Fler än var tredje medlem i GS-facket säger att de blivit orättvist behandlade på grund av sitt kön. Siffran kommer från en ny arbetsmiljöundersökning som facket själva gjort för att se om arbetsplatserna lever upp till förbundets värdegrunder.
Undersökningen visar också att mer än var tionde kvinna någon gång under de senaste åren blivit sexuellt trakasserad på jobbet och att var femte kvinna blivit orättvist behandlade på grund av utländsk bakgrund. Samma siffra för män är nio procent.
För Madelene Engman, ombudsman i facket, är siffrorna inte förvånande. Hon är väl medveten om att de, liksom så många andra arbetsplatser, har problem som de måste ta tag i.
– Jag tror att många inte vet hur man ska gå vidare i frågan och att det faktiskt är lagstiftat.
Planen är att siffrorna ska kunna användas till utbildning i jämställdhet för att på så sätt sprida kunskap om frågorna inom förbundet.
