Det våras för välfärden!

Plötsligt framträder en ny politisk dagordning bortom brott och straff-hegemonin som rått alltför länge, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein efter årets första partiledardebatt.

”Jag hyllar dem som faktiskt härdar ut”

I betraktarens öga ter sig konstnärsmyten romantisk. För de som balansera­r på dess tunna egg är den allt annat än just det, skriver Carl Linnaeus.

Carina Johansson granskar utlåningen. Foto: David Lundmark
10 000 kronor betalar företaget varje år till inköp av nya böcker. Foto: David Lundmark
Böcker om mat och hälsa lyser med sin frånvaro hos kökstillverkaren Nobia. Foto: David Lundmark
Böcker om mat och hälsa lyser med sin frånvaro hos kökstillverkaren Nobia. Foto: David Lundmark
I förslagslådan kan anställda lämna önskemål om inköp. Svenska och nordiska författare är mest populära. Foto: David Lundmark

När kommer Zlatan tillbaka?

Arbetsplatsbibliotek En bokälskande eldsjäl och lite startpengar. Det var receptet som fick biblioteket på Nobia i Tidaholm att gå från vildvuxet och bortglömt till luftigt och populärt. Men en bok saknas i samlingarna.

Tusen arbetsplatser har bibliotek

Det finns ingen aktuell statistik över hur många arbetsplatsbibliotek som finns i Sverige, men i en rapport från Statens kulturråd från 2004 uppskattades antalet till 1 100, varav 400 i facklig regi.

Att arbetsgivare hjälper till med pengar för exempelvis bokinköp har blivit alltmer sällsynt. Vanligare är att företaget stöttar med andra saker, exempelvis en lokal att ha biblioteket i.

Vill man starta ett bibliotek på sin egen arbetsplats kan man söka pengar via facket. Facket kan även hjälpa till med ett startpaket med böcker från ett lager på Runö.

Statens kulturråd ger också stöd till arbetsplatsbibliotek. 2015 fick till exempel IF Metall Västra Skaraborg 50 000 kronor för att köpa in barnböcker till arbetsplatsbiblio-tek. Projektet Läs för mej, pappa! är ett samarbete mellan ABF och fackföre-ningsrörelsen där syftet är att stimulera män inom LO-kollektivet att läsa för sina barn.

Vissa kommuner erbjuder hjälp och stöd till arbetsplatser genom de kommunala biblioteken. Hör med ditt bibliotek för mer information.

Kubal har bästa biblioteket

ABF och LO-förbunden delar varje år ut pris till bästa arbetsplatsbibliotek. 2015 gick priset till biblioteket på aluminiumsmältverket Kubal i Sundsvall. I motiveringen nämns bland annat att fack-
klubben skapat ett tillgängligt bibliotek med stort utbud och smart marknadsföring. Priset består av 10 000 kronor att köpa böcker för, och lika mycket för att arrangera ett författarbesök.

Källa: Gina Persson, kulturansvarig IF Metall, och Statens kulturråd.

Hösten 2009 var det lilla arbetsplatsbiblioteket på kökstillverkaren Nobia i Tidaholm ingen trevlig plats. Ingen tycktes ha tid att sköta om det, och mängder av gamla böcker låg huller om buller, både i och utanför hyllorna. Carina Johansson, en bokälskare som arbetat på Nobia i över 30 år, såg en möjlighet.

– Jag erbjöd mig att ta över biblioteket, men på ett villkor: att jag skulle få lite nystartspengar.
Pengarna fick hon, och arbetet med att köpa in nytt, rensa ut gammalt och marknadsföra biblioteket via intranätet och fackklubbens informationsblad var igång.

– Jag tror jag rensade ut två tusen böcker när jag tog över! Jag skojar inte. Det stod både två- och tredubbla lager med böcker här inne, säger Carina Johansson och pekar mot ett av hörnen i det rum som nu för tiden är ett till synes välordnat litet bibliotek. Hon minns tillbaka på den första tiden efter att hon fått ansvaret för det styvmoderligt behandlade biblioteket och skakar på huvudet.

I dag är läget annorlunda. Företaget betalar 10 000 kronor varje år för nya inköp, och biblioteket har blivit något av en succé.

– Nu har vi någonstans mellan 20 och 40 utlån i månaden, det är jättekul.

En nyckel till att biblioteket har blivit så populärt menar Carina Johansson är att det finns mycket ny litteratur att låna. En annan viktig del är tillgängligheten. Att det finns ett bibliotek som de anställda lätt kan gå upp till på lunchrasten exempelvis.

– Jag tror folk tycker att det är smidigt att gå upp hit. Dessutom kan en ny och populär bok vara utlånad länge på det kommunala biblioteket. Då finns det en chans att få den här.

Biblioteket är till för alla på företaget och står öppet dygnet runt. Utlåningsreglerna är enkla. Välj en bok, skriv upp namn och titel i en pärm och lämna tillbaka inom fyra veckor. Eget ansvar gäller.

– I början var jag väldigt nitisk men det är jag inte längre. Men lånar man en ny bok som många vill läsa så tycker jag, kom igen. Lämna tillbaka den i tid. Fördelen med pärmen är ju också att man kan se vem som lånat en viss bok och därför har möjlighet att knacka den på axeln och be om att få boken när den är klar.

Några större problem med återlämningen av böcker har det inte varit. Förutom med en specifik bok, ska det visa sig.

Hur ser det ut med med Zlatanboken?

– Haha. Den har vi, men den är utlånad och har inte blivit tillbakalämnad! Jag vet vem som har den och jag vet var han sitter.

Carina tar fram utlåningspärmen och söker med fingret längs datumraden tills hon stannar vid en vit fläck på det annars tätt klottrade pappret. Med andra handen döljer hon namnkolumnen och vinklar upp pärmen.

– Titta, här är ett hål. Den boken är inte tillbaka, men jag vill inte hänga ut honom, säger Carina med ett leende.

Om du fick ge tips till andra som vill starta ett arbetsplatsbibliotek, vad skulle det vara?

– För det första måste man få in pengar, så att man kan starta upp. Det är ju trots allt inte jättebilligt med böcker. Får man skänkta böcker blir det ju naturligtvis lite äldre böcker. Det är viktigt att man köper in nytt hela tiden. Och så behöver man en lokal att husera i. Sedan behöver den som driver det nog gilla böcker själv.

Varför då?

– Jag tror att man måste ha kärleken till böcker. Det är nog svårt annars. Jag sitter mycket och kollar topplistor och vilka nya böcker som kommer. Det gör man ju inte om man inte har ett intresse.

Hur mycket tid lägger du ner på biblioteket?

– Jag är fackligt förtroendevald för att sköta biblioteket, så jag har ju rätt att gå ifrån på arbetstid, men det är väldigt sällan jag gör det. Mycket sker på min privata tid. Det är kärleken till böckerna återigen. Jag sitter hemma på kvällarna och beställer. Den enda fackliga tiden jag tar ut under året är under bokrean.

Någon utlåningsstatistik finns inte, men Carina Johansson har ändå ganska bra koll på vad som är populärt.

– Många svenska och nordiska författare går bra. Deckare är så klart populärt. Även biografier och historier från verkliga livet.

Det är dock inte bara Carina Johanssons tycke och smak som bestämmer vad som hamnar i hyllorna. Tips och önskemål från anställda kommer titt som tätt, både till tipslådan och muntligt av kollegor i fabriken. På inköpslistan för den stundande bokrean finns ett antal böcker uppskrivna.

– Då ska vi se … Martina Haag, Carina Bergfeldts nya, och så Kristina Ohlsson, förstås.

 

Vi frågar: Vilken är din bästa bok?

bibl-rum
Christer Lundqvist, produktionstekniker:

hundraaringenJonas Jonasson
Hundraåringen som klev ut genom fönstret och försvann

Hundraåringen är kul. Den ligger i tiden. Boken är spännande och också ett kul sätt att möta våra historiska världshändelser. Man får ta del av alla dessa företeelser och händelser, och får reda på att det egentligen är hundraåringen som ligger bakom allt möjligt. Atombomben bland annat.

bibl-lasare
Aila Saarinen, huvudförrådet:

islandArnaldur Indriðason
Serien om polisen Erlendur Sveinsson

När jag var på Island i somras berättade en turistguide att en sjö vi passerade fanns med i hans böcker. Bland annat hade en död kropp hittats där. Det väckte mitt intresse, och nu har jag läst alla böcker utom den sista. Han skriver bra och spännande. Det enda problemet är de isländska namnen som till och med är värre än de finska!

bibl-vippa
Inger Elmlund, luckplockare:

tystnadenIngrid Betancourt
Även tystnaden har ett slut

Den handlar om när hon satt kidnappad i Colombia hos Farc-gerillan. Man vet ju ingenting om hur det är där. I boken får man reda på hur gerillan ”jobbar”, och hur en människa klarar sig i så många år ute i rena rama djungeln med den ständiga skräcken. Jag tyckte den var väldigt fascinerade. Den hade jag med mig överallt, till och med på toaletten.

Vinn!Vilka är dina bästa boktips?

Mejla tre titlar med motivering till kultur@da.se Bidrag som publiceras belönas med två biobiljetter.

Läs mer: Reportage

Joakim Andersson

Vad tycker du?

Håll god ton, håll dig till ämnet och skriv gärna kort.

Läs mer från Dagens Arbete:

Foto: Adam Daver

En sista vända med svarven

ÖgonblicketKlockan är 13.41 på Xylem Emmaboda

Knarket i industrin

Droger på arbetsplatsen hotar arbetarens trygghet

DEBATTUnder för lång tid har politiken inte tagit det växande problemet med droger på arbetsplatsen på allvar, skriver riksdagspolitikern Mattias Jonsson (S).

Måste jag kissa när andra ser på?

Koll påDrogtester av anställda ökar och fler åker fast. Bra för säkerheten, men vad händer med den personliga integriteten? Vad är du skyldig att göra – och vad händer om någon testar positivt?

5

”Jag vill försöka vara drogfri”

Viktor fuskade sig genom drogtest flera gånger. Efter en överdos kom vändpunkten. Kompisen Pontus hade inte samma tur. Han dog.

1

Dagens Arbete granskar knarket i industrin

Fabriksgolven är knarklangarnas nya arena. Polisen står handfallen. Dagens Arbete granskar knarket i industrin. Läs de anställdas berättelser om hur de knarkat på jobbet.

2

”Allt gick att få tag på inne på Volvo”

Folk gick in på toaletten och knarkade. I nästan ett år jobbade Josef på Volvo i Göteborg – sida vid sida med påtända kollegor.

SKR: Hindrar lagen att missbrukare söker vård?

I 31 år har det varit olagligt att använda droger i Sverige. Men effekterna av lagen blev inte vad man önskade. Nu vill Sveriges Kommuner och Regioner att lagen utreds igen.

1

Ny föreskrift sågas: ”Fler uppsägningar att vänta”

Nu kan det bli svårare att få rehabilitering för alkoholmissbruk och andra beroendesjukdomar, menar fackliga företrädare. En ny föreskrift från Arbetsmiljöverket sågas.

Polisen om knarket innanför industri­grindarna

Arbetsgivarens tillstånd är inte tillräckligt för att polisen ska kunna bekämpa droger inne på arbetsplatser. Klas Johansson, regionchef för polisregion Väst, svarar på DA:s frågor om knarket i industrin.

”Jag var ständigt rädd för att åka på ett drogtest”

Vägen tillbakaChristoffer fick ett ultimatum: Behandlingshem eller sparken. SSAB hade fått nog av hans knarkande. Men redan när Christoffer packade väskan tänkte han på att bli hög igen.

”Arbetsgivaren ska ha ansvaret för drogrehabilite­ringen”

DEBATTLagen säger att arbetsgivaren har rehabiliteringsansvar för ”Alkohol och andra berusningsmedel”. Vi vill att rutiner för rehabilitering även ska omfatta narkotikamissbruk, skriver IF Metalls förbundsjurist Darko Davidovic.

1

Sålde knark via företagets mobil

Langare använde företagets mobil för att sälja knark. Trots att företaget tidigare flaggat för drogrelaterade problem inledde polisen ingen förundersökning.

Gasutsläppet höll på att ta Claes liv

GasutsläppSkyddsmasken hjälpte inte. Claes Karlsson fick ingen luft och sprang för sitt liv. – Jag tänkte bara bort, bort, bort, säger han.

Så får du rätt pengar

Koll på Sedan 2013 har de flesta industriarbetare delpension. Du ska få extra inbetalning till tjänstepensionen. Men alla arbetsgivare betalar inte, och det är bara du som kan kolla att det blir rätt. Vi hjälper dig!

MBL får liv i poesin

Ombudsmannen Tomas Lundmark vet vad som rimmar på bemanningsanställd. Nu bokdebuterar han med en samling dikter om arbetet. Alla på rim såklart.

Avtal 2020

Pappers avtalskrav: ”Vår bransch tål fyra procent”

Fyraprocentiga löneökningar, utökad ATK och högre delpension. Det är några krav som Pappers lämnade över till Industriarbetsgivarna under fredagen.

Industriarbetsgivarnas svar till Pappers: Märket gäller

Pappers kan glömma fyraprocentiga lönelyft. Åtminstone om Industriarbetsgivarna får bestämma, som menar att löneökningstakten snarare måste ner under dagens märke på 2,17 procent.

3

Arbetstid en stridsfråga i avtalskraven

Större möjligheter att variera arbetstiden och höjt övertidsuttag. Det vill Teknikarbetsgivarna se. IF Metall möter med krav på det motsatta.

Kampen om flexibiliteten har börjat – igen

PERSPEKTIVArbetstid, bemanning, lön. Där står slaget om flexibiliteten. Om den handlar avtalsrörelsen, skriver DA:s Harald Gatu.

GS: Arbetstiden måste bli mer förutsägbar

Flexibilitet eller förutsägbarhet. Det är makten över arbetstiden som blir den heta frågan i GS-fackets förhandlingar.

Vad är viktigast i avtalsrörelsen?

DA frågarVilka frågor är viktigast att ditt fackförbund driver i avtalsförhandlingarna? Vi frågade några industriarbetare vad de tycker. Nu vill vi även höra DIN åsikt!

4

Läroböckerna i ekonomi stämmer inte längre

PerspektivVi har sett det förr i avtalsrörelsens upptakt. Dagarna före jul överlämnar parterna detaljerade krav till varandra. Men den här gången är ingenting är som förut. Läroböckerna stämmer inte längre, skriver DA:s Harald Gatu.

1

Guds hus byter roll

BildreportagetPrecis som Sverige genomgick Norge en väckelserörelse i slutet av 1800-talet och första hälften av 1900-talet. Och det byggdes mötes­lokaler över hela landet. I dag avvecklas de norska ”bönehusen” i allt snabbare takt.

Striden om arbetsrätten

Mattias Dahl på Svenskt Näringsliv och Torbjörn Johansson på LO

Överens om fortsatta Las-förhandlingar

Allmän visstid ska ersättas, omställningsstödet ska förstärkas och a-kassan stöpas om helt – det är en del av innehållet i den avsiktsförklaring som parterna kommit överens om inför fortsatta förhandlingar.

5

Kommer mitt jobb att bli mindre tryggt nu?

Kris inom LO, anklagelser om svek och lögner. När facket förhandlar med arbetsgivarna om anställningstryggheten har det väckt ilska och rädsla. Men vad handlar förhandlingarna om? DA guidar dig.

”Vi borde vara mer öppet kritiska till S”

REPLIK | LASDet handlar inte så mycket om intern information som att förbundet behöver visa sin ståndpunkt i den offentliga debatten när självklara fackliga frågor får stryka på foten, skriver Jan-Inge Ogenfalk i ett svar till IF Metalls förbundsordförande Marie Nilsson.

1

”Vi gör allt för att nå ut i de kanaler vi förfogar över”

REPLIK | LASVi delar inte bilden av att förbundet varit tyst i  debatten om januariavtalet och Las, och om informationen har drunknat i mediebruset är det beklagligt. Det skriver IF Metalls ordförande Marie Nilsson om kritiken.

”Er tystnad slår oss med häpnad”

DEBATT | LASDet hörs inte ett knyst från IF Metalls ledning, varken om att S genom januariavtalet säljer ut politiken, eller nu senast om turerna i förhandlingarna om las. Vi frågar oss varför, skriver flera tidigare förtroendevalda från IF Metall i Linköping.

1

Stora brister i Lernias yrkesutbildning Liljeholmen

YrkesutbildningTrots att deltagarna på yrkesutbildningarna på Lernia i Liljeholmen har larmat om stora brister tog det skolledningen över ett år att agera.

1

Judo kan mildra fallet

FALLOLYCKORLär dig falla som en kampsportare, och du kan slippa göra dig illa. Ny forskning visar att fallträning genom judo kraftigt ökar deltagarnas förmåga att falla på rätt sätt.

Hämta mer

Jag förstår DA använder cookies enbart för att läsa av besöksstatistik. Läs mer om vår integritetspolicy här​. Genom att fortsätta surfa på sidan godkänner du insamlandet av din IP-adress.