Industriarbetarnas tidning

Så många fick mer än 50 papp

19 september, 2019

Skrivet av

Löner 792 pappersmedlemmar har fått en månadslön
på över 50 000 kronor. Det är en ökning med nästan 30 procent jämfört med året innan. Återigen är det Gävle-
avdelningen Karskär som toppar listan.

Tio i topp

Här tjänade flest över 50 000 kronor:
1. Karskär: 152 personer
2. Husum: 146
3. Mönsterås: 39
4. Skoghall: 35
5. Bäckhammar: 34
6. Iggesund: 32
7. Östrand: 30
8. Frövifors: 28
9. Väja: 26
10. Mörrum: 24

På avdelning 3 Karskär – med Billerud Korsnäs och Swedpaper som arbetsgivare – var det så många som 152 medlemmar som fick över 50 000 kronor i oktoberlön 2018. Därmed toppar Karskär denna 50 000- kronorslista för tredje året i rad.

Enligt Karskärs ordförande Kjell Olsson beror det höga antalet med all sannolikhet på att bruket hittills haft sina stopp förlagda i september. Stopp som har medfört mycket merarbete, vilket i sin tur har återspeglats på de efterföljande oktoberlönerna.
– Men i år äger stoppet rum en annan månad, så då får vi nog inte alls de där oktoberlönerna igen, säger Kjell Olsson.

Nästan lika många 50 000-kronorslöner som på Karskär fick man 40 mil norrut, strax utanför Örnsköldsvik, på avdelning 143 Husum – 146 stycken. Och där är förklaringen densamma:

– Vi hade stopp i september, och då brukar ju manskapet jobba enormt mycket i två, tre veckor, säger Husums ordförande Kenneth Olsson.

85

kvinnor tjänade över 50 000 kronor.

35 763

kronor var medellönen i Pappers, oktober 2018. Högst var den på Karskär med 45 540 kronor. Lägst var den på Timsfors med 26 871 kronor.

DA:s löneuppgifter bygger på statistik som har samlats in av Pappers, och gäller alltså utbetalda löner i oktober 2018.

Materialet omfattar totalt 11 874 medlemmar, däribland 2 431 kvinnor, och då ingår personer som på ett eller annat sätt har slutat, gått i pension eller till exempel tagit ut övertid och innestående semester i form av lön.

Antalet medlemmar med mer än 50 000 kronor på oktoberlönen har ökat rejält på senare år. År 2016 var motsvarande siffra 577, år 2017 var den 611. Och så nu senast – 792. En nästan 30-procentig ökning på ett år.

– Det är en stor ökning men exakt vad det beror på är det svårt att svara på, säger Pappers ordförande Pontus Georgsson.

Höga löner har han dock inget emot.

– I allmänhet tycker jag förstås att det är bra att våra medlemmar tjänar bra med pengar.

Men samtidigt finns det en risk i det här. Det är ju inte bra om fler och fler arbetar övertid på grund av att det har blivit så slimmat på bruken.

– Om man tjänar åttio, nittio, hundra tusen en månad – då ligger man nog på gränsen av vad avtalet tillåter.

Pontus Georgsson syftar på det avtal som Pappers och Industriarbetsgivarna kom överens om för två år sedan, nämligen att den totala arbetstiden endast i undantagsfall får överskrida 70 timmar per vecka.

Löneligan för pappers- och massabruk

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Du kanske också vill läsa…

Löneligan för pappers- och massabruk

Löneligan för pappers- och massabruk

Har du högre eller lägre lön än dina kollegor på grannbruken? Nu kan du för första gången se hur lönen utvecklats de senaste åren. För alla skiftformer.

Tio bruk över drömgränsen

Tio bruk över drömgränsen

Massabruket i Mönsterås betalar återigen de högsta lönerna i landet. Det visar Dagens Arbetes lönekartläggning för 2018.

Högsta månadslönen: 134 000 kronor

Högsta månadslönen: 134 000 kronor

611 Pappersmedlemmar tjänade över 50 000 kronor i oktober i fjol – flest på Karskärs bruk. Siffrorna från förbundet som DA tagit del, omfattar grundlön och all annan extraersättning.

Oförändrat i lönetoppen

Oförändrat i lönetoppen

Även 2017 tjänade pappersarbetarna i Mönsterås mest i branschen, enligt DA:s unika kartläggning. Ytterligare tre bruk har numera en snittlön på över 30 000 kronor.

Svenska massabruken går för högvarv

Svenska massabruken går för högvarv

Svensk massa- och pappersindustri har flyt. Orderingången är god, massiva investeringar pågår och nerdragningar har ersatts med nyanställningar. Det visar DA:s unika sammanställning.

Kvinnor som vill uppåt

Kvinnor som vill uppåt

Kvinnor har svårt att nå de bäst betalda jobben, visar lönestatistik från Pappers som DA har bearbetat. Vi har träffat två kvinnor på Billerud Korsnäs Gävle som inte tvekar att sträva uppåt.

”Dubbelskift ska undvikas”

”Dubbelskift ska undvikas”

Arbetstidernas förläggning får aldrig tumma på hälso- och säkerhetsaspekterna. Det menar Per Widolf, förhandlingschef på Industriarbetsgivarna.

Högsta lön för mödan: 95 845 kronor

Högsta lön för mödan: 95 845 kronor

577 pappersarbetare tjänade över 50 000 kronor brutto i månaden i oktober i fjol. Dagens Arbetes siffror visar månadslön inklusive alla tillägg. Läs hela listan här – se var man tjänade allra mest.

Här finns arbetarna med högst löner

Här finns arbetarna med högst löner

577 pappersmedlemmar (varav 17 kvinnor) tjänade i oktober 2016 över 50 000 kronor i månaden. Det är fem procent av medlemmarna.

”Arbetsgivarna ska betala för det du offrar”

”Arbetsgivarna ska betala för det du offrar”

Det är självklart att pappersarbetare ska ha bra betalt – och rimliga arbetsscheman, skriver Pappers förbundsordförande Matts Jutterström.

Sjuka Samhall

Otryggt att jobba helg med hjärtfel

Otryggt att jobba helg med hjärtfel

Per har ett medfött hjärtfel. I åtta år har han försökt få Samhall att satsa på att utbilda de anställda i hjärt- och lungräddning.

Samhall i Umeå:  Vi följer Folkhälso­myndighetens riktlinjer

Samhall i Umeå: Vi följer Folkhälso­myndighetens riktlinjer

Andreas Zittra, områdeschef och affärschef på Samhall i Umeå, svarar på kritiken om bristande skyddsutrustning och utbildning för de anställda.

Dagens Arbete granskar Samhall

Dagens Arbete granskar Samhall

Statsägda Samhall får miljarder varje år för att utveckla människor med funktionshinder. Men idag styr affärerna.
Kunden är i fokus och medarbetarnas hälsa sätts på spel, särskilt under pandemin. Många är rädda. Men flera väljer nu att vittna.

Larmade om brister – ärendet lades ner

Larmade om brister – ärendet lades ner

Richard Fredriksson slog slår larm om arbetsmiljön på Samhall redan i april 2020. Åtta månader senare lades ärendet ner.

Hon städar äldreboenden utan skydd

Hon städar äldreboenden utan skydd

Lulu städar flera olika äldreboenden. Utan skydd. Hon är orolig både för den egna hälsan och för att smitta de gamla.

Nettan: Vi väntar fortfarande på riktiga masker

Nettan: Vi väntar fortfarande på riktiga masker

Nettan städar i polishuset, men får bara ett visir som skydd. ”Vi städar ju med vatten. Det stänker”, säger hon. Som skyddsombud känner hon sig motarbetad av företaget när hon påpekar brister.

Får inte desinficera bilarna – ”ratten torkar ut”

Får inte desinficera bilarna – ”ratten torkar ut”

Samhalls bilar får under pandemin inte rengöras med något annat än en fuktad trasa. Medel förstör interiören.

Samhall i Sörmland: Vi har gjort så mycket vi kan

Samhall i Sörmland: Vi har gjort så mycket vi kan

Anställda på Samhall i Sörmland kritiserar att de skickats ut under coronapandemin utan rätt skyddsutrustning. Fredrik Nilsson, distriktschef Sörmland/Gotland, svarar.

Samhall har städat bort sin själ

Samhall har städat bort sin själ

Människovärdet offras på vinstmaximeringens altare, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.