Facket lockar inte som förut, även bland pappersarbetarna. Men nu drar Pappers igång en ny kampanj som man hoppas ska vända trenden.

I likhet med andra fackförbund har andelen anslutna arbetare i Pappers sjunkit de senaste åren. I dag är organisationsgraden 94,5 procent, vilket är en minskning med nästan tre procentenheter på bara fem år.

– Vi har varit kassa på att göra något åt den här saken, det är bara att erkänna. Men nu tänker vi åtminstone göra något åt detta, förklarar P-A Pettersson, ombudsman på Pappers.

Som ett första steg i en större satsning tänker man därför ta upp och diskutera frågan under en konferens nästa vecka. Till den har man bland annat bjudit in tre representanter från tre andra fackförbund, fortsätter P-A Pettersson:

– De ska få berätta för oss vad och hur de har gjort för att få bukt på problemet, presentera sina respektive succénycklar. Kanske har vi något att lära av dem. Tips på hur man lyckas få fler medlemmar och/eller fler att ställa upp som förtroendevald.

Tanken är att varje enskild konferensdeltagare sedan ska bära med sig åtminstone en idé hem till sin egen avdelning, och därefter pröva den där.

– Sedan får vi se hur vi går vidare. Men det här är i alla fall ett startskott på något som vi hoppas mycket på, säger P-A Pettersson.

Pappers organisationsgrad – 94,5 procent – är fortfarande emellertid mycket hög jämfört med andra förbund. Hos till exempel systerförbunden IF Metall och GS ligger organisationsgraden och skvalpar kring 78 respektive 75 procent, och bland andelen svenska arbetare totalt sett är den nu så låg som 63 procent.

Motsvarande siffra för tjänstemännen är 74 procent.

Den fackliga anslutningen bland arbetare har minskat stadigt sedan mitten på 1990-talet, och som lägst är den bland ungdomar mellan 16 och 24 år; 38 procent.

År 1995 var den fackliga anslutningen bland arbetare som högst, med 88 procent. Bland pappersarbetarna var den då cirka 99 procent.