2-0 till Tesla i Arbetsdomstolen – efter fackets stämning
IF Metall stämde Tesla Tvingas i stället betala en halv miljon kronor
Tusentals komptimmar upp i rök efter IAC-konkurs: ”Jobbat gratis”
Publicerad 2024-06-28, 14:23 Uppdaterad 2025-11-25, 15:59
Det är stor oro på IAC i Torslanda efter företagets konkursansökan. Anställda riskerar att bli av med tiotusentals kronor i inarbetad komp.
– Vi har varit lojala och arbetat kvällar, nätter och helger. Nu kommer det här som en kalldusch, säger Jimmy Ekstrand, vars 350 komptimmar nu riskerar att brinna inne.
På torsdagsmorgonen ansökte komponenttillverkaren IAC:s svenska dotterbolag om konkurs. Beskedet kom som en blixt från klar himmel för många av företagets runt 1 400 anställda. Fackklubbarna på företagets fabriker i Skara och Färgelanda uttryckte förvåning.
Även på IAC:s anläggning i Torslanda i Göteborg kom beskedet som en kalldusch. Det säger Jimmy Ekstrand, som jobbat på fabriken i 19 år.
– Vi har haft fulla orderböcker. Ingen har haft någon tanke på att det här skulle kunna ske, säger han.
Samtalen på verkstadsgolvet domineras nu av ett samtalsämne: komptiden. Tusentals inarbetade komptimmar riskerar nämligen att brinna inne om konkursen fullbordas.
Nu är Jimmy Ekstrand och många av hans knappt 500 arbetskamrater oroliga för att de har jobbat gratis.
– Vi har följt Volvo Cars schema och i höstas jobbade vi varje helg. Ena veckan kvällsskiftet, andra veckan dagskiftet och ibland nattskiftet.
I Jimmy Ekstrands fall handlar det om runt 350 komptimmar. Nästan nio veckors arbetstid. Andra har uppemot 400 timmar, säger han.
– Nu är känslan att vi har jobbat gratis under hösten för att hjälpa företaget. Vi har varit lojala och arbetat kvällar, nätter och helger. Nu kommer det här som en kalldusch, säger Jimmy Ekstrand.
”Kan drabba våra medlemmar”
När ett företag går i konkurs gäller den statliga lönegarantin. Men den ersätter bara komptid som arbetats in de senaste tre månaderna innan konkursansökan lämnats in.
Karl-Henrik Rosberg, ombudsman på IF Metall Göteborg, har inte hunnit sätta sig in i vad som gäller på just IAC i detalj. Men han säger att det generellt finns en risk att inarbetad komp kan brinna inne.
– Vi hoppas att det inte går så långt, utan att det här kommer lösa sig. Men vad gäller komp så gäller lönegarantin generellt sett upp till ett tak. Men det får heller inte vara fordringar som går längre tillbaka än tre månader. Så det kommer drabba våra medlemmar om komptiden arbetats in tidigare än så, säger Karl-Henrik Rosberg.
– Jag har svårt att se hur man lokalt skulle kunna förhandla ett avtal som bortser från de här tre månaderna, lägger han till.
Hur många komptimmar som nu ligger frysta på IAC i Torslanda kan IF Metall-klubben inte svara på. ”Det är i dagsläget omöjligt att prioritera att räkna ihop den totala komptiden. Både klubben och företaget måste prioritera annat just nu. Men det rör sig om många timmar”, skriver man i ett sms.
Ja, IF Metall alltså… Det går an att muta folk till strejk och vifta med 30% högre ersättning än vad de har i lön, men att skydda de som faktiskt HAR JOBBAT?
Peka var du vill och yra om ”inte samma kassa”, det här är ytterligare ett bevis på att ni inte finns till för era medlemmar.
Och hur hade du tänkt att IF Metall skulle kunnat förutsäga eller förhindra att företaget gick i konkurs?
Du inser väl att lönegarantin som betalas ut vid konkurs inte är pengar från IFMetall? Det är en STATLIG lönegaranti. Det är alltså lagen som bestämmer och det är skattepengar som går till detta. Finns inget IFMetall eller något annat förbund kan göra åt den saken.
Låter som att en medlemsutbildning vore på sin plats för dig.
https://www.lansstyrelsen.se/stockholm/samhalle/betalning-ekonomi-och-pengar/lonegaranti.html
Pro tip jobba inte gratis och samla inte komptimmar ni aldrig kan ta ut. Folk på mitt jobb samlar och samlar fast man säger till dem att dom de aldrig kommer kunna ta ut och det är deras egna fel inte arbetsgivaren.
Kan man inte ta ut sina komptimmar ska så klart gå till facket eller arbetsvägra men för guds skull, arbetsgivaren är inte din kompis eller familj, när de är klara med dig så är du ute.
Ett bra exempel är att jag jobbade 2 söndagar och några extra veckor i juni, jag har fortfarande inte fått de pengarna, och jag vet inte om jag kommer! I förhållande till If Mettal så fick vi inget stöd, besked eller förklaring från vårt fackförbund, en stor absurditet, vi förväntade oss mycket mer, det är inte värt att gå med och jag tror dessutom att vi inte får marslönehöjningen! Var är unionen?
IAC Skara