport från mitten av oktober syns en utplaning av antalet nyanmälda lediga jobb och en svag uppåtriktad tendens för antalet varsel.

– Det finns vissa tecken på nedgång. I våra säsongsrensade serier finns signaler om att det är en omsvängning på gång, säger Hans Tydén, analytiker på Arbetsförmedlingen.

Industri och tillverkning står, med sin fjärdedel, för största delen av bemanningsföretagens omsättning. Frågan är om den ekonomiska oron i EU kan få proppen att gå ur konjunkturen lika snabbt den här gången som vid finanskrisen 2008.

– Kvartalsrapporten sträcker sig till september. Nu har det gått ytterligare en månad, men vi har inte sett något ännu, säger Henrik Bäckström.

FAKTA/Bemanningsföretagens kvartalsrapport

  • Under tredje kvartalet 2011 steg omsättningen 18 procent jämfört med samma kvartal förra året.
  • Mest ökar industri och tillverkning med 28 procent, följt av lager och logistik med 23 procent. Det är också de största yrkesområdena inom bemanningsbranschen med 24 respektive 16 procent av omsättningen.
  • Stockholmsregionen har största andelen av omsättningen med 29 procent. Störst är yrkesområdena Kontor/Administration och Ekonomi/Finans. Omsättningen ökade med 8 procent under kvartalet.
  • Västra Sverige inklusive Göteborg står för 27 procent av omsättningen. Störst är yrkesområdet Industri/Tillverkning. Omsättningen ökade med 35 procent under tredje kvartalet.
  • Enligt SCB:s kortperiodiska sysselsättningsstatistik jobbade 76 210 personer för ett bemanningsföretag den sista juni i år. Det motsvarar cirka 1,5 procent av arbetskraften.
  • Enligt statistik från Arbetsförmedlingen anmäldes 12 339 nya ”bemanningsbranschplatser” till Arbetsförmedlingen under september 2011. Det är 2 855 fler än samma månad förra året, men 2 500 färre än rekordmånaden april 2011.
  • En femtedel av alla lediga jobb som anmäls till Arbetsförmedlingen kommer från bemanningsföretag.

Texten är uppdaterad 2011-10-28.

Du kanske också vill läsa…

IF Metall om 24-månadersregeln: ”Om det är så blir jag mycket besviken”

IF Metall om 24-månadersregeln: ”Om det är så blir jag mycket besviken”

Vill ha mer fakta om hur avtalet fungerat i praktiken  ”Då har man inte fattat hur vår modell fungerar”

Skulle skyddats – i stället blev Therése av med uppdraget på Volvo

Nya regeln skulle skydda Therése – i stället blev hon av med uppdraget

Facket: Volvo Cars rundar systematiskt nya las-regeln  ”Värsta exemplet”

Efter fackets kritik – så svarar Volvo

Efter fackets kritik – så svarar Volvo

Vill inte ge intervju, men svarar på mejl  "Följer avtalet"   Kan inte svara på hur många som avslutats

Tvärvändning för inhyrda Oliwia och Robert: ”Vill att ni kommer tillbaka”

Tvärvändning för inhyrda Oliwia och Robert: ”Vill att ni kommer tillbaka”

Hade bara veckor kvar till direktanställning  Då avslutades jobbet på Alleima  Strax före jul kom oväntade erbjudandet

Svårt för facket att stötta inhyrda – hamnar mellan stolarna

Svårt för facket att stötta inhyrda – hamnar mellan stolarna

Inhyrning skulle bli lösningen för företagen  Vad gick snett?  DA reder ut

Kompetensföretagen om knepiga las-regeln: ”Kan skapa onödig rotation”

Kompetensföretagen om knepiga las-regeln: ”Kan skapa onödig rotation”

Ny las-regel gör att arbetare mister uppdrag  ”Lett till en begränsning”

LO:s Veli-Pekka Säikkälä om inhyrda som åker ut: ”Alternativet är värre”

LO:s Veli-Pekka Säikkälä om inhyrda som åker ut: ”Alternativet är värre”

Bemanningsanställda mister uppdrag – strax innan direktanställning  ”Förstår att det känns orättvist”

Nya regeln kostade Robert och Oliwia uppdraget på Alleima: ”En smäll på käften”

Robert och Oliwia blev av med uppdraget – på grund av nya las: ”Smäll på käften”

Hade bara veckor kvar till direktanställning  Då avslutades jobbet på Alleima  ”Förjävligt”

Får de dra tillbaka pengarna?

Läsaren fick för mycket i lön  Juristen svarar

Inhyrda Jessica, 37, valde direktanställning – lättare att jobba fackligt

Inhyrda Jessica, 37, valde lägre lön: ”Lättnad”

Nya las-regler öppnade för fast jobb på Toyota  Efterlängtad trygghet och möjlighet till fackligt arbete  ”Lätt beslut”