Tvätterianställda fick i dag nytt avtal. Under en tvåårsperiod ger det i 970 kronor mer i månaden.

Sent i natt kom ett förnyat bud från medlarna om ett avtal i tvätteribranschen. Idag klockan 11.00 sa IF Metall ja till budet.

Löneökningen blir i snitt 4,8 procent under perioden med första ökning på i 390 den 1 september. Den 1 september 2011 ökar lönerna med i snitt 580 kronor.

– Nivån på ökningarna är därmed likställd med det som andra kvinnodominerade avtalsoråden fått, säger avtalssekreterare Veli-Pekka Säikkälä.

Opos tidigare hemställan den 20 maj förkastades av IF Metall. För lågt och inget om visstidsanställningarna, konstaterade då Veli-Pekka Säikkälä.

– Det här är en nivå och en lösning på visstidsanställningarna som går att leva med, tycker Veli-Pekka Säikkälä.

– Daglöneanställningarna kommer nu att försvinna genom strängare skrivningar i det nya avtalet. Åtminstone om lokala klubbarna skärper hanteringen av anställningsfrågorna.

En partsgemensam arbetsgrupp ska försöka hitta lösningar så att branschen går ifrån daglöneriet som uppstått som en praxis på många håll, säger Veli-Pekka Säikkälä.

– Vi var tvungna att få ordning på det här. I fortsättningen ska sådana anställningar bara tillåtas i samband med maskinhaveri och liknande. Det finns med i en avsiktsförklaring.

Opo bedömer att avtalsvärdet är 3,85 procent. En förklaring är att semesterlönehöjningen fryser inne.