Industriarbetarnas tidning

Debattartiklar är texter som tar ställning. Åsikterna är skribenternas egna.

”Många orkar inte arbeta längre än till 63”

31 maj, 2018

Debatt ”Vi vill att pensionsåldern ska vara flexibel och utgå från vad varje person orkar”, skriver förbundsordföranden för IF Metall, GS och Pappers i ett gemensamt debattinlägg.

Om skribenterna:

Marie Nilsson är förbundsordförande IF Metall. Hon började arbeta vid 18 års ålder
Per Olof Sjöö är förbundsordförande GS. Han började arbeta vid 18 års ålder.
Matts Jutterström är förbundsordförande Pappers. Han började arbeta vid 17 års ålder.

Dagens Arbete har gjort en mycket intressant genomgång av pensionsfrågan i det senaste numret. Vi är alla tre verksamma i fackförbund där många medlemmar har tunga och påfrestande jobb, både fysiskt och psykiskt. Många av våra medlemmar är med rätta bekymrade för hur de ska orka arbeta till 63 års ålder. En höjd pensionsålder väcker berättigad oro och många frågor.

Läs också: När började du jobba?

Samtidigt, sett till hela befolkningen, blir vi allt friskare och vi lever allt längre. Det betyder att fler måste arbeta längre för att vi ska ha råd att betala pensionerna och välfärden. Men arbetsmiljön är grundläggande för att människor orkar hela vägen och här måste det göras insatser.

Här vill vi se kraftfulla satsningar på Företagshälsovården. Rätt utnyttjad är den en aktiv och kompetent resurs i det förebyggande arbetsmiljöarbetet. Dessutom behöver vi ett sjukförsäkringssystem som gör det möjligt att få sjukersättning om man inte skulle orka arbeta ända till pensionsåldern.

Trygghetssystemen ska enligt pensionsöverenskommelsen följa med pensionsåldern. Det innebär att åldersgränserna för a-kassa och sjukersättning höjs om pensionsåldern höjs. Det har varit ett absolut krav från våra förbund.

Vi vill att pensionsåldern ska vara flexibel och utgå från vad varje person orkar. Många av medlemmarna orkar idag inte arbeta längre än till 63 år.

Pensionsöverenskommelsen avskaffar PPM-systemet i sin nuvarande form. Det är bra, även om vi helst sett att systemet skrotades helt. I dag finns drygt 800 olika fonder att välja mellan, som är helt oöverblickbara. Det har skapat en rådgivningsindustri som blivit dyr för individerna. Miljarder försvinner i avgifter till pensionsbolag i stället för att gå till bättre pensioner.

Den S-ledda regeringen har redan sänkt skatten för pensionärer och lovar att under nästa mandatperiod helt utradera skatteklyftan mellan pensionärer och löntagare. Det har blivit billigare att gå till tandläkaren och vårdcentralen. Men det behövs göras mer. Vi tror att finansieringen av pensionssystemet behöver ses över och att avgifterna till pensionerna behöver höjas.

Vi kommer att följa förändringarna i pensionssystemet noga, vad de i praktiken innebär för våra medlemmar när de blir verklighet. Ser vi att något inte fungerar kommer vi att jobba för att ändra på det.

Marie Nilsson, förbundsordförande IF Metall, började arbeta vid 18 års ålder
Per Olof Sjöö, förbundsordförande GS, började arbeta vid 18
Matts Jutterström, Förbundsordförande Pappers, började arbeta vid 17

En kommentar till “Många orkar inte arbeta längre än till 63

  • ”Vi vill att pensionsåldern ska vara flexibel och utgå från vad varje person orkar” är ett bra förslag inget snack om den saken. Däremot så undrar jag hur arbetsmarknaden ser ut för arbetssökande vid 60+? Redan idag är chanser till en anställning i det närmaste obefintliga. Och inte lär det bli bättre när 65,66,67 och 68 åringar troligen kommer att vara inskrivna på Arbetsförmedlingen för att söka jobb.
    Hur tänker man här?

Kommentera

Håll dig till ämnet och håll en god ton. Det kan dröja en stund innan din kommentar publiceras. Dela gärna artikeln så kan fler delta i debatten! E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Mer åsiktsmaterial

Vi är lika i mycket, jag och jag på nätet

Vi är lika i mycket, jag och jag på nätet

Min nya vän på internet är precis som jag. Precis som jag, skriver Carl-Einar Häckner.

Varför inte sänka rösträttsåldern?

Varför inte sänka rösträttsåldern?

Medborgarnas rösträtt är numera vältäckande men det finns fortfarande många människor som politikerna inte intresserar sig för, skriver författaren Jan-Ewert Strömbäck.

Livet på landet – så lätt är det inte

Livet på landet – så lätt är det inte

Krönika Kan man som klyschig stockholmare få svära över sin övergivna åkerlapp, frågar sig författaren Sven-Olof Karlsson.

El är inte dyrt – det är slöseriet som är det

El är inte dyrt – det är slöseriet som är det

Kan vi inte debattera hur vi kunde hamna med uppvärmda utomhusbad och två bilar var i stället, skriver industriarbetaren Kennet Bergqvist.

Stoppa myterna om nya las

Stoppa myterna om nya las

När vi diskuterar nya las är det viktigt att vi pratar om vad som faktiskt står i överenskommelsen. Allt annat förlorar vi på, skriver vi Marie Nilsson.

Facket får hantera skadorna

Facket får hantera skadorna

Krönika Man kan vara arg på las-uppgörelsen, men vad vi behöver nu är en ny politik, skriver GS-fackets ordförande Per-Olof Sjöö.

Nu jämnar vi ut skillnaderna

Nu jämnar vi ut skillnaderna

På papperet ska det inte vara någon skillnad mellan tjänstemän och arbetare. Nu är det dags att vi får fram avtal som gör att det också blir verklighet, skriver Pappers ordförande Pontus Georgsson.

Nano kan bli en ny asbestskandal

Nano kan bli en ny asbestskandal

Facken och arbetsgivarna måste lära sig att hantera nano på ett säkert sätt. Det brådskar, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Det behövs gränsvärde för svetsrök – snabbt

Det behövs gränsvärde för svetsrök – snabbt

Svetsrök kan orsaka flera allvarliga sjukdomar, som cancer och KOL, och även påverka foster. Arbetsmiljöverket bör snabbt ta fram ett gränsvärde utifrån de nya kunskaper som kommit fram de senaste åren, skriver sex arbetsmiljöforskare.

En dag är det slut med att skotta snö

En dag är det slut med att skotta snö

Den som lever tillräckligt länge kan både få ropa ner sin envisa farsa från taket. Och hinna bli den som barnen ropar ner, skriver Johan Airijoki.

Du kanske också vill läsa…

”Obegripligt och felaktigt om skydds­ombuden, Moderaterna”

”Obegripligt och felaktigt om skydds­ombuden, Moderaterna”

Moderaternas vilja att skrota ett fungerande system för arbetsmiljöarbete är obegripligt – om inte anledningen helt enkelt är att inskränka fackets makt, skriver IF Metalls ordförande Marie Nilsson.

”Vi för en ständig dialog”

Arbetsmiljöfrågan är viktig och det förs en ständig dialog med motparterna. Ökad avsättningen till deltidspension är ett sätt få anställda att orka jobba fram till pensionen. Det skriver två företrädare för Trä- och Möbelföretagen.

”Så blir pensionen mer rättvis”

”Så blir pensionen mer rättvis”

De som jobbat hela livet och ändå har en låg pension ska få ett tillägg, och de som sliter ut sig i förtid ska ha rätt till en trygghetspension. Men för att klara detta måste mer pengar betalas in i pensionssystemet, skriver Ardalan Shekarabi (S) och Marie Nilsson, ordförande IF Metall.

Stå upp för skydds­ombuden

Personlig erfarenhet från arbetsplatserna går inte att ersätta med en chattbot på Arbetsmiljöverkets hemsida, skriver IF Metalls ordförande Marie Nilsson.

Arbetsmiljö på undantag i pandemin

Färre medlemmar har haft kontakt med sitt skyddsombud eller samtalat med sin närmaste chef om arbetsmiljön under pandemin. Det är en trend som måste brytas.

”Gå ut och se verkligheten, Svenskt Näringsliv”

”Gå ut och se verkligheten, Svenskt Näringsliv”

Förra året dog nästa 50 arbetare på våra arbetsplatser och 130 000 anmälningar om skador lämnades in. Att då komma med förslag som sätter oss arbetare i en ännu sämre sits är förödande, skriver det regionala skyddsombudet Claes Thim.

”Staten bör ta en del av kostnaden för kompetens­utveckling”

”Staten bör ta en del av kostnaden för kompetens­utveckling”

Staten bör kunna subventionera kompetenshöjande insatser i samband med korttidsarbete, skriver IF Metalls ordförande Marie Nilsson.

”Nu är tid för solidaritet, inte höga aktieutdelningar”

”Nu är tid för solidaritet, inte höga aktieutdelningar”

Det är oerhört provocerande att företag tar del av ett krispaket finansierat av våra medlemmars skattepengar ena stunden för att sedan dela ut vinster till aktieägarna i nästa, skriver GS-fackets ordförande Per-Olof Sjöö.

”Regeringens förslag om RSO missar målet”

”Regeringens förslag om RSO missar målet”

Att kontrollera arbetsmiljön är en myndighetsuppgift och inte en uppgift för de regionala skyddsombuden, skriver Saila Quicklund (M).

”RSO-frågan visar januariavtalets högerkantring”

”RSO-frågan visar januariavtalets högerkantring”

Det är positivt på att regeringen till slut föreslår att de regionala skyddsombuden måste få utökad tillträdesrätt. Samtidigt är reaktionerna från borgerligt håll ett kvitto på den undermåliga förhandlingen vid januariavtalets tillkomst, skriver Ali Esbati och Ciczie Weidby (V).

Lön & makt Podden om industriarbetarnas historia

Genombrottet 1905 – det första landsomfattande avtalet

Genombrottet 1905 – det första landsomfattande avtalet

Harald Gatu och Anna Julius om industriarbetarnas historia. Avsnitt 1: Allt började på Hvilans gjuteri och mekaniska verkstad i Kristianstad.

Den längsta striden 1945 – om strejken som inte ville ta slut

Den längsta striden 1945 – om strejken som inte ville ta slut

Lön & makt, avsnitt 2: Harald Gatu och Anna Julius om den längsta striden, metallstrejken 1945.

Den stora oredan 1983 – när den svenska modellen (nästan) föll

Den stora oredan 1983 – när den svenska modellen (nästan) föll

Harald Gatu och Anna Julius om det glada 80-talet, som var allt annat än glatt för fackföreningsrörelsen.

Vändningen 1995 – konflikten om kollektivavtalets kärna

Vändningen 1995 – konflikten om kollektivavtalets kärna

Harald Gatu och Anna Julius om övertidsblockaden som gav facket fördel efter 90-talskrisen.

Den svåra prövningen 2009 – finanskris och förtroendekris

Den svåra prövningen 2009 – finanskris och förtroendekris

Harald Gatu och Anna Julius om striden om kollektivavtalet under finanskrisen.

Dagens Arbete startar historiepodd

Dagens Arbete startar historiepodd

Dagens Arbete startar en ny podd om industriarbetarnas historia. I Lön & makt lyfter Harald Gatu och Anna Julius fram fem viktiga årtal som format din lön och dina villkor i dag.