Företagen håller fast vid tuffa vinstkrav

Publicerad 2016-01-11, 14:34   Uppdaterad 2020-06-30, 10:18

Industrin kräver fortsatt höga vinster och stora utdelningar till aktieägarna. Trots att både inflation och räntor är låga. Men långt ifrån alla storföretag klarar av att nå de tuffa vinstkraven, enligt en ny rapport från Facken inom industrin.

 

Det är lönsamhetsmålen för 18 utvalda industriföretag inom verkstads-, stål-, gruv- och skogsindustri som undersöks i rapporten ”Företagens avkastningsmål”.

Skälet till att facken intresserar sig för företagens vinstkrav är flera. Höga vinstkrav kan öka risktagandet och på så vis äventyra jobben, anser facket. Men hög avkastning till ägarna kan också innebära att mindre pengar satsas på investeringar vilket kan missgynna löneutvecklingen och den långsiktiga konkurrenskraften. Lagom är bäst, enligt facket.

Rapporten har undersökt vad som hänt med vinstkraven under tio år, mellan 2004 och 2014.  Svaret är att företagen hållit fast vid sina mål. De har inte dämpats.

En tumregel har tidigare varit att företagens ägare rimligen borde få en avkastning som var något större än summan av inflationen och räntorna. Annars skulle få vilja satsa kapital i företagen. Under de senaste åren har både prisökningstakten och räntorna pressats ned till nära noll. Men avkastningskraven ligger kvar på samma nivå som tidigare.

Men det är inte alla företag som lyckas leva upp till förväntningarna, enligt rapporten från Facken inom industrin.

Företag som Electrolux, Husqvarna, Sandvik, SCA, SSAB, Stora Enso och Trelleborg har haft svårt att nå de uppsatta målen. Däremot har Alfa Laval, Atlas Copco, Autoliv, Boliden, Holmen, SKF och Volvo lyckats bättre. Endast tre – ABB, SCA och Trelleborg – sänkte tillfälligt vinstkraven efter den svåra finanskrisen 2008-2009.

De pengar som delas ut till aktieägarna motsvarar i de flesta företagen 40-50 procent av vinsten efter skatt.

De undersökta företagen har olika finansiella mål. Därför har rapporten undersökt tre olika vinstmått: avkastning på sysselsatt kapital, avkastning på eget kapital samt rörelsemarginalen. Ett av de tillfrågade företagen, Astra Zeneca, ville inte offentliggöra sina vinstmål.

 

 

 

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

The reCAPTCHA verification period has expired. Please reload the page.

Du kanske också vill läsa…

Därför har du mindre pengar kvar i plånboken trots att lönen stigit

Anna Julius: Därför har du mindre pengar kvar i plånboken trots att lönen stigit

Det här är läget i avtalsrörelsen  Avgör ekonomin för tre miljoner löntagare  Åtta förlorade år?

Nu vill IF Metall gasa på löneökningstakten: ”Finns större utrymme”

IF Metall vill gasa på löneökningstakten: ”Finns större utrymme nu”

Åren med tvåprocentiga ökningar är över – facket siktar på minst tre  ”Utgångsläget är väldigt bra”

Vädjar till regeringen om pengar när byggkrisen fördjupas: ”Företagen ser ingen ljusning”

Vädjar till regeringen om pengar när byggkrisen fördjupas: ”Företagen ser ingen ljusning”

I ett gemensamt brev uppmanar fack och arbetsgivare regeringen att aktivera korttidsarbetet för att rädda svensk träindustri.

Historisk bilstrejk växer kraftigt i USA – ”Vår generations kamp”

Historisk bilstrejk växer kraftigt i USA — ”Vår generations kamp”

Facket kräver uppemot 40-procentiga löneökningar och fyradagarsvecka.

”Tar vi inte strid för löner och rättigheter är facket förlorat”

”Tar vi inte strid för löner och rättigheter är facket förlorat”

Om arbetarna ska betala för samhällets kriser medan facken tittar på är rörelsen förlorad. Då måste vi bygga något nytt, skriver industrarbetaren Andreas Köhler.

Det är nu vi måste sätta ner foten

Det är nu vi måste sätta ner foten

Ojämlikheten är tillbaka på 1930-talets nivå och skär rakt igenom den svenska arbetarklassen, skriver tre yrkesarbetare inom LO.

Dags att tacka nej, direktörer!

Dags att tacka nej, direktörer!

Vi stod emot kraven på inskränkt makt, men löneökningarna kommer inte att motsvara kostnadsökningarna. Nu är det arbetsgivarnas tur att ta ansvar för sina…

Vi höll ihop och tog vårt ansvar

Vi höll ihop och tog vårt ansvar

Nu är det upp till regering, riksbank och direktörer att göra sin del, så vi snabbt kan komma tillbaka till ett läge där vi…

Det blev bästa möjliga avtal

Det blev bästa möjliga avtal

Reallöneökningar är vårt självklara mål. Med det här avtalet kan vi nå dit redan nästa år, skriver IF Metalls ordförande Marie Nilsson.

Bakom varje siffra finns en människa

Bakom varje siffra finns en människa

Ortens stora arbetsgivare är bara en liten prick ett havt jordklot bort för de japanska ägarna. Men varje räntesteg och arbetslöshetssiffra är på riktigt,…