Alltid minnas, aldrig normalisera

Plötsligt har det där brunblå blocket som ansågs omöjligt för några år sedan blivit verklighet, skriver DA:s chefredaktör Helle Klein.

Replokalen är en magisk plats

Hur mycket får drömmar kosta?, undrar Carl-Einar Häckner.

Delpension

Arbetsgivare missar betala in pensionspengar

Anställda kan förlora tusenlappar när arbetsgivare missar att betala in till den nya delpensionen. Nu ska fack och arbetsgivare gå till botten med problemet – och Fora ska förbättra sin information.

Fora förklarar i en film hur pensionsbeskedet ska läsas.

Kolla att du får rätt pengar!

För att du ska få pengarna till delpension måste arbetsgivare betala in pengar till Fora varje år. Det gör inte alla. Den enda som egentligen kan kontrollera att din pension blir rätt är du. Så här gör du:

Gå in på Foras hemsida fora.se och logga in med e-legitimation på Mina sidor, eller titta på ditt senaste pensionsbesked.

Kolla lönen!

På pensionsbeskedet eller på fora.se kan du se vilken lön arbetsgivaren har rapporterat att du fått. Kolla så att det stämmer mot dina lönebesked. Du kan också jämföra med Skatteverkets uppgifter i din deklaration.

Har du fått premien inbetald?

Har du kollektivavtal ska din arbetsgivare betala in två typer av premier:

  • Avtalspension Saf-LO. Din vanliga tjänstepension som du har genom ditt kollektivavtal. Den ska vara 4,5 procent av lönen.
  • Kompletterande pensionspremier.
    Kan gå under namn som delpension, livsarbetstidspremie mm. På ditt pensionsbesked ser du om det betalats in. Titta under ”Lön och premier”. Står det inte till exempel deltidspension där har du inte fått någon inbetalning.Du måste alltså titta på pensionsbeskedet – på vanliga sammanställningen på Mina sidor syns inte delpensionen. Och du kan bara se förra årets pensionsbesked, inte längre tillbaka.
    Kolla vad som gäller i ditt kollektivavtal. Samhallavtalet saknar kompletterande pensionspremier.

Krångligt? Ring Fora!

Om du inte vill hålla på och leta själv, eller inte hittar det du söker kan du ringa till Foras kundservice: 08-787 40 10. Det behöver du också göra om du vill ha uppgifter från tidigare år. I telefonen behöver du logga in med e-legitimation.

För några år sedan upptäcktes omfattande fusk med arbetsgivarnas inbetalning till tjänstepension i hotell- och restaurangbranschen. Bland annat det har fått IF Metall att titta extra på pensionsinbetalningarna.

– Vi vet en del företag som inte betalar, säger Annika Nilsson på IF Metall.

Det handlar inte självklart om fusk. Anders Weihe, förhandlingschef på Teknikföretagen, tror inte att att det finns arbetsgivare som försöker undkomma att betala in pensionspremier – det skulle upptäckas snabbt. Däremot kan det bli fel när en arbetsgivare ska rapportera in till Fora.

Anledningen, enligt Anders Weihe, är bland annat att formuläret där arbetsgivaren ska rapportera är otydligt.

– Vi har upptäckt att de svarar fel på en fråga.

Felet brukar uppstå när arbetsgivaren ska fylla i enligt vilket avtal den anställda ska ha delpension. Att fylla i avtalet är nödvändigt för att det ska bli rätt på den faktura som Fora sedan skickar till företaget.

– Det är väldigt irriterande för oss och för våra bolag som kan bli efterdebiterade.

Han tycker att systemen borde varna om ett företag ett år betalar in stora summor för en person, och nästa år ingenting alls.

– Det är inte första gången vi har problem med Fora, suckar han, och är kritisk till hur ägarna Svenskt Näringsliv och LO skött bolaget.

Däremot säger han att Foras ledning nu jobbar bra för att höja kvaliteten.

Fora känner till att det kan bli fel, men har ingen kontrollfunktion, allt bygger på att arbetsgivarna rapporterar in rätt och det är bara den anställda själv som kan kontrollera inbetalningen. Att det blir fel har att göra med brister i informationen.

– Vi förbättrar löpande rapporteringstjänsten och informationen, säger Bodil Nelsson, som chef för partsrelationer på Fora.

Medan den vanliga avtalspensionen (Saf-LO) bygger på ett avtal mellan LO och Svenskt Näringsliv, bygger delpensionen på överenskommelser mellan enskilda fackförbund och arbetsgivarorganisationer. Det finns ett 80-tal olika lösningar för så kallade kompletterande pensionspremier.

– Det bidrar till att det inte är lätt att förstå, säger Bodil Nelsson, som ändå har uppfattningen att Fora klarar uppdraget.

– Tycker arbetsgivaren att det är krångligt kan de kontakta oss.

Annelie Sjöström, pressansvarig på Fora, säger att de har ”höga ambitioner” att göra hanteringen enklare.

– Det ska vara enklare för kunderna. Vi är inte där i dag.

Hon säger också att de jobbar på att anpassa informationen efter olika arbetsgivare. En egenföretagare med några få anställda har helt andra behov än ett börsföretag med HR-avdelning.

När det gäller informationen till enskilda uppmanar hon alla att öppna sitt pensionsbesked när det kommer.

– På samma sätt som man öppnar sitt lönekuvert för att kolla att semesterdagar och annat stämmer.

Nu försöker facket och arbetsgivarna, i samarbete med Fora, reda ut problemen. IF Metall försöker ta reda på om det finns fler företag som inte betalat in premien. För det behöver man hjälp från facket lokalt.

– Alla fackliga förtroendevalda bör kolla så att arbetsgivaren verkligen betalar in pengarna, säger Annika Nilsson.

Hon uppmanar också medlemmar att kolla så de har fått in pengar till delpensionen, och annars rapportera till avdelningen.

Läs mer:


aj@da.se

Vad tycker du?

Håll god ton, håll dig till ämnet och skriv gärna kort.

Läs mer på samma tema:

”Det är skönt att komma ifrån jobbet”

Sugen på att jobba mindre när du blir äldre? Möjligheten finns, men det är svårt för de flesta att få det att gå runt ekonomiskt. I stålindustrin, däremot, har man sparat extra till pensionen länge.

 

”Skulle gärna vara mer med barnbarnen”

På Svenska Fönster i Edsbyn är det inte ovanligt att gå ner i tid när pensionsåldern närmar sig. En riktig långhelg varannan vecka kan göra de sista yrkesåren lite lättare.

 

Läs allt om avtal 2020 här

 

Läs mer från Dagens Arbete:

Pappersarbetare andades in livsfarlig gas

ArbetsplatsolyckaAspa bruk i Olshammar står still sedan gasläckan på söndagen. – Det är mycket som snurrar i huvudet på folk, säger Sonny Johansson, arbetsställets huvudskyddsombud.

Äntligen! Nu öppnar sågen på Seskarö igen

För tolv år sedan lades sågen ner. Men Seskaröborna gav aldrig upp. Tillsammans har de kämpat för att väcka den till liv igen.

Avtal 2020

Vem vinner matchen?

Avtal 2020Lönen, flexibiliteten och arbetsmiljö är några de stora frågorna som står på spel i avtalsrörelsen.

Avtalsrörelsen från a till ö

OrdlistaVad betyder lönepott, fredsplikt, reallön? Här är guiden för dig som är vilse i avtalsspråket. Dagens Arbete hjälper dig att förstå de vanligaste orden som har med dina villkor att göra. Från a till ö.

Pappers avtalskrav: ”Vår bransch tål fyra procent”

Fyraprocentiga löneökningar, utökad ATK och högre delpension. Det är några krav som Pappers lämnade över till Industriarbetsgivarna under fredagen.

Kampen om flexibiliteten har börjat – igen

PERSPEKTIVArbetstid, bemanning, lön. Där står slaget om flexibiliteten. Om den handlar avtalsrörelsen, skriver DA:s Harald Gatu.

Industriarbetsgivarnas svar till Pappers: Märket gäller

Pappers kan glömma fyraprocentiga lönelyft. Åtminstone om Industriarbetsgivarna får bestämma, som menar att löneökningstakten snarare måste ner under dagens märke på 2,17 procent.

3

Arbetstid en stridsfråga i avtalskraven

Större möjligheter att variera arbetstiden och höjt övertidsuttag. Det vill Teknikarbetsgivarna se. IF Metall möter med krav på det motsatta.

GS: Arbetstiden måste bli mer förutsägbar

Flexibilitet eller förutsägbarhet. Det är makten över arbetstiden som blir den heta frågan i GS-fackets förhandlingar.

”Ge oss en välfärd att lita på, politiker”

DebattVälfärd är plötsligt ordet på alla politikers läppar. Bra så, men vi måste också kunna lita på att vi får del av den, skriver Thomas Nilsson, ordförande i Pappers avd 11.

4

Ladda ner senaste e-DA här!

Dagens Arbete finns som gratis e-tidning. Här finns också ett sökbart arkiv två år bakåt, du når lätt våra inlästa reportage och kan länka till spännande vidareläsning. Här kan du ladda ner appen.

3

Knarket i industrin

Sju industriföretag: så drogtestar vi vår personal

EnkätHur företagen hanterar drogtester och om någon åker fast skiljer sig åt. DA frågade sju stora industriföretag om drogtester och rehabilitering.

Måste jag kissa när andra ser på?

Koll påDrogtester av anställda ökar och fler åker fast. Bra för säkerheten, men vad händer med den personliga integriteten?

7

Maries son dog av en överdos

Marie hade förberett sig på det värsta. Men när sonen Pontus varit drogfri i flera veckor började hon hoppas.

Efter överdosen – här möts Viktor och Marie

DA dokumentärMarie förlorade sin son Pontus i en drogöverdos för snart två år sedan. Viktor, hans kompis, tog också en överdos vid samma tid, men överlevde. DA var med när de möttes igen, ett och ett halvt år efter Pontus begravning.

”Jag vill försöka vara drogfri”

Viktor fuskade sig genom drogtest flera gånger. Efter en överdos kom vändpunkten. Kompisen Pontus hade inte samma tur. Han dog.

1

Dagens Arbete granskar knarket i industrin

Fabriksgolven är knarklangarnas nya arena. Polisen står handfallen. Dagens Arbete granskar knarket i industrin. Läs de anställdas berättelser om hur de knarkat på jobbet.

2

”Allt gick att få tag på inne på Volvo”

Folk gick in på toaletten och knarkade. I nästan ett år jobbade Josef på Volvo i Göteborg – sida vid sida med påtända kollegor.

Droger på arbetsplatsen hotar arbetarens trygghet

DEBATTUnder för lång tid har politiken inte tagit det växande problemet med droger på arbetsplatsen på allvar, skriver riksdagspolitikern Mattias Jonsson (S).

Årtiondets första utmaningar är här

KRÖNIKADet är inte lätt att sia om framtiden. Men klart är att två stora fackliga utmaningar väntar oss redan i närtid. Ett nytt kollektivavtal och förhandlingarna om arbetsrätten, skriver GS ordförande Per-Olof Sjöö.

Smörgåsbordet är dukat, varsågoda!

KRÖNIKAArbetsgivarna vill minska fackets inflytande över lönen, tiden och arbetsmiljön. Nu är det viktigt att vi håller ihop så vi får tyngd bakom våra krav.

Skyddsom­buden är livsviktiga

KRÖNIKASedan några månader tillbaka pågår en het debatt om de regionala skyddsombuden. För IF Metall råder det ingen tvekan om att regionala skyddsombud är ovärderliga, skriver IF Metalls ordförande Marie Nilsson.

Foto: Adam Daver

En sista vända med svarven

ÖgonblicketKlockan är 13.41 på Xylem Emmaboda

Gasutsläppet höll på att ta Claes liv

GasutsläppSkyddsmasken hjälpte inte. Claes Karlsson fick ingen luft och sprang för sitt liv. – Jag tänkte bara bort, bort, bort, säger han.

Så får du rätt pengar

Koll på Sedan 2013 har de flesta industriarbetare delpension. Du ska få extra inbetalning till tjänstepensionen. Men alla arbetsgivare betalar inte, och det är bara du som kan kolla att det blir rätt. Vi hjälper dig!

MBL får liv i poesin

Ombudsmannen Tomas Lundmark vet vad som rimmar på bemanningsanställd. Nu bokdebuterar han med en samling dikter om arbetet. Alla på rim såklart.

Guds hus byter roll

BildreportagetPrecis som Sverige genomgick Norge en väckelserörelse i slutet av 1800-talet och första hälften av 1900-talet. Och det byggdes mötes­lokaler över hela landet. I dag avvecklas de norska ”bönehusen” i allt snabbare takt.

Striden om arbetsrätten

Mattias Dahl på Svenskt Näringsliv och Torbjörn Johansson på LO

Överens om fortsatta Las-förhandlingar

Allmän visstid ska ersättas, omställningsstödet ska förstärkas och a-kassan stöpas om helt – det är en del av innehållet i den avsiktsförklaring som parterna kommit överens om inför fortsatta förhandlingar.

6

Kommer mitt jobb att bli mindre tryggt nu?

Kris inom LO, anklagelser om svek och lögner. När facket förhandlar med arbetsgivarna om anställningstryggheten har det väckt ilska och rädsla. Men vad handlar förhandlingarna om? DA guidar dig.

Den sanna berättelsen om en näthinne­avlossning

GästkrönikaEfter en akut ögonoperaration går det att dra några viktiga slutsatser om samhället vi lever i. Och om svenskans vackraste ord, skriver Dan Strängby.

2
Hämta mer

Jag förstår DA använder cookies enbart för att läsa av besöksstatistik. Läs mer om vår integritetspolicy här​. Genom att fortsätta surfa på sidan godkänner du insamlandet av din IP-adress.