Dagens Arbete har avslöjat hur en skogsentreprenör, med uppdrag åt bland annat Sveaskog och Svenska Kyrkan, grovt utnyttjat migrantarbetare.
GS-fackets ordförande P-O Sjöö reagerar kraftigt på avslöjandet.
– Ren mardrömsläsning och ett modernt slaveri, säger han.
DA har avslöjat hur utländska arbetare hos en skogsentreprenör i Mellansverige bland annat fick sina pass beslagtagna, arbetade sexdagarsveckor och fick betala tillbaka stora delar av lönen i kontanter till chefen.
– Det som framkommer i granskningen är ren mardrömsläsning och ett modernt slaveri. Tyvärr vet vi sedan tidigare att detta inte är ett problem isolerat till en enskild aktör, säger GS-fackets ordförande Per-Olof Sjöö.
Läs mer
Chefen tog deras pass och bankkort: ”Mådde jättedåligt”
Thailändska arbetare blåstes av skogsentreprenör
Han menar att det är skogsbolagen som pressar priserna för entreprenörerna och på så sätt är med och skapar de dåliga arbetsvillkoren.
Är det inte svårt för skogsbolagen att kontrollera arbetsvillkoren i skogen?
– Absolut. Men om svensk skogsindustri och de stora bolagen tycker att det är ett problem då skulle de kunna anställa på egen hand och ta tillbaka kontrollen över vad som sker i den svenska skogen i dag.
Enligt Per-Olof Sjöö har facket förgäves tagit upp villkoren för säsongsarbetarna i flera år.
– Ibland känns det som om man ropar ut i en öken. Vi har försökt lyfta det här med skogsbolagen och Gröna arbetsgivare för att vi som parter ska ta ansvar för situationen. Men tyvärr delar de inte bilden av hur stort problemet är.
Har ni förlorat kampen om goda arbetsvillkor i skogen?
– Nej, det skulle jag inte säga. Men den svenska partsmodellen är starkt pressad om vi tittar på skogsvården. Jag blir besviken på Gröna Arbetsgivare. De säger att det är vårt ansvar att kollektivavtalen följs men de har också ett ansvar över sina medlemmar.
Läs mer
Svenska kyrkan: ”Så ska det inte gå till”
Kräver goda arbetsvillkor i sitt skogsbruk Trots det har migrantarbetare utnyttjats ”Absolut inte bra”
En av era medlemmar tipsade polisen om villkoren hos skogsentreprenören, samtidigt hade företaget kvar sitt kollektivavtal. Hur ser du på att de fortfarande har kollektivavtal med er?
– Jag känner inte till huruvida vi har varit inblandade i det här. Företag som blir medlemmar i Gröna Arbetsgivare blir automatisk bundna av skogsavtalet. Vårt kärnuppdrag är att företräda medlemmar på arbetsplatser. När vi inte har medlemmar är vi kraftigt begränsade att bevaka villkoren på arbetsplatserna, säger P-O Sjöö.
