800 000 kronor i utebliven lön och OB-ersättning. Så mycket får fem av de anställda på Modulpac utanför Ljungby. Men tvisten är inte klar än.
Det blev en riktig storslam för IF Metall. Arbetsdomstolen (AD) dömde till de fem medlemmarnas fördel och nu får företaget betala för utebliven lön och ob-tillägg.
Det höga beloppet beror på att AD valde att förlänga preskriptionstiden till tio år.
– Företaget har bakat in OB-tillägget i månadslönen utan att personalen förstått det. Under så många år blir det stora pengar, säger Bo Vilner på LO-TCO Rättskydd.
Han är de anställdas juridiska ombud och är nöjd med utfallet. Men det finns mer att jobba vidare med. Domen i AD var en så kallad mellandom, det pågår fortfarande en tvist om ett eventuellt skadestånd till personalen och förbundet. Bo Vilner har begärt 50 000 kronor till var och en av de fem personerna och 100 000 kronor till IF Metall.
Modulpacs vd Sven Ingvaldsson vill inte kommentera domen på telefon. Han skriver i ett mejl att företaget betalar, och har alltid betalat löner i nivå med kollektivavtalet eller högre. Dock har de redovisats felaktigt för att förenkla för företaget och de anställda. Det var därför som Modulpac blev stämda, skriver han.
