En kvinna i Skåne får rätt till arbetsskadelivränta beräknad på heltidsarbete – trots att hon bara jobbade deltid när hon blev skadad. Det har Kammarrätten i Göteborg slagit fast i en dom.
Kvinnan, som arbetar inom vården, hade en heltidstjänst i botten men gick ner på deltid under åren hon hade småbarn. I oktober 1991 drabbades kvinnan av en arbetsskada. Innan hon blev skadad hade hon planerat att gå upp i heltid hösten 1993 då hennes yngsta barn skulle börja skolan. I stället tvingades hon gå ner ytterligare i arbetstid på grund av skadan.
Kvinnan ansökte om livränta grundad på det heltidsarbete hon räknat med att ha från och med hösten 1993, men fick avslag i alla instanser. Den livränta hon fick beräknades på den deltid hon hade när hon blev skadad. Kvinnan gick genom LO-TCO Rättsskydd hela vägen till Regeringsrätten som upphävde avslagsbesluten och gav ärendet prövningstillstånd i kammarrätten. Nästan tio år senare måste nu alltså försäkringskassan räkna om livräntan utifrån kvinnans heltidstjänst.
Enligt tidigare praxis beviljades inte livränta beräknad på heltiden till exempelvis deltidsarbetande kvinnor som hade för avsikt att gå upp i arbetstid när barnen blivit äldre. Livräntan beräknades i stället utifrån den arbetstid som gällde vid skadetillfället. Denna praxis ändrades för ett par år sedan i samband med att TCO anmälde svenska staten till EU-kommissionen för indirekt diskriminering av kvinnor i arbetsskadeförsäkringen.
